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ありがとうございます！大阪で受けましたか？
また面接官女性の方1人ですか～？？
自分のときは、志望動機からはじまって学生時代がんばったこととかいろいろ聞かれました。
結構深く聞かれたので、ちゃんと考えていったほうがいいです。
ただ、雰囲気はすごくよくてこっちの言ってることを認めてくれる感じでしたので話しやすかったですよ。
あと、後半は質問タイムですので3～4個ぐらい質問考えていってください。
理由は、簡単。
1．30歳で販売系は先が見える。
2．何千人いる中で、本部、店長になれるのは一握り。
3．50以上で、現場の人もたくさんいる。
4・人事の人に聞いたら、ストレートにキツイ仕事と言われた。
おすすめは、できない。
こんにちは！ああ～そうですか！
コミュニティの方は参加申請をしてから1～2日後に承認されると思いますよ。ですから、それ以降は利用登録の所からいつでも入れると思いますよ。
自分は7月末まで待っていただけました。
返事遅くなりましたが一応報告しておきます。
ありがとうございます
志望動機を先ほど投稿したのですが、すぐに承認されないんでしょうか？
まだコミュニティに参加できない状態です・・・
このみんしゅうのコーナンの書き込みページの右にある内定者の方へという欄にあります。
内定者コミュニティなるものがあるんですね。
えーと、それはどこのサイトなんですか？
もゆたんさんは内定者コミュニティの方に登録はしてますか？私は、今日登録したんですけども、良ければそちらで情報交換などしませんか？
内定者懇談会的なものはないんですかね？
確認だし
そしてその場で内定と言われたのですが
その後いつ・どう連絡するかなどは言ってなく
まだ連絡がない状況です。
内定したみなさんは最終面接後どれくらいで
連絡がきましたか？
しかも、面接の時に採用とは関係ないっていってたし。
ありがとうございます☆
コーナンの魅力はやっぱり自分が作りたい売り場を作れるってところですよね！やりたいことが明確に定まっているから、入社してもたぶん大丈夫だろうって人事の方には言われました。頑張ります！
＞おっくんさんへ
やっぱりやりたい仕事、やっていて楽しく感じる仕事を優先するべきですよね！
私も今日、ようやく誓約書を出す決心をしました。
給料もそうなんだけど、ここは財務状態が微妙なんだよね(借入金が多い)。
ただ、決算見る限り、利益率がかなり改善されてきてます。
売上高はトップなので更に改善されていくと面白くなってくると思います。
まあ、こんな事考えてたら就職できないけどね(^_^;)
良ければ、参考にしてください。
僕よりも！！！さんに聞いた方がいいと思います。
ただ、人事部長は店長でも月平均10日ぐらい休み取ってるって言ってましたから、トータルでは100は超えると思います。
ついでに言うと、小売業界でちゃんと休み取れる所は少ないので、休みという点で見ればコーナンはいいと思いますよ。
基本8って言っても一年の休日が100日切りますよね。
祝日とか年末年始はまず休みとれないだろうからその代わ
りの代休って取れるんですかね。
私も、ここに誓約書を出そうと思っています。私は、給料も大事ですがそれよりも働いて楽しいと思える仕事を優先したいと思います。
僕もコーナンでバイトでお世話になってるんで、なんでも質問してくださいよ！！！
給料は安いけれど、生活は出来ますよ！！！
僕は土日休みがほしくて違うところに行くけど、小売ならコーナンが一番いいと思いますよ～
マニュアルとかないから自分で売り場作れるし♪
先のことはわかりませんが、重い荷物とかあるので定年までいけるか分かりませんが、自分の頑張り次第で上にいけますよ！！
頑張り次第で30代前半で主任や店長してる人がいれば、40歳くらいで一般社員もいるんで完全実力主義ですよ！！
そんなに上がらないですか・・・（笑）
一応ここに内定承諾書を出そうと思っています。面接の時にあまり質問できなかったので、まだ不安が残っているんですよね・・・。
お休みなんかはあまり気にならないんですが、やっぱり給料はこれからの生活にかかってきますしね。
やりたい！って思う仕事がこの会社にはあるんだけど、定年までちゃんと働けるかが不安です。
そうだと思います！！！
けど、全然上がらないのを頭においといてください！
すみません。確認させてください。
初任給198，000円＋通勤手当・残業手当・資格手当など
と考えていいんですよね？
返信ありがとうございます。
基本8ですか。
思ってたよりかなり休めてますね～。
店長とか実際はほとんど休めないと思ってました。
参考になります。
ありがとうございました。
小型店は分かりませんが、大型店舗ではシフトなんで店長だから休み少ないとか、ありえないですよ～
だいたい8～10日やと思いますよ～
基本8くらいです。でも絶対休みはとれますよ～
あっ、できれば普通の休みでお願いします。
何の休みかは聞かなかったですね。
