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東邦銀行には4549件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの141件の本選考体験記、100件の志望動機、22件のエントリーシートがあります。
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- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
エントリーしてないのに連絡は来ないよ。
とにかく私は東邦でがんばるのでよろしくお願いします。辛いことがあってもめげずに突き進むよ。
あなたがどれだけ良い大学に通ってるかなんてどうでもいいですけど、今の企業が求めているのは、高学歴の人材ではなく優秀な人材ですよ。学歴だけ良くてお勉強が得意でも、いざ働くとなると使えない人材はたくさんいますからね。まあそういう使えない人に限って、自分の学歴を鼻にかけて他人を見下したりしてるもんですけど。というより、学歴しか誇れるものがないんでしょう。まあ東邦銀行のように偏った選考してるところだったら、学歴だけ良くて使えない人間はぴったりでしょうが。せいぜいその学歴を振りかざして、一生懸命生きていってくださいね。
みんなは情報の平等性や公開性について話し合っていたんですよ。それなのに全く意味不明な書き込みをして、しかも自分が東邦を受けたのかどうかも明らかにしないなんて、、、あなたのような人は議論の焦点を見極められないで、人の神経を逆なでするだけです。
結局アラさんは東邦銀行に内定されたんですか？それとも受けなかったのですか？そのへんを明らかにしてくださいよ。まーあなたのような人は書き逃げだと思うから返事は期待してないけど。。。
あなた福島信用金庫の掲示板にも笑っちゃうことかいてましたね！！まだまだ勉強不足ですよ！！
銀行と信用金庫の違いをもっと勉強しましょう！
しかしあなたみたいな勉強不足でいらない人材が、よく連絡来ましたね？
ずいぶん優秀なようで。そのあなた頭でっかちな考え方が、東邦銀行にはぴったりですね！あなたと東邦銀行の組み合わせ！最高コンビだと思います。こっちも笑っちゃいますね！
自分は東京の大学。福島出身、県内一？（今は安高に負けてるかも？）の進学校出身。エントリーなし。
でもわざわざ電話で連絡来ましたよ。
大学は・・・・まあいい方じゃないかと。
多分学歴とか出身地とかで決めてるんでしょうね。
でもたいした大学でもないのに（失礼！）
「連絡よこせよ！」とか言ってる人達には笑っちゃいます。むこうからしたらいらない人材だから連絡こないのに（笑
合同説明会に出ても連絡来てない人がいたのは知りませんでした。それについて過去の書き込みで不快な思いをさせてしまったのは申し訳ない。
ただ、過去の書き込みの説明会以外については自分では間違っているとは思わないし、考え方が甘いなどとも思いません。これは人それぞれでしょうから。
＞ドライヤーさん GRさんへ
「みん就」は結構有名です。おそらくほとんどの企業の人事は知っていますよ。
説明会で「みんな日記にヘンなことかかないでね」と冗談交じりで言っていた人事もいましたから。
私の書き込み対し、様々な意見、感想ありがとうございました。
就職活動をして半年、さまざまなことがありました。でも、ここのが一番屈辱的でした。
いろんな異論反論、本当は自分自身が、よく理解しています。
負け犬の遠吠えでいいんです。
ぶっちゃけ、自分の書き込みでこんなに盛り上がるなんて思ってもみなかった★
でも、出たのに連絡がこなかったり（まだこれはプチ選考の可能性があるから言い訳しようがあるけど）、出てないのに連絡がくるのはおかしいよ。
就職活動って決定権は企業側にあるんだけど、学生はあまりにも理不尽さを感じたら主張すべきだよな。それが今回こういう形で集結したんだな。就活で理不尽な思いをすることは多々あるけど、これは見過ごせなかった。同じように感じている人がたくさんいたようだ。
東邦銀行も採用の水準を上げるべきだよ。実際学生に他企業と比べられて、この評価だから。
地元に帰りたくても就職先が無いって嘆いてる奴多いから、すごく残念だよ。こんなんじゃ福島の将来暗いな。
友達にもそんな選考するんだ、やっぱ地方だからそういうの普通なんだろうねー？とか言われたし。
確かに、東邦銀行さんは公然と男女差別の態度を示されているところはありますよね。女性で総合職で内定をいただく方はいるのかな？と疑問に感じるくらい…。それも東邦さんの方針だろうし、金融は実質的に男女平等からは遠い方の業界でもありますしね。
