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2026年卒阪急交通社の総合職の選考対策情報詳細 (非公開/性別非公開) (2025/03/31公開)
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26年卒
文系
性別非公開
学校名
:
非公開
職種
:
総合職
年
2024
2025
2026
月
10
11
12
1
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4
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6
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8
9
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時期
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下旬
志望動機
ES
本選考前活動
テスト
一次選考
二次選考
三次選考
内定・内々定
志望動機
私は人々へ心に残る旅行を提供したいと考え貴社を志望する。以前、私が主体となって企画した沖縄旅行の一環で海を訪れた。その際、友人が見せた笑顔や歓声を上げる様子を見て企画にやりがいを覚えた経験から、私は旅行業界に興味を持った。業界の中でもメディア販売に強みを持つ貴社では、より多くの人々にアプローチし、人生を彩るお手伝いができると考え、貴社を強く志望する。
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本選考前活動
インターンシップの参加
参加した
インターンシップの参加時期
2024年08月下旬(複数days)
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか?
会社のHPに掲載されている社員インタビューが非常に豊富に用意されていたため、そこを重点的に見て質問を考えるなどした。また、インターンシップに参加した際に企業のパンフレットのようなものをもらったので、それを企業HPと併用しながら業界・企業研究をした。
セミナー・説明会の参加
参加した
セミナー・説明会の実施形式
オンライン(顔出しあり)
選考とは関係あるものでしたか?
関係なかった
どんな服装で参加しましたか?
カジュアル
OB・OG訪問
訪問しなかった
リクルーター面談
面談しなかった
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エントリーシート
提出時期
2024年10月下旬
提出方法
企業HP
ESで聞かれた質問
【研究・興味のあるテーマ】現在在学中の学校でこれまで研究してきたこと、または興味のある科目のテーマは何ですか。
ESの質問の回答
興味のあるテーマ:為替レートについて
私は、海外旅行をする際に無視できない要素である為替レートについて興味を持つた。この決定要因を分析することで、旅行企画を作成する際に次のトレンドを先取りしやすいと考えたからだ。現在は知識を深める段階だが、将来的には業務への応用を目指している。
ESで聞かれた質問
【部活・サークル】高校や現在在学中の学校での部活(クラブ活動)・サークル等の取り組みについてご記入ください。
ESの質問の回答
サークル:英語学会
活動の中でも留学生と交流するイベントが印象的である。国籍・年齢も多様な方々と会話する中で、稚拙な英語でも意図が伝わることを理解し、英語を話すことへの抵抗感を減らすことができた。
ESで聞かれた質問
【学外活動】学外での活動(アルバイト・ボランティア・学外サークル等)の取り組みについてご記入ください。
ESの質問の回答
コンビニエンスストアのアルバイト
私は接客・レジ・納品・清掃等、多岐に渡る業務を担っている。常にお客様視点を意識して接客し、常連さんに顔を覚えて頂けた。アルバイトを通して、相手に寄り添って考える力を身につけた。
ESで聞かれた質問
【趣味・特技】自慢できる趣味・特技についてご記入ください。
ESの質問の回答
趣味:テレビゲーム
私の趣味はRPGのテレビゲームをすることである。幼少期から現在まで続けており、画面内での冒険体験によって好奇心が育まれた。
ESで聞かれた質問
【長所・短所】あなたの長所・短所についてエピソードを含めてご記入ください。
ESの質問の回答
私の長所は好奇心と計画性を両立している点だ。天の川を見ようと波照間島への一人旅を思い立った際も、宿泊施設・天気・月齢表を調べて入念に計画した。短所は人に頼るのが苦手という点だ。ある友人との旅行では、自身が発案した責任感から計画や手配を全て一人で行い、抱え込んでしまうことがあった。克服に向けて、現在は相手を頼し、タスクを適切に分担・共有するよう意識している。
ESで聞かれた質問
【経験】 今までの人生で一番ワクワクした出来事をエピソードを含めてご記入ください。
ESの質問の回答
