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僕は結果来ましたよ！次はジョブマッチング面談みたいです！
いつごろに発表されるんですかね…
プライベイトセミナーに参加された方から更に絞られてって事ですかね？
すこし前にきましたね。
僕も来たんですけど、今年から導入されたんですかね
私も来ましたー
友人二人は来ていないようでしたね....
来てないです。
せめて一言連絡あってもいいですよね
私も案内来ていません。
利益取れるところは製作所に吸収されて、取れないところは売却されますよ
今後ここはどうなっていくんですか？
年功序列で、過去の栄光だけで上から目線になって、部下に責任丸投げってのが、ブラックなのかどうかはよくわからん
これ、ニュースで出てたな
そうなんですね！自分だけじゃないみたいで安心しました～
まだ来てないっすね
当たり前じゃない？スタッフ職は利益を生まないし、売却するなら、その売却先にすでにスタッフ職がいるわけだから
募集職種：商社営業職、コーポレート職
募集部門：人事総務本部／調達本部／財務本部／イノベーション推進本部
って書いてますが、これって
【営業】電子デバイスシステム事業
【営業】科学・医用システム事業
【営業】産業システム事業
【営業】先端産業部材事業
ここにはエントリーできないっていみですか？
希望部署の選択肢にはありますが、、、
そもそも売却する事業部に配属することあるのか?
スタッフ職の何かにもよるけどな…総務系、調達系、工場の生産管理にしたって、全部違うだろうし。那珂の工場の隣のルネサスがどうなってるか（どうなったか）も参考にするとよいかも
スタッフ職で入社したらこの先どうなるのでしょうか、、安心して入社しても大丈夫なのか気になります… 誰か情報があれば教えて頂きたいです。
そういうことなんですね
ありがとうございます、読んでみます！
6月7日の日経ビジネス電子版です。
日立は日立ハイテクの買い手探しに苦労してたと思う。
買い手が見つからなかったから、いったん完全子会社にして、分解して売るか、
それが面倒だったら、また買い手を探し続けて、安売りするかだな。
日系ビジネスとかに書いてあったと思いますよ
今回そうならなくても、将来そうなる可能性ってありますよね。。この感じ。事業内容で本社からずっと干渉されそう。
どこ情報ですか？
なので、仮に完全子会社にされるとしても、いまの日立ハイテク事業内容のままでいられないと思います。医療関連以外はまた売却されると思います。
買収や売却よりも良い選択な気がしてます。
日立基準の福利厚生も維持されますし、待遇面ではあまり変わらないのではと思ってます。
デメリットとしては、役職のポストが親で埋まるとかですかね、、？
基本的に意思確認で入社意欲を示せばいいので、就活していたか否かよりは、会社側からすれば入ってくれるかどうかが重要そうですね。
6月以降に最終選考というのは、一応経団連としてのルールを守るためであり、詳細見る限りは実際は選考会といいつつ、内定者懇親会という感じでしょうね。
ありがとうございます。イベントの詳細が分からなかったので就活を続けていたのですが、それでも大丈夫なのでしょうか？どちらにしても、意思確認だけを行うことが分かり安心しました。