ES→適性検査（SPI）→一次面接のパターンでの選考ステップが多いです。
「チャレンジしたい仕事・実現したい夢」、「学生時代に主に取り組んだこと」の質問が多いです。
テストがあった / SPI
面接は穏やかな雰囲気で、「志望動機」や「研究内容」についてよく聞かれます。
内定承諾した学生は、「希望する分野で専門性を深められること」、「働きやすい制度が整っていること」を主な理由としています。一方内定を辞退した学生は「勤務地が希望と合わなかったこと」、「希望していた領域で働けないこと」を主な理由としています。
「インターンシップに参加すること」、「研究内容を専門外の人にも分かりやすく説明できるようにすること」のような声が寄せられています。
学生の声を就職活動の参考にしましょう。
※AIを使用し、過去3年間のユーザー投稿を要約しています。実際のユーザの投稿は下記の一覧からご確認ください。