私が今までの人生で最もワクワクした出来事は、大学1年生の夏休みに友人と沖縄本島を旅行したことだ。5泊6日の行程で、レンタカーやモノレールを使って各地の名所やグルメを満喫した。旅程の中でも特に印象的だったのは、スキューバダイビングである。初めて潜る沖縄の海で、魚と一緒に泳ぎながら水中の絶景を堪能したことは、間違いなく一生の思い出に残る瞬間だった。
ESで聞かれた質問
【自己PR】このプロフィールシートに記載したことを「どのように仕事に活かせるか」を含めて自己PRをご記入ください。
ESの質問の回答
私は好奇心と計画性を併せ持つという強みを持つ。これは、広いアンテナを張ってトレンドやニーズを汲み取り、緻密に企画を作成することで仕事に活かせると考える。
またアルバイトで培った「お客様視点で考える力」を活かし、ターゲットに合った広告媒体の選定や広告作成にも尽力したい。以上より、私はお客様が求める商品を造成し、更なる頼を得ることで貴社に貢献できると考えている。
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テスト
適性検査・テストの有無
あった
適性検査・テストの実施時期
2024年11月中旬
適性検査・テストの種類
SPI
適性検査・テストの形式
オンライン
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一次選考
選考時期
2024年11月上旬
選考形式
単独面接
実施形式
オンライン
面接官の人数
1人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
中堅人事の方
選考の雰囲気
穏やか
質問内容・課題
自分の強み/弱み
なぜ今の大学、学部を選んだか
授業やゼミ、卒論について
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
企業研究はどのように行ったか
逆質問
注意した点・感想
一次面接は人柄を重視して見られるので、明るく、はきはきと喋るようにした。また、志望動機や就活の軸などは、論理的に筋が通るように準備して話すようにしていた。加えて、オンラインなので、パソコンのカメラを見て話すように意識していた。
選考の所要時間
16~30分
二次選考
選考時期
2024年11月下旬
選考形式
単独面接
実施形式
対面
面接官の人数
1人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
人事部課長
選考の雰囲気
穏やか
質問内容・課題
自分の強み/弱み
周りからどんな人といわれる?
授業やゼミ、卒論について
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
注意した点・感想
二次面接からは、志望動機や入社後やりたいことが深く掘り下げられると思い準備していたが、志望動機は聞かれなかった。ただ、入社後やりたいことについてはかなり詳細に突っ込まれたので、ここを明確に定めておけば先行を通過するのは容易だと感じた。また雰囲気は一次面接よりもゆるく、時折笑いが起こっていた。
選考の所要時間
16~30分
三次選考
選考時期
2024年12月上旬
選考形式
単独面接
実施形式
対面
面接官の人数
3人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
人事部課長、役員2名
選考の雰囲気
普通
質問内容・課題
ガクチカ(学生時代に力を入れたこと)
なぜ今の大学、学部を選んだか
授業やゼミ、卒論について
中高時代の運動経験や出生地についての雑談
注意した点・感想
志望動機や入社後やりたいことは全く聞かれず、ほとんど雑談で終わった。ただ、学生時代にどんなことをしてきたのか、これまでの人生をどのような考えを持って生きてきたのかという部分が見られていると感じた。自己分析が深くできている人にとっては容易だと思う。また、大学で何をやってきたのかというところを重視しているように見受けられた。
選考の所要時間
16~30分
内定・内々定
内定連絡を受けた日
2024年12月中旬
入社する確率
40~60% 他に決まらなかったらここに行く
内定承諾・辞退
承諾
内定承諾・辞退理由
志望業界かつ、福利厚生などの待遇も同業他社と比べて悪くは無いから。また、業務内容も自分がやりたい「企画」という部分に合致しているから。ただ、承諾はしたものの、他の業界で待遇がより良い企業も検討しているため、入社するのはそれらの企業に落ちた時だと決めている。
他企業からも内定はありましたか
なかった
後輩へのアドバイス
自己分析は徹底した方が良いが、だからといって1ヶ月もかける必要はない。ただインターンが本格化する大学3年生の6月までにはやっておくべき。また、企業研究はホームページを隅々まで見て、社員インタビューがあればそこから逆質問を考えるなどの工夫をした方が良い。そして業界研究と企業比較は時間をかけてやるべきだと思う。
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ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
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