2026年卒オルガノの技術職の選考対策情報詳細 (非公開/性別非公開) (2025/05/16公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

26年卒

理系

性別非公開

学校名

：

非公開

職種

：

技術職

年

2024

2025

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志望動機

社内外を問わず多くの人と関わりながら業務に携われる点に魅力を感じたからです。水処理プラントはオーダーメイドで提供されるため、毎回異なる課題に挑戦でき、飽きることなく長期的に続けられると感じました。さらに、貴社は一人当たりの裁量権も大きく、若手から挑戦を通じて成長できる環境が整っていると感じました。まずは設計部門でEPC事業における設計の知識を深め、その後はプロジェクトマネージャーとして全体を統括したいと考えています。

本選考前活動

インターン

インターンに参加しましたか？: はい
参加時期: 2024年07月下旬
選考を受けるにあたって参加必須でしたか？: はい
選考に有利に働きましたか？: はい
どのような点が有利に働きましたか？: インターンに参加することで選考の案内がきました。

OB・OG訪問

OB・OG訪問をしましたか？: いいえ

イベント

イベントに参加しましたか？ （説明会・セミナー・合説・マッチングイベント等）: はい
参加時期: 2024年07月上旬
実施形式: 説明会・セミナー
実施場所: オンライン
所要時間: 2時間以上
当日の服装: 私服
学生の人数: 10～19人
社員の人数: 1人
社員の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 若い人事の方が１人でしていたと思います。
イベントの雰囲気: 社員の方が明る雰囲気で説明をしてくださった。
イベント名: 企業説明会
イベント内容: 説明会ではまず社員の方から会社の業務内容ややりがい、強みについて説明がありました。さらに、業界全体についても解説があり、知識が少なくても理解しやすい内容でした。その後は今後予定されている仕事体感や社員座談会、選考説明会といったイベントの紹介もあり、選考までの流れを教えてもらいました。最後には学生からの質問の時間が設けられ、予定時間を過ぎても希望者は残って質問できるなど、丁寧な対応が印象に残りました。
選考を受けるにあたって参加必須でしたか？: はい
選考に有利に働きましたか？: はい
どのような点が有利に働きましたか？: 仕事を体験する次のステップを案内されました。
志望度の変化: 変らない

企業研究・業界研究

企業研究・業界研究はどのように行いましたか？ 有益だった情報源（サイト・本など）を教えてください。: まず会社のHPやマイページから基本的な情報を集め、事業内容や特徴について理解を深めました。さらに同じ業界の企業説明会やインターンにも積極的に参加し、実際に自分の目で会社の雰囲気や社員の方々の人柄に触れるよう努めました。

エントリーシート

提出時期: 2024年11月上旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: 研究・ゼミ・専攻内容などの学んでいる事について記述して下さい。
ESの質問の回答: 私は〇〇発生装置である〇〇と分光学的手法を組み合わせた分析方法を用いています。この方法によって、対象物質の〇〇状態での構造変化や、その影響を観察しています。
ESで聞かれた質問: 周囲の人と協力し物事に取り組んだ経験について教えてください。
ESの質問の回答: サークルでイベント企画に取り組んだ際、参加者を集めることや運営の調整など多くの課題に直面しました。そこで、私や仲間による直接の勧誘に加え、日程はあらかじめ決めるのではなく投票制を導入し、柔軟に対応しました。また、仲間の意見を積極的に取り入れ、その都度計画を修正することで、イベントの成功につなげることができました。

テスト

適性検査・テストはありましたか？: はい
選考時期: 2024年11月上旬
実施場所: 専用試験会場
所要時間: 46～60分
適性検査・テストの形式: SPI
筆記試験の内容・科目: 言語、非言語
試験で注意したこと・感想: よくあるSPIだったので、いつも通り一問一問に時間をかけず、早めに解くように意識しました。分からない問題もありましたが、その時な時間をかけず、すぐ選択するようにし、時間が足りなかったというのを無いようにしました。
対策: オンラインであれば何回も解いたことがあったので、その時に解けなかった、分からなかった問題を問題集を用いて繰り返し解くようにしました。その際にしっかりと時間を測りながら解くようにしました。また、他のオンラインや試験会場で解くSPIがあればその企業の選考に積極的に申し込み、事前に経験するのもいいと思います。
対策の参考にした書籍・WEBサイト: 超実践問題集
結果通知時期: 2～3日以内
結果通知方法: メール
選考結果: 合格

一次選考

選考時期: 2024年12月上旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 中堅の人事
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: 自分の強み/弱み
チームで協力した出来事
志望動機
注意した点・感想: 面接は穏やかな雰囲気で進み、自分の回答にも笑顔で反応していただけたため、落ち着いて受け答えをすることができました。質問では、自分の強みや弱みに関するものが多く、回答には一貫性を持たせることを意識しました。また、「なぜオルガノを選んだのか」といった質問もあり、あらかじめ同業他社と比較しながらしっかりと準備しておいて良かったと感じました。
選考の所要時間: 16~30分

二次選考

選考時期: 2025年01月上旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人事部長、志望職種の部長
選考の雰囲気: 圧迫
質問内容・課題: ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
志望動機
逆質問
注意した点・感想: 一次面接に比べて、全体的にやや固い雰囲気の面接でした。前半は自分の回答に対してあまり反応がなく、淡々と質問が続いたため、やや答えづらく感じました。一方で、後半は前半の回答に対する深掘りが中心となり、自分の考えをより具体的に伝えることができ、答えやすくなりました。また、志望動機や深掘りの質問に備えて、なぜ数ある業界の中からプラント業界を選んだのか、その中でなぜオルガノを志望するのかといった点について、明確な理由を準備しておくことが重要だと感じました。
選考の所要時間: 16~30分

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