しかし、私はそれならそれで、説明会において総合職の男女内訳の質問をした際には、正確な回答をいただきたかった、という気持ちはあります。私がいただいた返答での一般職と総合職の女性人数の合計と、四季報の採用女性人数のデータが明らかに違いました。残念なことですね。
＞
説明会に関しては、参加、不参加が志望度の目安にもなると思うので、不参加の方が連絡が来ないのも仕方ないかもしれませんね。就職難の時代ですから、こちらから食らいつかないと…というかんじでしょうか。
内定者が確定しているにもかかわらず、これだけ掲示板で反響をよぶ企業も凄いですよね。
それだけ、様々な意味で影響力のある企業であると思います。人事の方もお一人、お一人は良い方だと感じました。きっと、内定者の方も魅力ある方だと思うので、悪い部分の体質に流されずに、福島を少しでも良くしていただけると良いなと思っています。
ちなみに私は、二次で落ちてしまったので…。
人事の人は何万人から選ぶのに大変だから、どんな採用しても構わない！みたいなこといってますけど、人事の人は普段の銀行業務を離れて、採用活動をしてるんですよ！何万人のなかから選ぶのが仕事なんです！それで給料もらってるんです。だったらもっとましな選考しろ！って話ですよ！人事の人が大変なのはわかってますよ。それを承知で書いてるんです！これだけの書き込みがあるくらいだから、みんな採用方法に納得してない点があるからじゃないですか！！もう5月ですよ？みんないろいろな企業をうけて、そのうえで他の企業と比べておかしい点があるからかいてるんです！！オレンジさんは面接に呼んでもらえたから、わからないでしょうけど、ほんとに東邦を志望し、合同説明会にも行き、それでも面接に呼ばれず、しかし合同説明会に行ってないのに、面接に呼ばれる人がいるという、この現実！そういう人のことも考えてあげてください！もう少し他の人のことも考える書き込みをして欲しかったですね！ほんとに私もこんなこと書くなんて考え方甘いと思いますけど、あなたこそ考え方甘いですよ！
見直すべき点は多々あるよ。
確かに内定者のみなさんには悪いけど、事実だよ。
おいらは福島県出身者として、県内のトップ銀行の
人事がこれじゃー福島県の未来が思いやられる！
と思ったよ。正直な話ね。
みなさん人間としてはそりゃ良い人だよ。
でも企業としての学生に対する態度のレベルが
他社と差がありすぎだよ！
そうですね！私もあなたと同じ考えですよ。しかし甘いという考えはどうでしょう？企業は私たちを選ぶ立場ですから、基本的にはどんな採用基準で選ぼうとそれは自由なわけです。しかし東邦は、合同説明会に行ったのに面接に呼ばれなかったり、行ってないのに呼ばれたり、、。やっぱりおかしいですよ！だからみんなは来年受ける人たちにはこういう思いをしてほしくないから、公の場で発言してるんじゃないのかな？採用にお金がかかるのはわかります。けどそれだから、圧迫面接をしてもいいなんてことは絶対にないはずです。
一般論は結構です。聞き飽きました。
具体的に何を考えるべきか言った方が説得力があると思います。
そこで不満ばかりを述べている方々へ一言。
就活をあまく見過ぎてるのではないでしょうか。
新入社員を一人採用するのに銀行側はどれだけのコストをかけているか。生涯給与を考えてみても内定者一人に対して何億ものコストがかかっているのです。採用活動だけでもかなりのコストがかかっているのですから、『圧迫』『拘束』なんて当たり前なんですよ。
書き込んでる不満の記述を、もう少し自分自身で考えてみる必要があると思いますね。
どこの地銀にもあるような不満だったら皆さん我慢出来ると思います。ですが東邦さんは度をこえてます。私なんか二次面接の日程で、言われた日以外はないかと聞いたら用事の内容も聞かずに目の色変えて説教です。他にも嫌なエピソードは多々ありますが止めておきます。他の銀行さんに行ってみて横暴ぶりがわかりました。でも確かにいい人は数人いました。
あと、話変わって、合説の後電話が来る来ないは合説の時にプチ選考しているからだとおもいます。
やたら書いてたし、去る時の後ろ姿とかジロジロみて記入していたし。
私は二次で落ちてしまった人間です。
人事の人いい人だったけど、嫌なこともあった。
選考の仕方が古すぎる印象もあったし。（例えば、
変更は受け付けられません、のような。当たり前と言
えばそうかもしれないけど、今時あまり見ないですよ）
それにセクハラまがいな発言も何回かあった。すごく
女子学生を馬鹿にしている感じがして、正直がっか
りしました。あんなこと言って良いと思っていること
自体が傲慢です。悪気があるのかどうかわかりません
が。きもかったっす。
人事の方も県内就職が厳しいことわかってて、大きな
態度に出ているな、と感じました。
