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ソルジャーソルジャーってバカにしてられるのはせいぜい3～5年だぞ…そのあとは外勤にならなきゃ総合職から外されるんだから。
ソルジャーの中途社員さんこんなところまでご苦労様ですww
新卒と中途じゃそもそも求められているものが違うんだから、、
新卒が中途に比べて恵まれてる点といったら、入社後数年間は内勤の(比較的)ぬるま湯に浸かっていられること、調査員として成果を上げられなくても内勤に戻りやすいことくらいですかね。
もちろん内勤でずっといることもできると思うけど給料水準がアルバイト並みの専任職に格下げされます。
新卒社員が使い物にならないから中途入社が即戦力にならざるを得ないんだよ。
以前と違い数字を作る調査・営業職以外はなんの価値もなくなり待遇も悪くなった。
うぃんぐ氏の言う「使い捨て」とは調査・営業職のこと。新卒だろうがなんだろうがいずれ調査・営業職に回される。
結局同じw
自分たちは特別視されるとか、都合の良い期待を持たないこと。
男子であれ、女子であれ激しいパワハラに耐えられるくらいの精神力があれば大丈夫！
ほとんど通過してるんですかねー。。。
メールで来てましたね！深夜に出して次の日に来たとは確かに早いですね！！お互い面接頑張りましょう～
先ほど書類通過のメールが来ました。昨日の深夜に提出したのに早い。。
UKだから、ちょっと迷ってゆ
入社前なら読む価値はあると思います
金払ってまで読む内容なのか否か。
読んだなら産業で！！
ソースはよ
ここのメインは新卒の学生ですから。
在籍社員、退職社員両方への訪問であれば有意義だと思います
OBOG訪問した方が早い。ホワイトかブラックかがそんなに気になるなら信用出来る情報は自分で取りに行かなきゃ。調査員志望なら尚更
社内の工作員か？
ホワイトなら俺は辞めてないわ。
就活生の皆さん、いろんか情報が飛び交う時代、どれを信じるか信じないかはあなた次第ですが、一つアドバイスするとすれば、あまり前向きに考えて過ぎて楽観視しないこと。この会社に限っては。
雑誌に内部リークぶち抜かれた会社のどこがホワイトだよ
友人に新卒でつとめて何年かたつ方がいるので伺いました。
ノルマももちろんありますけど、このご時世で極めてホワイトの企業のようですよ
にちゃんや転職会議を見ればすぐに分かる。いい謳い文句に騙されてはいけない、遅くはないから8月から本格化する就活に全精力を費やして、少しでも条件のいい会社に行ってくれ。
いろんな意見がありますね笑
maさんの情報のソースはどういったものでしょうか？
もし内情に詳しいようでしたらもう一点お聞かせください。
新卒入社の社員でもポンポン転勤するものなんでしょうか？
それとも基本的に本社と東京支社での勤務となるのでしょうか？
でも新卒の調査員は大多数たっせいできているようですよ
そうなんですね！
pさんのバックグラウンドが分からない限り何とも言えませんが
調査員が一本いくっていうのは定説だと思ってました
＞平均年収800弱、調査員は一本いくし
って、トップセールス取ってた私ですら1本なんて行きませんでしたよ。
今よりはるかにボーナスが出ていて、インセンティブつきまくってもね。
私も内々定出てますが、周りよりも自分のレベルが高かったらいいと思います。上に行けますよ。
平均年収800弱、調査員は一本いくし、内勤部署は定時で帰れることも多い、新卒入社組はほぼ東京固定で転勤無い
でもインターンや面接を通して、人材レベルはあんまり高くないなって感じてしまい入社を決めていいものかめちゃくちゃ悩んでいます。
内定何個でたらやめますか？
就業意欲確認面談まで進んでも無意味ということですか？？
形式上続けられているけどもう採用予定人数に達しているって言ってました。
どんなのか想像がつかないので軽くでも教えていただけると幸いです、、、
まだまだこれから！
何で判断されたのか…
悔しいけど仕方ないですね。