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ただ電話は緊張してしまって嬉しさが伝わらなかったかもです（＞.＜）
懇談会も最終面接もパラマウントベッドに入りたい気持ちを
全面に出して頑張りたいと思います☆★☆
それにしても人事の人はもちろん、この会社を受けに来ている人は
みんな話しやすい人が多くて
「こんな人たちと働きたい！！」
と純粋に思いました。
皆さん、いい結果が出るように頑張りましょうね。
なんとか懇親会と最終面接に進むことができました☆
めちゃめちゃうれしいです☆☆
私は28日に筆記と面接うけてきました。
筆記がボロボロだっただけに不安です。
面接ではどうしても入りたい旨を言ってきたのですが…。
ここまできたらもう覚悟決めて待つっきゃないですよね。
人事の方は本当に印象のいい方々ですよね♪
行きたいな～。
私は25日に筆記&面接で、通過連絡は昨夜メールで来ました。
今日面接だったのなら、まだまだ大丈夫ですよ！！
お互い頑張りましょう☆
懇親会の連絡は、選考から何日後くらいにきましたか？
私は、今日受けてきたのですけど結果がとても気になります。。
参加する方よろしくお願いします☆
人事の方がすっごい良い人でかなり好印象です☆
技術の離職率がものすごく少ないらしいですしね
めちゃ魅力的な会社やと思います！！！！
はぁーだけど連絡が来ず………
いい製品、社会の役に立つ製品は安くしなくても売れるのです。企業はあくまで営利団体です、売れる商品をわざわざ安くしませんよ。
私が思うにパラマウントベッドの一番の売りは
「営業力」にあるのではないでしょうか？
確かにキューマラインや二重塗装もPRしていましたが、
それ以上に人事の人のお話の中で私が感じたのは、
「長年培ってきたノウハウや人脈はどこにも負けない」
との思いだったように思います。
（だからこそ、営業職を多くとるのだと思いました）
キューマラインについても面接の際に質問したのですが、
「キューマラインが絶対だとは考えていない。
また、らくらくモーションも絶対ではない。
今後、それを超える製品を提供していきたいと思っています。」
との話をしていました。
確かに他のメーカーに対する戦略はよくわかりませんので、
疑問に思ったら面接の際に聞いてみてはいかがですか？
結構、時間を割いて話をしてくれましたよ。
いずれにせよ納得して会社選びたいですよね。
ちなみに私は本当に第一志望なので
「第一志望です。」と胸を張って言いました。
仮にトヨタが新規参入したとして。
医療用ベッドは急激にシェアを奪われるってことは
考えにくいのではないでしょうか。
パラマウントには営業的にも製品的にも
長年のノウハウの蓄積や
病院との信頼関係などがありますよね。
医療系ビジネスは特殊なので
一般のメーカーは入りにくそうだと思います。
でも、在宅用のベッドだったら
どうなるかわからないですね。
失礼しました。。。
アイシン精機がすでにkeep ableというブランドで福祉ベッド作っていますので、トヨタがこの分野に興味を持てば何が起こるかわからないような気がします。
すでにアイシン精機がkeepableっていうブランドで福祉ベッド作っていますよ。だから、トヨタが福祉ベッドに興味を持てばわからないんじゃないんですかね。。。
半分しかできなかった。。
パラマウントのコンセプトをわかりますよね。医療福祉において、必要とされる概念ですよ。
ベットに関しては国内で敵なしだと感じてます。海外のノウハウもパラマウントのマーケティング力があれば成功すると思います。輸送機器メーカーと比べるのがおかしいですよ。
車で高齢者向けを開発るるはずです。現にありますし。
良い結果がもらえて良かったですね！！連絡が遅くて不安になった分、嬉しさも大きいのではないでしょうか？？今後の選考、お互いに頑張りましょう☆
私は、本日に一足早く懇談会の案内を受け取る事ができました。4月3日ということで、少々先の話ですが参加しようと考えています！パラマウントさん並びに、皆さんとも会えるのを楽しみにしています！宜しくお願いします！！
昨日の夜に通過連絡のメールが来ました！なんとか通過できてよかったです。今後の選考頑張りましょう！
選考の結果は、合否に関わらずメールか電話にて連絡があるはずですよ。私の場合は、3日に1次面接を受けて、6日には工場見学の連絡が来ました。また、2次面接の案内もその後日7日には連絡がありましたよ。