女子の私は総合職希望（ここはコース別か）をほの
めかすと、「あなたは地元から通った方がいいよ」
と全く聞いてくれず呆然。
ひとつの選択としてUターンを考えていただけに過ぎ
なかったので、落ちても大変ではなかったけど、
どうしても地元に就職って人は納得いかないよね。
人事の方はフランクでいい人だったけど、でもやっ
ぱ・・・やり方は見直すべきだと思う。社会人の色ん
な意味での嫌らしさを見たって感じです。
あと、ここは縁故ありますよ。
選考始まる前から決まってたこ、います。
終わってから書き込んで内定いただいて
る方の気分を害したらごめんなさい。
でも、結構きつかったんで。
あとセクハラまがいなのも許されることでは
無いんで書き込みました。
まぁ～まぁ～そう熱くならずに・・・
私も東邦銀行受ける前にたくさん嫌な思いや選考のやり方に不満を持つことが多くあったので、この書き込みをなさっている方の気持ちも分かります。就職活動って『人が人をみる』活動ですから、客観的な結果、つまり全員が納得いくような結果にはならないのが就職活動だと私は実感しました。就職活動とはいつの時代も、特に就職が厳しい時代だからこそこのようなことが多くなるのでしょうね・・・
説明会参加なんて当然ですよ、やることやらないで連絡こないとか言わないでください。
人事の方なんて何千人もの応募者から数十名を選ばなければいけないんですよ。それも精鋭をね。大学名で選んでるかどうかは知りませんが、仮に選んだとしたらどーなんですか？誰でも入れる大学じゃないんだから、「一流大学」だけで立派なものですよ。
そして地元出身がどうのこうのって..。少しは考えてください、地銀ですよ、活動は主に福島県内ですよ。
地元出身者なら県内企業（取引先）に同級生やら親戚やらが沢山いるんだから優遇されるのはおかしくないでしょう？
東邦銀行さんの肩を持つワケではないのですが、ここで目にするような不満はどこの地銀にもありますよ。
ただ、私がお世話になった一次～最終までの人事の方々はとてもいい人でした。
1、たぶんコネはありません。私はコネはありませんでした。
2、私が電話を貰ったときは大変丁寧でした。
3、大学名では選んでないと思います。というのは私が説明会に参加したときに様々な大学の方がいました。但し、筆記試験がありましたので、この選考過程は『学力次第』だと思います。ただ、SPIの勉強をしっかりしていれば簡単だと思います。この点はどこの採用も同じだと思います。
4、説明会参加の有無について
私は参加しました。なぜなら第一志望だったから。そして人間の心理として、参加したほうが良いはず。『参加した人』と『参加していない人』みなさんだったどっちを採用しますか？
実際、合同説明会の会場で『自己紹介訪問カード』を配布していて、まさに行きたい企業に出した方が良いということですよね。『選考に関係ある』場合があるから、自己紹介カードがあると考えます。
5、高校閥はわかりません。私はたぶん閥外と思いますから。
というわけで私の意見と事実です。
1、コネはありません。私はコネはありませんでした。
2、私が電話を貰ったときは大変丁寧でした。
3、大学名では選んでないと思います。というのは私が説明会に参加したときに様々な大学の方がいました。但し、筆記試験がありましたので、この選考過程は『学力次第』だと思います。ただ、SPIの勉強をしっかりしていれば簡単だと思います。この点はどこの採用も同じだと思います。
4、説明会参加の有無について
私は参加しました。なぜなら第一志望だったから、そして人間の心理として、参加し
私は、
福島県出身者、
東京在住、
合同説明会行ってない、
大学名そこそこ。
東邦銀行エントリーしてました。
しかし、連絡なし。
いろんな情報飛び交ってますが、
連絡する判断基準がいまいちわかりませんね。
志望意欲がそこまでないから合同に参加してなかったという言い方はどうかと思います。
実際に参加したけど、そこまで志望していない人だっているはずだと思います。
就職活動は時間の駆け引き。
合同説明会に参加してないのに連絡がきたという、よりこさんの場合を考えても、やっぱりひどい企業にしか聞こえないな。
内定出したら他は辞退して当然みたいに考えてるし、かなり横暴な銀行ですよ。
みなさんいろいろかきこんでいますが、何とも理不尽な感じがしますね。私はひろりんさんに賛同します。私は二次面接で落ちたので偉そうな事いえませんが、本当に行きたい企業ならば他に都合をつけてでも合同説明会に行くべきではないですか？他に予定があったから行かなかった…それは東邦銀行に対する意識の薄さのあらわれで、情熱の無さを露呈しているように思えます。
