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昨日の面接は決して圧迫面接ではありませんでした。
むしろ一次で聞いてもらえなかった自分の話を存分に聞いてもらえました！
だいだいゼミの話、サークルの話、銀行で何をしたいか？くらいでしょうか。
僕はその3つの話題について30分喋り続けましたよ。
ちなみに昨日面接していただいた方が人事部長かどうかは僕には分かりませんでした。力になれずスイマセン。
昨日が最終ではなかったんですね。
2次面接は相手は人事部長さんでしたか？
今年から人事部長が変わって圧迫面接じゃないかも
しれないとか書いてありましたけど、どうでした？
次の最終面接も選考を伴う面接なんでしょうか？
質問ばっかですいません。
僕は総合職です。
昨日の面接の結果は今月下旬に電話で最終面接の案内と言う形でされるそうです。
ちなみに僕が面接を受ける前後の人は二次面接の連絡来たタイミングはバラバラだったみたいです。
だから、あまり焦らず待たれてみてはどうでしょうか？
ちなみにあちこちでブッチ続出しているせいか、少し人事の人も焦っているみたいでした。
堂々と面接に向かえばいけると思いますよ！
時間帯は午前の方ですか？
午後は10名以上は恐らくいらっしゃいましたよ。
それにしても少ないですけどね（汗）
筆記試験、ソコソコに出来た気がします。
計算問題はいくつか勘でやっちゃいましたが^^;
二次面接ってそんなに早くに呼ばれるんですね！
てっきり今月末くらいかな～って思っていましたが。
もうどっかに内定してるんかな。
満席だったはずなのに、受けに来てたのは男4人・女1人でした．．．
筆記難しかったですね。
今年は連絡が遅いですね。
トラコンさんは総合職ですか？
前回グループ面接で緊張しただけに、今回も緊張しないか不安ですが、精一杯自分をアピールして帰ってこようと思います。
金融の用語？？？みたいなのが出てましたよ！
私はさっぱり分からなかったので、
かなり勘です！！！！！！！！
もぅ面接に進んだ方おられますか？？？？？
何日に受けました？
そこまで難題がでたわけじゃなかったので、面接勝負といったかんじでしょうか。
実際面接官が面接重視とは言っていました。
まぁ言ってるだけかもしれないんですが…
時事問題はむずかった。。。。。
まじ！？ そんな情報どこから仕入れてくる！？
その日のうちに電話がくることはまずありえません。試験終了が5時になる人もいるんですよ。その中でマークと面接の評価を出して6時までに電話がくることはないです。（大体企業からの採用電話は6時までにはある）早くても説明会後から3日後ですから。あと合銀総合職は2次に約100人残すらしいです。
みんな都銀に拘束されてるのかな！？
島根会場は総合職何人くらい来てます？
＞しょうこさん
英語は基本的な問題が出ました。並べ替えとかね。
マーク式でしたよ。マーク式なのに、当日に連絡く
るとは？採点してるのかな？
それは言えないでしょ～。
1つのグループが3～4人でだいたい30分くらいです。
6～7つくらい質問されました。
ツッコミはありませんでしたよ。
自分の発言に対して面接官のツッコミはありますか？
4月20日までに電話連絡みたいです。
いきなり書き込んですいません。
頑張りましょう。
結構時間かかるんですね・・・・あぁ・・・やべぇよ・・・そんなに時間かかったら・・・
エントリーシートみたいなものを書かされましたか？
志望動機とか自己PRとか。
圧迫じゃなかったんですね～
面接の他に筆記試験もあったんですよね？
松江で受けた人どげでした？
今年も圧迫面接かな？
筆記は何がでるのだろう？
とか考えていますが、考えてもわからないので、
基本をやっておこうと思います。
今年はほとんどの銀行が去年より採用多いですが、
やはり希望者も多いので、
どっちみち難しいですね。。。
大阪の方が1週間遅いんですね。
去年と違って一次面接の後にすぐ筆記なんですね・・・。
説明会の後に一次試験が実施されるみたいですけど、
これって後半のほうが問題とか分かって有利なんじゃないでしょうかね？
例年終わりのほうに予約が集中するみたいですけど、皆さんいつごろ参加されますか？
採用じゃなくてトップページです。
どこの情報？それ？HPには見当たらないケド…
総合職25名（去年26名）
一般職45名（去年22名）
総合職少ないねぇ・・・
の預金で運用するそうですねぇ～。ここの財務体質のよ
さの現れでしょう。
どうもです！お互いがんばりましょう！
地方の企業は毎年都会と比べて遅めなはずですよ～
合銀はまだ何も聞いていません。
狭き門だなあ。。。。
私は銀行に向いていないので受けませんが、合銀についてはかなりというか、新入社員よりはしってますよ。企業財務状況は調べれば分かると思いますが、地銀中では良いです。地銀は財務状況次第では今後厳しくなりますが、その辺は安心です。またリクの話がありますが、実際ありません。あるとしても採用には全く関係ありません。
また、合銀では、大学名による昇進は全く関係ありません。しかし、現実を見ると良い大学ばかりが昇進していますが、仕事上で結果を出すからだそうです。またコネ入社ですが他企業の場合、役員の息子は入社できると聞きますが、合銀の場合、そのコネが通用するのは1次だけぐらいだと思います。あとはフラットな状況での競争です。
また、HPの件ですが、山陰とは田舎です。また採用者の意識も若干地味です。他社はHPをデザイン会社にお願いするためよく見えますからね。
それと合銀は若干ですが地元枠といって島根の大学を確保します。そのため、島根大学は多いです。地銀は地元枠は絶対ありますからね。