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面接官は、女の人でした。
でもほんとに面接なのかなと思いました。
緊張しましたけど。
ありがとうございます。一次選考受けてきました。面接は人事の方が社内の事を色々話してくれまして、とても和やかな雰囲気だったと思います。まぁ、筆記試験も選考に含まれるみたいですので、結果が二次への結果が出るまで待とうと思います
面接自体は圧迫というような雰囲気ではなかったと思いますよ？ただ、質問に対する回答が甘いと、そこを突っ込まれてしまうようでしたが。これは圧迫というよりどれだけ自分の中で考えが練り込んであるかというのを見ようとしてたんだと思います。
でも、受ける側からすると緊張もあいまって圧迫面接ぽく感じられてしまうのかもしれませんね。うーん、微妙…。
会社で働くって事は厳しいよって事を言われるよ。
まあ、変な質問にも動揺せずに答えるのが大切かな！？
がんばって下さい。
圧迫ですか？私は明日、面接あるんですが・・・
今から緊張してきました。
とにかく頑張ります
面接になると厳しいとは、なんか寂しいですね。
ちょっと圧迫っぽかったんですけど…。
私は女だからあまりそうではなかったけど、
男の子に対しては結構厳しいこと言っていたなあ。
「メルコ」ですか・・・考えてみます。
とにかく、ここの会社は言っていることとやっていることが全く違うもので。
同じような事業内容をやってる会社で『メルコ』ってあるんですけど、そこの会社は結構業績もいいし、セミナー受けたけど、イイ感じでしたよ！名古屋の会社なんですけどね・・・。
面接力のなさを痛感してます。
どうでしょうね、
企業によって即戦力を求めてる場合もあるし、
広い分野から人材を集めて教育する企業もありますから。
今回の場合だと、ソフトウェア開発志望の場合、
プログラミング経験必要とある事、
採用内容は新卒である事から、
即戦力とまではいかなくても（書き方が微妙なんですよね・・・）
ある程度の知識は必要なんじゃないかと思います。
多分、採用試験で出てくるのかな・・・？
問題は自社製だって仰ってましたし。
もっと詳しく調べたいのなら
ホームページ検索してみるしかないですけど
キーワードでうまく絞り込めない・・・＾＾；
ちなみにメーカーでのソフトウェア開発と情報処理サービス会社でのプログラマやSEとでは前者の方がはるかに難関なんですか？
独自性を出すために他の事を書くのもいいかもしれません。
まぁ、エントリーシートでの選考ですから、
これならいい印象を受けそうだ、という事を
書くのがいいんじゃないでしょうか。
備考というのは、本文で不足した事・・・つまり
自分が書き足りない事を書き加えるという事ですから。
・・・それが解ったら苦労はしませんか＾＾；
ちなみに僕は質問されたい質問にちょっと戸惑いましたね（笑）
・・・そういわれると悩むんだよなぁ＾＾；
一応、決めましたけどね。
ありがとうございます。
面接重視といってましたしね（＾＾）
私も何も書かないことにします！！
あくまでも備考ですしね
友人は備考欄には、何も書かずに送信していましたよ
志望動機とかは、文字数ぎりぎり書いてたみたいだけど。そういわれてみたら少し不安ですね。
だれか情報も求む
エントリーシート・・・期限せまってるのになかなか書けない（＞＜）
備考欄には何をかけばいいのでしょう？
やっぱり自己PRすべきなのでしょうか？
がんばりましょうね。
掲示板盛り上げていきましょう☆