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みずほフィナンシャルグループの春インターン体験記_No.268

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2019年卒｜京都大学｜性別非公開｜文理非公開
他企業でのインターン
2018年4月
東京都
2日間
交通費支給あり
昼食支給あり

選考情報

選考フロー

投稿時に「空欄」「入力不備」等があった場合、システム上、STEP1〜STEP4が全て表示されます。そのため、実際の選考フローとは異なる場合がございます。あらかじめご了承ください。

GD

テーマ

大企業のお客様へのソリューションの提供

内容・流れ

spring jobというセミナーに応募すると、セミナーという名目でGCFコースの選考に呼ばれる。
当日あたえられた資料を元に、1時間程度のGDを行い、どのような提案をするかチームでまとめる。

おすすめのテクニック

チーム全員の意見をふまえて、端的な結論へ導くことができると、チームワークを意識しながら、自分でもしっかり考えていることをアピールできるように思えた。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか？

どの程度積極的に取り組んでいるか

インターン概要

開催時期 2018年4月
開催期間 2日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか？
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか？
はい
いいえ

交通費は支給されましたか？
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか？(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

法人のお客様へのソリューションの提供

内容

1日目は座学を中心に行った。
2日目は事前課題をもとに、グループワークを行った。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか？
はい
いいえ

GCFコースの選考フローの一つであり、インターン参加者は後日社員や人事の面談に呼ばれる。

この企業に対する志望度は上がりましたか？
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

インターンの内容がメガバンクの中では、とても充実していたから。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか？
はい
いいえ

面談、面接

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか？
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

高学歴が多く、私自身もメンバーの考えに意表をつかれることがたびたびあったから。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか？

基本的になごやか。社員同席の昼食も、終始社員が参加者に対して気を配りつつ会話を回してくれるため、緊張せずむしろリラックスして、昼食を過ごせた。一方で、FBの際は学生に批判的な講評をし、そのレベルの高さを伺うことができた。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

GCFコースのレベルの高さ。就活中、総合職の通常のセミナーで会う方は、メガバンクの中では一ランク落ちるように思えた。しかし、GCFコースのフロー内では、多くの刺激があり、収穫も大きかっため、みずほへの認識が改められた。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

spring jobでは、多少強引でもしっかり自分の意見を述べ、周囲を引っ張っていく方が評価は上がりやすいと思われる。また、インターンに呼ばれるまで数度人事との面談があるが、どのコースに行きたいかはっきり伝えた方がよい。

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