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本田技研工業(ホンダ)の秋冬インターン体験記(技術開発)_No.1829

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2020年卒|大学名非公開|男性|理系
他企業でのインターン
川崎重工
2019年2月中旬
大阪府
1日間

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2019年3月上旬
あなたの研究テーマを教えてください

私の研究テーマは,マルテンサイト鋼における水素脆化の第一原理計算です.
自動車や輸送機器の軽量化に向けて,高強度鋼の利用が望まれています.しかし,強度が高くなればなるほど遅れ破壊が生じやすくなってしまう問題のため,その工学的な利用は妨げられています.私は第一原理計算による原始シミュレーションを用いて,マルテンサイト鋼のような高強度鋼の水素脆化現象について調べています.具体的には,適当な場所に原子を配置して条件を整え,計算を回すことでエネルギーなどの値を見て,原子配置の変化による安定性の検証などを行っております.そしてそれらから,炭素濃度を変化させた時にどれだけの水素が材料内に入り込むのかを考察しています.

その研究において最も難しいことはなんですか

私の研究において最も難しい所は,計算結果が正しい値かどうかを自分で見極めなければならないところです.およその値は先行研究により推察することができたりするのですが,細かいところまでは分かりません.また,計算自体が収束せずに発散してしまうことがよくあるのですが,この原因は原子配置が悪かったのか,もしくは計算条件に間違いがあるのかなどを判断する必要があります.さらに,計算には短くて1日,長くて1週間以上の時間を要するため,少しのミスによって大きく時間を取られてしまいます.私はこの研究によって,物事を実行する前に前提条件を再確認することや,周りの情報と照らし合わせることの大切さを学ぶことができました.

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

誰が聞いてもわかりやすい内容になるように,簡単な言葉遣いを用いることを注意しました.

面接

参加者 面接官:3名 学生:1名
面接時間 20
難易度 普通
雰囲気 和やか
面接で聞かれた質問事項

HONDAでやりたいことはなんですか
HONDAに興味を持ったきっかけは

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

就職してから今のお歳までで変わったことと変わらなかったことを教えてください

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

周りと違うことを恐れずに,挑戦すること

効果があったなと思う面接の練習方法

実際にこれを聞かれたらと想定して30秒程度で答える練習をしておく

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

あえて「自分なりの工夫を行って」などと発言し,面接官に突っ込んで欲しいところを用意する

インターン概要

開催時期 2019年2月中旬
開催期間 1日間
開催エリア 大阪府
開催場所 外部研修会場
職種 技術開発
このインターンで学べた業務内容 企画
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

自分の就活の軸を知る

内容

社員との座談会や自分が社会に出て何をやりたいかを考えた.

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

社員の方の話を聞いて,風通しの良さが伝わったから

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

自分の大学のOBOGとの座談会にメールで招待された

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

特に面白い意見が出なかったから

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

とても良いように感じた.開始した瞬間から笑いを取ってくれるところや,就活生についても臨機応変に対応しているようで,堅苦しさを感じることがなかった.また社員は私服の方もいて,自分にとってとても好印象だった.

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

自分の就活の軸が「自分の技術で世の中を変える」ことだと再確認することができた.HONDAの社員さんはどの部署の方もHONDAは世界を変えるという共通の意識を持っておられ,とても魅力的に感じた.自分もこの会社に入ったら意識が引き上げられると思った.

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

特に社員の方が名前をメモしていたりチェックしているということはないため,気楽に,そして積極的に発言を行うのが良いと思います.社員さんの話では学歴なども関係なく高卒でも良い役職につけるということなので,会社に入った際には目立つことが大事だと思います.

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