2026年卒東亜石油の事務職の選考対策情報詳細 (非公開/性別非公開) (2025/05/12公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

26年卒

文系

性別非公開

学校名

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非公開

職種

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事務職

年

2025

2026

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志望動機

本選考前活動

テスト

志望動機

貴社を志望する理由は、石油を通じて当たり前の日常を守りたいという思いを実現できると考えたからである。きっかけは東日本大震災である。私自身は大きな被害を受けたわけではないが、避難所で生活する人々の不安や心細さが、子供ながらに強く印象に残った。そんな状況の中で、石油が被災地の復旧において重宝された事実を知った。この経験から、石油が暮らしの安心・安全を支えていると実感し、安定供給を通じて当たり前の日常を守りたいと考えるようになった。業界の中でも貴社を志望する理由は二つある。一つ目は、貴社がエネルギーの安定供給を通じて暮らしを根底から支えている点だ。貴社はFLG装置によって付加価値の高いガソリンを生成するだけでなく、その他のエネルギーを発電に活用するなど、持続的なエネルギー供給を実現している。二つ目は、人事課として社員に対して直接的な貢献ができる環境があることだ。実際にインターンシップに参加し、社員の人材育成や採用業務など、社内を支える縁の下の力持ちとして活躍していると実感した。また、貴社であれば技術社員との距離が近く、両者の意見交換がスムーズに行えるなど、働きやすい環境が整っていると感じた。以上の理由から、社会や企業などさまざまな場面で暮らしを支える貴社を志望する。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加した
インターンシップの参加時期: 2024年11月上旬（1day）
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 企業HPやインターンシップで会社独自の強みや事業内容について研究した。
セミナー・説明会の参加: 参加しなかった
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2025年03月中旬
提出方法: メール
ESで聞かれた質問: 志望動機
ESの質問の回答: 貴社を志望する理由は、石油を通じて当たり前の日常を守りたいという思いを実現できると考えたからである。きっかけは東日本大震災である。私自身は大きな被害を受けたわけではないが、避難所で生活する人々の不安や心細さが、子供ながらに強く印象に残った。そんな状況の中で、石油が被災地の復旧において重宝された事実を知った。この経験から、石油が暮らしの安心・安全を支えていると実感し、安定供給を通じて当たり前の日常を守りたいと考えるようになった。業界の中でも貴社を志望する理由は二つある。一つ目は、貴社がエネルギーの安定供給を通じて暮らしを根底から支えている点だ。貴社はFLG装置によって付加価値の高いガソリンを生成するだけでなく、その他のエネルギーを発電に活用するなど、持続的なエネルギー供給を実現している。二つ目は、人事課として社員に対して直接的な貢献ができる環境があることだ。実際にインターンシップに参加し、社員の人材育成や採用業務など、社内を支える縁の下の力持ちとして活躍していると実感した。また、貴社であれば技術社員との距離が近く、両者の意見交換がスムーズに行えるなど、働きやすい環境が整っていると感じた。以上の理由から、社会や企業などさまざまな場面で暮らしを支える貴社を志望する。
ESで聞かれた質問: 学生時代に最も力を入れたこと
ESの質問の回答: オンライン塾講師として顧客の集客に尽力したことである。塾を開校してから間もない状況で、塾長と社員、私の計3名で顧客の集客に取り組んだ。具体的には、1年間で8名の生徒の入塾を目標に掲げた。YouTubeで勉強法を発信したが、生徒が興味を示しても親御様の理解を得られず、入塾に至らないケースが頻発していた。その原因は、動画を受験生向けに作成していたため、前提知識の少ない親御様に具体的な学習の進め方が十分に伝わっていないことにあると考えた。そこで、勉強法を簡潔かつ分かりやすく伝える必要があると考え、3分程度のショート動画を自ら作成した。動画作成では、勉強法を教えるだけではなく、印象に残る内容を心掛けた。その結果、学習の進め方がより明確に伝わり、1年間で10名の生徒の入塾を達成することができた。この経験を通じて、目標を達成するには状況に応じた柔軟なアプローチを組み合わせることが大切だと学んだ。

テスト

適性検査・テストの有無: あった
適性検査・テストの実施時期: 2025年05月中旬
適性検査・テストの種類: TAL
適性検査・テストの形式: オンライン

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