未だに何も連絡がない場合は、直接問い合わせてみると良いかもしれません！良い結果がもらえると良いですね！！
連絡あったかたいますか？
ミツカンも親族系な色が濃いようですが、保守的、というよりも、今あるものも大切に、という精神だと思います。
信念が強い、と言った方が合っているかなぁ・・・。
私はミツカンが大好きなのでそう言ってしまいますが・・・。
これから介護用品は高齢化産業として、様々な企業がてがけていくことでしょう。
パラマウントベットは、今ある技術をより良くしながら、新しい分野に着目し、とりいれていこう、という姿勢がみられました。
会社事態を気に入られているのならば、私はトライするべきと思いま。
確かに、そうですね！
私も、せっかく内定いただけたとしても不安要素を残したまま入社するのはイヤだと考えています。
スッキリできるよう、今度聞いてみます！！
＞googooleさん
やはりオーナー企業、非オーナー企業の双方にそれぞれ不安要素はあるんですね。どちらが良いと考えるかは人それぞれ…
自分の答えを見つけられるようガンバリマス！
江東区さん、googooleさん
ありがとうございました☆
tkyoさん、初めまして。
親族経営をとっていることに不安を感じていらっしゃるようですが、そのまま面接官にぶつけてみて良いのではないでしょうか。
自分の経験上、パラマウントベッドの面接官の方は、私達の不安要素が少しでもなくなればいいと思っていろいろ聞き出してくれます。
それだけ納得した状態で選考を進んでいってもらいたいのだと思いました。
不安要素があると、面接中顔に出てしまうかもしれないですよ。
やりきった！という顔が最後に見せられるといいですよね。
かなり有意義な時間を過ごすことができたと思います！
人事の方が、全員の名前を覚えてるのはスゴイと思いました。
とても真似できません(笑)
事業内容や待遇面でも申し分ないと考えているのですが、
ひとつ不安要素が発生してしまいました。
『親族経営』体制をとっているということです。
個人的に親族経営は世代交代を境に会社が「大きく」変わってしまう（全ての会社の社長交代などにおいても言えることだとは思いますが）ような印象があります。
正直、不安です。
初めての面接だったため、最初の方は文字通り頭の中が真っ白になってしまい、かなりしどろもどろな受け答えになってしまいました。もっと他の企業受けるなりして練習積んでおくべきだったなあ…。
面接通った方々は、次以降のステップも頑張ってくださいね。
皆さんよろしくお願いします．
説明会や一次面接のときに
何人かと話をしましたが，
話しやすい人が多いですね．
会社や社員に魅力があることも大事ですが，
一緒に選考を受けている周りの人達の人間性も大事だと思います．
なんといったって，今会社にいる上司や先輩の方達以上に近い存在になるんですからね．
帽子、服装等に関しては
ちゃんと補足のご連絡もありましたね。
こういうきめ細かい対応はありがたいです☆
ではまた明日～
ここ本当にすごい？
今期の決算下方修正…
みなさん、当日はスーツで行きますか？？
帽子はユニクロで適当に購入しました。。。大丈夫かな。。。とにかくよろしくお願いします！！
私も工場見学会参加します。
確かにマスク、帽子持参はちょっと困っちゃいますね。
帽子は普通のでいいですよねぇ？
まあともかく、参加される方々
当日はよろしくお願いします。
3月3日に面接受けて、今日工場見学会のメールが届きました！しかし、残念ながら当日の予定が合わず、見学会に参加できません・・・。なんでまた10日の1日だけ・・・。なんて言っても仕方が無いですね（汗）
工場見学参加される方々、楽しんできてください☆3次選考頑張りましょう！！
メール見てびっくりしましたが、帽子とマスクを自分で用意しろとのこと。それくらいは配給してもいいじゃないかと思いつつも見学には行きます！
行く人いましたら、よろしくお願いします。
今日ちゃんと不合格の連絡きました。
文章も丁寧で、やっぱりいい会社だと思います。
通過された方、がんばってくださいね！
15日に説明会参加して、
落ちた連絡来ましたよ～
通っても落ちても連絡くれるのでしたっけ？
覚えている方いらっしゃいましたら教えていただけますか。
宜しくお願いします。
本当にいい会社だと感じています。選考進まれる方よろしくお願いします。
「熱い」話を聞くことができ、本当に良いセミナーでした。
頑張りたいと思います！！