伊藤忠商事の秋冬インターン体験記(総合職)_No.1415

私の欠点は、期限直前になるまでやるべきことに本気で取り組めないことです。大学の課題やサークルの役職における仕事といった重要なタスクであっても、「まだ時間がある」と思ってしまい先延ばしにした結果、最後は時間が足りずにアウトプットの質が低下したり期限に間に合わなかったりといった事態に繋がっています。関係する人々にも迷惑を掛けないよう、最近はそれぞれの課題や仕事を細分化することで、課題に取り組み始めるのを容易にしたり、「これだけやることが多いのなら先送りせず今から取り組むべきだ」と認識したりするようにしています。ただ、その細分化を行うのが億劫になることもあり、今後はその点を克服したいと考えています。

私は、怒りをぶつけても仕方ない相手に怒る人が多いことに疑問を感じています。たとえば、人身事故による鉄道遅延が発生した際に駅員に対して詰め寄っている人や、家電製品の故障でコールセンターのスタッフに怒っている人を見ると、駅員やスタッフに怒っても事態は改善しないし解決もしないのではないかと感じます。自分が被害を受け頭に血が昇るのは理解できないこともありませんが、今後の改善を望むのであれば冷静に意見を伝えるべきであると思うのです。それにも関わらず、問題の原因ではない相手に怒りをぶつける人がいること、またそのような行為が悪いものだと思っている人が多くはないことには疑問を感じています。

できるだけたくさんのことを盛り込めるように簡潔な表現を心掛ける反面、強調したい箇所はわかりやすくなるように言い換えたり繰り返したりした。

自己紹介
ESの記入内容の深堀
志望業界とその理由
企業選びの基準
なぜ商社なのか

自分質問していない

キャッシュレス社会の是非

24人が控室に集められ選考内容説明を受ける
→６人ずつグループになって別室に移動
→さらに３人組２つになり相手チームとディベート
→お題発表後、３分チーム内で議論、その後賛成反対を入れ替えて５分チーム内議論。その後は90秒ずつの主張タイムが両チーム３回ずつ与えられる。
→最後にどちらのチームが勝ったと思うか聴かれる。

ディスカッションというよりもディベートなので、論点をどんどん出すよりも相手の出してきた論点に対して反論していくスタイルがよい。