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一緒に他頑張りましょうね♪
自分もだめでした><
選考が長かった分、悔しいですが気持ち切り替えて
がんばろうと思います!
今日の夕方メールでお祈りされました(笑
11月からの選考が徒労に。。
まぁ相性が悪かったんですよね!!
くろねこさんは受かるといいですね♪
まだ来ません・・^^;
じらしますね笑
たびたびスミマセン。。
レスありがとうございます♪
そういえば、1週間~10日に電話かメール、10日以上だったら電話しますっていってましたね、、
さきばしりましたw
自分も13日うけましたがまだ来ていませんよ!
一週間から10日と言っていたのでそろそろでしょう。
お互い受かってるといいですね♪
きました??
はじめまして。
先日二次面接のGDが終わりました。
二次の結果もでてないのに気が早いと思うのですが、三次の質問でどのようなことを聞かれたか教えていただけませんか(´`)?
ルール違反かもしれませんが、はせがわにどうしても行きたいのでよろしければお願いしますm(__)m
ありがとうございます。
自分の場合ですと、1次終了後は2次として適性試験とGD(それぞれ別日程)がありました。
私は3次でダメでしたが、ぜひ頑張ってください!!
関東で選考を受けていて、今1次のグループ面接が終わった段階にいるんですけど、この次は適正検査ですよね?
適正検査をして、次は面接ですか?
よく採用の流れが分かっていません。
分かる方、教えてください。
遅くなってごめんなさい。
実はあの日の夕葺A絡がありました。
あんなに遅いと焦りますが、無事に進めたので良かったです。
まりこさんも合格していますように。
いらっしゃいますかー??
GDさんの結果来られました?
私は2月26日に受けたのですが、その時は1週間ほどで連絡すると言われたと思います。(私の所にもまだ連絡来ません)
おそらく一通りのGD終えてからほかの方々とも総合して結果を出すため遅れているのかな?(あくまで憶測です;)
結果遅れると心配ですよねf(^^)
そうですか。
図形ならCABですね><
GABかと思って油断してました;
ありがとうございます!
自分は関東で受けているのでよくわかりませんが、GAB的なものだったと思います。図形とかだったような。
筆記多いですね><
そうですね(^∀^)笑
受けられたら良いですね!
>くろねこさん
私は福岡で選考を受けていて、今度適性検査とクレぺりんなのですが、適性検査ってGABでしたか><?
そして・・適性検査後にまたWEBなんですか・・?
どうして何回も筆記試験的なことするのでしょうかね?
本当に謎です;
またSPIみたいな事をやるのか・・適正検査もクレペリンもやったし・・謎だ。
そうですね。このままあきらめてしまうのも惜しいですし、何より悔しいので(笑)一度問い合わせてみたいと思います!
実は面接の日程があわなかったというより、見るのが少し遅くて…そのために逃したって感じなのですが、事情を話してみます。
同じような覆らっしゃいますか?
なるほど><
筆記後の面接が日程が合わなくて予約出来なかったんですかね?
んーやっぱり直接問い合わせてみるのが良いと思いますよ!
マイページ見た感じだと、3日に説明会&筆記があるみたいなので、その合格者と一緒に1次受けさせてくれるかもしれませんし(^^)
本当ならば面接の日程が合わなくて受けれないことが分かった時点で連絡するのが1番良かったとは思うのですが・・事情話してお願いしてみたらいかがでしょうか><?
見てみたんですが、予約のほうにはもう何もなくて;
筆記は合格したんですが、一次面接の予約ができなければ、もう無理なのかなと(´;ω;`)
マイページトップのNEWSのところに3日に説明会あるって書いてますけど・・・もう満席なんですかね?
みなさんはきちんと予約されましたか?
連絡が遅い会社なのですね。
1次面接頑張ります!
やはり、ダメでも連絡が来るシステムだと思うので。
メール来ましたか??
私の場合はちょうど一週間後にメールが来ましたが。。。
不安だったら、会社に直接連絡を入れてみたほうがいいかもです。
結果まで結構時間かかりますから気長に待った方がいいですよ
これって、ダメでもメール来るんですかね??
