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そうなんですね！
ご丁寧に返信ありがとうございます！！
遅くなりました！自分は技術系です！
どうやら事務系はGDも免除されるみたいですが技術系はGD受けないといけないみたいです笑
優秀だと判断された場合、選考ステップ免除以外に、有利になったりするのでしょうか？
もし知っていたら教えてください。
質問内容のレベルを見ています。
きちんと業界研究、企業研究、職種研究をして的を得たレベルの高い質問をすれば
優秀だと判断されますのでがんばってください！
昨日やりましたが，業務内容を説明されて，随時質問をするといった流れでした．
ありがとうございます！
優秀者のみ、書類選考とGDが免除されるのですね！
リクルーターの方に教えていただきました。
実際に書類選考とグループディスカッションは免除されました。
優秀だとスキップってのはどこから知られたんですか？？
同じですね！
事務系ですか？？
よく見たら私は書類選考スキップ出来てるっぽいのですが、同じですか？
選考ステップが減るのは参加者全員なんじゃないですかね、、、？？
リクルーター面談はしましたか？
リクルーターが優秀だと人事に報告した方は選考ステップが減るそうです。
早期選考は無さそうですね。
ただリクルーターは付いてます。技術系です。
わかる方いたら教えてください。。。
連絡はまだもらってないですね
SNSで交流などできたらいいんですけどね…わら
ないですねえ、内定者で交流できるものあったらいいんですけどねえ笑
たぶんないと思います。内定者用のマイページもないですよね？
やっぱり親会社の平均年収の7割程度って感じですかね？
私は昨日じゃなかったです。
30~40分でした。
即日以外で内定いただいた方いますか？
玉手箱ですよ
ありがとうございます。ちなみに、質問たくさん受けたということですが、最終面接って何分くらいでしたか？
基本ESの深掘りでしたよ。
部署もふくめた志望動機、ガクチカがメインでした。
雰囲気はそこまで堅くなかったですが、面接官の方がたくさん質問をしてくださったこともあり逆質問の時間なかったです。
三次募集で最終受けます。差し支えなければ、最終面接では履歴書の深堀以外にどのような質問を聞かれましたか？教えて頂きたいです(＞_＜)
なのでこれから最終受ける方三次だから可能性少ないと思わず頑張ってください！！
そうなんですね！
ありがとうございます。