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ジョイパックレジャーの夏インターン体験記(総合職)_No.28522

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2027年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
他企業でのインターン
兼松エンジニアリング
満足度
2025年9月上旬
オンライン
1日間

選考情報

選考フロー

インターン概要

開催時期 2025年9月上旬
開催期間 1日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 総合職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 マーケティング
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

店舗の売上データを基にした集客施策立案

内容

実際の売上や来店データを基に、ターゲット層の整理や時間帯ごとの特徴を分析しました。そのうえで、店舗レイアウトやイベント案、販促企画をグループで組み立て、顧客の行動を想像しながら施策を具体化しました。最後に担当者の前で企画を発表し、改善のポイントについてフィードバックを受けました。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

現場に近いテーマで企画を考えられたため

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

限られた時間でも素早く案を形にしていたため

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

実際の仕事内容では、数字だけでなくお客さんの動き方や感情を想像しながら企画を組み立てる必要があると学びました。状況によっては理想的な施策でも、人員や予算の制約を踏まえて現実的なラインを探る場面も多いと感じました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

事前に事業内容や店舗ごとの特徴を自分なりに調べておくと、ワーク中に具体的な案を出しやすくなります。また、初対面のメンバーとも早めに雑談を交えて話しやすい空気を作ると、意見交換が一気に進みます。企画を考える際は、売上への影響や運営負荷など、どの観点を優先するかを整理してから議論に入るとまとめやすいです。

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