聞いた話ですが、合同説明会で東邦銀行のブースに5回も行った人がいるとのこと。本当にやる気があるのならそのくらいすべきと思いますよ。私も実際東邦銀行に落ちていろいろ考えてみて、もっとやるべきことがあったと後悔しています。だから落ちたのだと思いますし、これは東邦銀行に限りません。
それを企業のせいにしている方が卑怯だと思います。長々と失礼致しました。
ご意見ありがとうございます。
ひろりんさんが意見そのまんま人事の方から言われました。
私にも非があったとは思いますが、情報の開示というか、そこのところは私が悪いとは思っていません。企業が時間を割いて機会を作っているのと同様、学生もこの就職難のなか、時間をさいて、より多くの企業を研究し、選考に挑んでいるわけです。明らかに卑怯じゃないですか。
今後、このようなことがないようにしてほしいです。
内定者の皆さん、気分を害してしまってごめんなさい。がんばってください。
そして、このような思いをした者の存在を忘れないでください。参考までに。
私も同じ目にあった者です。ひろりんさんの言う事も一理ありますが、東邦銀行は説明会案内のメールぐらいは出すべきで、その上で合同説明会に出席した方にだけ優先権がある。これだと納得いきます。実際に私が受験した他企業はこのようなやり方でした。それを怠るだなんて怠慢な企業だと思いました。
私も同じ目にあった者です。ひろりんさんの言う事も一理ありますが、東邦銀行は説明会案内のメールぐらいは出すべきで、その上で合同説明会に出席した方にだけ優先権がある。これだと納得いきます。実際に私が受験した他企業はこのようなやり方でした。それを怠るだなんて怠慢な企業だと思いました。
私も選考に参加することができなかった一人です！猪木さんがおっしゃるように合同説明会が必須ならその旨をリクナビやホームページに記すべきだったと思います。
東邦の人事の方、来年はこのような思いをする学生が出ないよう気をつけて下さい。
まったく同じ目にあったものです。もっと言ってやればよかったのに・・・。しっかし、どこかで「合同説明会には必ず出席してください」という連絡をするべきですよね。ホントに不親切極まりない企業ですね。
まだいいですよ！それなら！
僕なんか、合同説明会に参加したのに連絡が来ませんでしたからね。
確かにエントリーをし、選考会の連絡が後、来るだろうというのは私でも考えます。でも、それはやる気の問題ではないですか？合同説明会では行列ができていてコンタクトをとらなかった。だったら別の合同説明会に参加するなどして話を伺うことが出来たはず…。
私もそれに似た経験があるので気持ちは分かります。エントリーは出来ても選考会はおろか、説明会にも参加できませんでした。でもその銀行に意見はしませんでした。就職活動は受身でいてはダメってことですね。自分から動かなければ。
どの企業でも、忙しい時間を割いて私たちの採用活動をしてくださっているということを忘れてはならないと思います。私たちも貴重な時間を大切にね。
えらそうなこと言ってすみません。私は2次で東邦を落とされるのですが、銀行はここだけではありませんのでがんばりましょう。
他社の面接で新宿のホテルに行った際に、「東邦銀行面接会場」を見つけました。
そのうち連絡来るんだろうと思っていましたが、何もなく、直接電話で問い合わせたところ、一次選考は全て終わっているといわれました。
なぜ、私は選考に参加できなかったのか。どうして連絡がなかったのかを聞いたところ、
「何回か開催した合同説明会に一回でも参加した人のみに連絡しました。」
と言われました。
実際私は新宿の東北合同の会場に足は運びましたが、東邦のは行列ができていたし、その後に予定があったのでブース自体にはコンタクトは取りませんでした。
合同説明会への参加が選考に関わるとは書いてなかったし、関係ないものだと思っていましたが、実際は合同ではあれ、行かなくてはいけなかったのです。
でも、合同説明会が選考に関係するとは一切なかったので、とても腹が立ちましたし、直接はっきりと、「卑怯じゃないですか」と怒りをぶつけました。
どなたか、私のこの書き込みに対する感想をお願いします。
ほんとに腹が立ちました。がっかりな企業です。
もう締め切られてますよ。三月の中旬ぐらいで終わってると思いますよ。それに確か総合職とか一般職とかで分けてないとかと・・
私はと言うと最終面接で落ちちゃったんですけど。
どなたか教えていただけ無いでしょうか？？
内定時の連絡で「他社の内定・選考等は辞退してね」と言われたので、快く承諾しました。
私の就職活動はこれで終了になりますが、銀行業界はこれからが本格化してくる時期になると思います。皆様も悔いの残らぬように存分に就活を楽しんでほしいと思います。今まで本当にありがとうございましたm(_ _)m