はじめまして。履歴書が選考ではないと思います。一度目の選考はやはり説明会後の筆記試験かと…。この前一次面接を受けた際に、あえて履歴書に目を通さなかったという面接官の方もいらっしゃいましたし。
私は福岡で受けているので関東も同じかは分かりませんが、お役に立てれば幸いです。
今週、説明会に参加するのですが、その時に持参する履歴書で一次選考となるのでしょうか?
それとも、履歴書は選考には関係ないのでしょうか?
お答えいただきありがとうございました!
一次は集団面接で学生5:人事2くらいでした。
質問も一般的な質問ばかりで、
特に気をつけることはなかったと思います。
質問させて頂きたいのですが、一次面接は基本どのような事が行われるのでしょうか?
一次の後に適性検査って変な感じだ・・・
質問させて頂きたいのですが、一次面接は基本どのような事が行われるのでしょうか?
一次の後に適性検査って変な感じだ・・・
お答え頂き、ありがとうございます!! グループディスカッションは苦手なので不安でしたが、少し気が楽になりました。頑張って受けてきますね!!
自分のときは準備できない系のやつでした!!なごやかな雰囲気なんで気楽にいっていいとおもいます!!がんばってください!!
適性試験の後、次はグループディスカッションをやると人事の方にお聞きしました。テーマは新聞に載っているような社会的なものなのか、それともはせがわについての問題なのか、大まかで結構です。どなたか教えていただけませんか?
内定の時の拘束というのもあまりいい気分ではないかなぁ…他の会社で内定を貰った時に感じだ事ですが、
「他の会社もじっくり見て、それでうちの会社を選んでくれたら嬉しい」というような主旨を言われ、
その会社の考え方が好きだなと感じたのですが、
はせがわはその逆なんだなぁと感じました。
(気持ちはすごくわかるんですけどね、人事の方の)
あとはこれからの仏壇業界もどうなんだろうと、思ってしまったこともあります。
過去の書き込みを全部見てみると、
人事の方からは聞けない話が色々ありますよね。
どの内容の書き込みで気持ちが揺らいでるのですか?
私の場合は学生が4人で、各個人で少し考える時間を与えられてからみんなで話し合う普通のGDでしたよ。内容は準備できないものでした。
今度2次を受けるんですが、GDと聞きました。
選考受けられた方、どんな雰囲気でしたでしょうか??
よかったら心構えに教えていただけたら嬉しいです。
揺らいでいるけれど、進まないことにはどうしようもないので頑張ってみたいと思います。
実は、あの2、3日後に最終選考通知の連絡が来ました!落ちていたと思っていたので驚きでした。選考のときは拘束ともとれる質問に困惑したのも事実でしたが、終わった後自分の気持ちがうまく言えずに後悔したのと同時に、改めて自分の志望度が高かったことを知りました。私は他の選考結果がほぼ返ってきていたこともあり、面談の際に承諾書にサインしました。
拘束についてですが、皆さんもおっしゃられているように企業としては仕方ないと思います。しかし、承諾の際に人事の方がクラッカーでお祝いしてくれたりと(かなり感激でした)、やはりこの企業は人を思いやってくれる会社だと感じています。なので、素直に自分の気持ちを伝えていいと思います。
それに、面接の際には拘束ともとれる質問をされ、自分の思ったとおりに言いましたが、面談の際に人事の方がきちんと自分を評価して下さっていたので…きちんと言って問題ないと思います。(面接のあの質問は反応を試していた部分が大きいのかもしれませんね)
とにかく自分が後悔しないように決断をしてください!!