月あたり、店長はどれくらい休みとれてますかって聞いただけでしたから。
何の休みですか？
有給？公休？リフレッシュ？
休みって何の休みですか？？？
ふつうの休日？有給？リフレッシュ？
最終面接のときに人事部長さんに聞いたのですが、店長でも新店などの特別な事情がない限り休みが取れるって本当ですか？
店長・副店長・主任の三人ぐらいで店をまわすので、店長でも休み取れるよって聞いたんですけど？
皆勤手当てがつくかわかりませんが、198,000円は通勤手当、残業手当、資格手当以外全部含まれているので、基本給198,000ではなく全部込みでって事ですよ！！！
地域限定職ええはなく総合職ですよね？？？
地域限定なら通える先の勤務地ですが、総合職は転勤がつきます！しかし、最初の配属は自宅の近くに配属がほとんどですよ～！2、3年で店舗かわりますが、人によります！二年ぐらいで転勤する方もいれば6年以上同じとかもありえます！基本は関西にコーナン多いですけど四国とか出てるのでそっちに行くこともありえます。
しかし、結婚して家など買ったらある程度は考慮してるれると聞きますし、自己申告制度を利用して、毎年希望勤務地を申請してればある程度聞いてくれるらしいです！
たしかに、給料は安いし、ボーナスもあんまり出ませんが、生活できないことはありませんよ～食品扱っている所と違って管理とかないし、だいたい八時に閉店して、九時半くらいに帰れるし、朝出勤なら五時に帰れたりする時もあるんでスーパーとかの小売りにくらべたら楽だと思います！
ただ、コーナンは海外のオリジナル商品多いのでクレーム（不良）とかあるので怒られることと、多少重い荷物とかあるんでしんどいですよ～
コメントありがとうございます。
私は大卒なので、初任給が書かれている通りであれば、198,000円です。そこから諸々の税金がだいたい2割程引かれるとして約15万ってとこですよね。そこに諸手当がつくと書かれているのですが、皆勤手当などちゃんと付くのでしょうか？
あと、面接の時にも人事の方に質問をしたのですが、入社1年目の配属地は自宅の住所がある場所だと伺いました。そして転勤の話も聞いたのですが、1店舗だけの勤務だとまんねりになってしまうので、エリア内での「異動」なら有り得ると伺いました。
これをふまえると、自宅住所のある場所から通勤できる範囲であるなら、その給料でも全然大丈夫なんじゃないかな・・・と思うのですが、やっぱり厳しいですか？
だいたいリフレッシュは月に1回くらいですよ！！
忙しい月はとかで調整されてると思います。
けど、連休はほとんどとれないですよ、ないこともありませんが、自分の担当の部門によって休みの曜日が違います（納品のため）！！土日休みははまずありません！
本当にありがとうございます！！！
企業毎にリフレッシュ休暇の規定が異なり、コーナンがどういう規定なのか、利用できるものなのか分からなかったので。。某掲示板でも聞いてみたのですが。。
これは毎年12連休というものなんでしょうか？（そんなわけないですよね・・）
それとも他社のように10年に1度取得できるというようなものになるんですか？
連休がないと一生実家に帰れそうにないもので↓
社員さんの話です。
一般的に、一般社員→チーフ→主任→店長→本部みたいな感じですけど、基本的に安いです。前までは主任が管理職でしたが、主任手当てがなくなり、残業手当になって、人件費（経費）削減に取り組んでる店舗は残業あまりないんで、安いです。けど、残業代はちゃんと出ますし、他の小売に比べたらキツクないとおもいます。
コメリなどは1店舗に1人の社員と聞きますが、コーナンではありえません。
それは大丈夫ですよ！シフトは管理主任によって作成されるのでちゃんと休みもらえますよ！
リフレッシュ休暇は申請か、主任が決めるか分かりませんがちゃんと取れますよ～
そのかわり、有給はよっぽどの事ないかぎり使えません（店舗によるかもしれませんが）
風邪とかで休んだ場合とか有給にふりかえるケースが多いです！
コーナンは他の上場してるホームセンターと比較して、
トップクラスの安さですよ。
寮、社宅があるので多少マシだとは思いますが。
そんなに給料安いんですか？それはバイトだから・・・とかではなしにですか？
社員の方は休日を規定通り取得できているんでしょうか？
年間113日と募集要項には書いてありますが・・
リフレッシュ休暇（12日）というのも条件がちょっと
よくわからないんですが利用する方はいるのでしょうか？
休日の話になってしまい申し訳ないです。。
ここでバイト三年間してる者です！なにか質問があれば何でも聞いてください☆
ちなみに、給料は破壊的に安いです。。。
けど、仕事事態はハードではないです。店舗（店長）によりますが。
私の時は、面接官1：3学生のグループ面接でした。最初に志望動機を答えてから、その後は学生からの質問を面接官の方が答えてくれる感じでした。
私も給料に関してはちょっと心配な部分です。
でも、仕事の内容自体はおもしろそうなので、その部分はいいかなあと思っています。