そして、やはりどこの企業にもギャップというのがあると思います。私も先日別の企業でお話会みたいなのがあったんですが、その方がおっしゃられたのは、「どんなに第一志望でも必ず、ギャップはある」と。「そのギャップを少しでも、自分の力で変えて欲しい。」と話してくれました。確かにそうだと思いました。どの企業もまだ発展途上で完璧ではありません。なので、戸惑うことも多いと思います。自分の意思でこの企業の悪い部分を直していくんだ!と思わなければ仕事は出来ないと思います。
また、拘束についてですが、別の企業では、内定が出て一週間で承諾書を提出しなければならない企業があります。たぶん、どの企業も拘束は厳しいと思います。私たちにとってはやりにくい環境ですが。それは、やはり「いい人をわが社に欲しい」と「次の選考のがまだまだあるから、早く次の人のためにも人数を確定しなければ」という思いがあるのではないのでしょうか?仕方ないと思います。。。私もまだ筆記試験を受けていないので。
ただ重要なのはkafujiさんの一生を決めることですので、自分が満足するまで就職活動は続けたほうが、後悔しなくて言いと思います!!ぜひがんばってください!
ながながと書いて申し訳ないです。
みなさん、いろいろ悩んでいるようですね。
私も、先日内定を戴きました。
私は、この会社で3社目の内定でしたが、他は断って
この会社に決めました。
私の意見を言えば、自分の意思をはっきり言っていいのではないかな?と思います。他の会社の内定を断ったときに感じたのですが、他の会社の人事部の方からも、「何でうちじゃないの」みたいなこと言われたりしましたが、きちんと理由をお話しすればみなさん理解してもらうことが出来ました。
はせがわさんも同じで、人事部の方にきちんと自分の気持ちをお話すれば実際にエルモさんのように、4月末まで待ってもらっている方もいらっしゃるようですし・・・
私は、会社としてはどこかでメドを付けたいと思っているんだと思います。それが4月末なのではないでしょうか?
私が聞いた話では、昨年も早めに内定者の集まりを始めたようですし、昨年もこんな感じで内定だしをしていたようです。
あとは、自分の志望度の高さというか、人がどうこうではなく、自分自身ではないですか。
>ささきさん
私も事務所見学と店舗見学しましたが、どちらも良い印象 でした。でも、店舗と事務所ではちょっと雰囲気は違いま した。店舗では店長さんがお話してくださいましたが、ナ マナマしいというか・・・やはり、店舗見学するべきだな と思いました。
選考を受けていたものです。
もしよろしかったら事務所見学でお気づきになられた点というのをお伺いしてよいですか?
自分が見学した時はすごい良い印象だったもので・・・
これを書いた後に反映されていたら、申し訳ありません。
私は先月末に内定を頂いたものです。承諾書にもサインしてきました。
ですが、今、正直なところ迷っています。面談のときは志望度も高かったし、皆さんのいうような拘束的な発言も気になりませんでした。(私の場合、内定者セミナーには入社を決めた人のみを呼びたいといった話をされました)しかし、事務所見学やらを終えて、色々と選考中には見えなかったものに気づき、内定の辞退も考え始めています。他の企業で魅力を感じている所があるのも理由のひとつです。
他に承諾書を書かれた方でこのような悩みを抱えている方いらっしゃいませんでしょうか?
本当に贅沢というか…図々しい悩みだとは思うのですが、自分の将来のことを考えると迷ってしまいます。正直に人事の方にご相談しても良いものなのでしょうか?
皆さん色々とおありのようですね。実は、私も今とても悩んでいます。選考中は第一志望のつもりで進んできたのですが、いざ最終を通って、面談をしてみたら、少しずれを感じてしまいました。いわゆる拘束に近いことも言われましたし…。その場では入りたいという気持ちで望んでいたので、承諾書にサインもしてきました。
ですが、今、他の企業にも惹かれています。本当に贅沢というか図々しい悩みだとは思うのですが、選考中には見えなかったものが少しずつ見えてきた。という感じです。
承諾書にサインされた方で、そういった気持ちの方はいらっしゃいますでしょうか?内定を頂いていますが、内定者セミナーの前に辞退するかどうか迷っています。人事の方にその旨、正直に相談しても良いものなのでしょうか?
これから選考に進まれる方や第一志望で受けられる方には、不安や不快感を抱かせてしまう書き込みかもしれませんが…。すいません。