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今年は100人規模のリストラを行っているほど業績がシビアなので、受かる人はよっぽど志望度が高くて能力のある人なんだろうな(`・ω・`)
みなさん頑張って!
志望動機がしっかりしていれば大丈夫だと思いますよ。
バイトの先輩が人材関係出身ですが、どうして働きたいのか?とか結構激務なのでそれに対してどう考えているかとか
結構しっかりしていれば大丈夫です。とのこと
幹部面接は翌日にはメールで結果がでてました><
他も全部二週間以内には連絡があって、合格は大抵電話でした。(出られなかったときはメールが入っていましたが。)
昨日マネージャー面接を終えた者です。
翌日(今日)に連絡が来なくて不安なのですが、
祈られる場合もメールなどで連絡来るのでしょうか?
26、27日に1次みたいなんですが、ともに予定があり、志望度もかなり高く悩んでいます。
早くから説明会行かれて選考進んでる方もいるし、今から頑張っても内定はかなり遠いのかなぁとか結構落ちぎみ。。。
そもそも祈られすぎて全然自信ないです(泣)
でもeoに行きたい!
1次通った方、GD何かアドバイスあればお願いしますo(__*)o
私もです!
ここは合否に関わらずでしたよね?
ちなみに名古屋です。
私は営業コースで受けていたんですが、そのあとの幹部面接で落ちました…。みなさん頑張ってください~。
ちなみに幹部面接では個人の能力ではなく、営業職に対する性格的な適性や、エンジャパンに対する志望度を聞かれました。いままでと雰囲気も違ってシビアな感じで怖かったです><
ご健闘お祈りしまっす!
はい、自分からお電話して質問などさせていただきました☆
相談は、面接の前などに社員の方と面談を組んでいただいたり、相談などをしています。
私もついてます。相談って自分から連絡します?
マネージャー受かりました?
マネージャー面接は一時間半、和やかではない雰囲気で行われました。他社でも聞かれるような質問をたくさんされました。
私の場合は人事の方がついてくださり、相談などのってくださっています。ただ、どこまで相談していいのかわからなくて・・同じような方いらっしゃいますか?
あと、リクルーターついてる方いらっしゃいますか?
そうでしたかぁやはり他にも受けた方いますよね、こちらでそのような事が確認できなかったのでなんで俺だけ!?って思ってましたワラ
面接だけではなかったですよ~><
2次面接は☆
とっても緊張します・・・
選考に進まれている方、どのようなこと突っ込まれるのか、できれば教えていただきたいです。
だけど凄く勉強になりました。多分落ちてるけど感謝してます。
人によって選考ペースは変えてるともおっしゃっていたし、最終局面にいることには変わりないので、気にしないで頑張っていきましょう。
ありがとうございます。
私は面談もなかったので・・・
人によって違うみたいですね><
一応人事の方からは、役員→最終と面談でお聞きしましたよ。俺も面談までは『次最終かなぁ』なんて思っていたのでびっくりしました。
まぁ人によっても違うかもしれないので参考程度にね
まじすか?役員が最後じゃないんですか?><
大阪で面接を受けています。
次のの役員面接は東京に来てくださいと言われています。
次が最終でなければ、もう一度東京にいくことになるのでしょうか?><
交通費も負担していただくので、次が最終と思っていましたが…
マネージャー後は役員面接→最終面接だそうですよ。
どの回の面接も自分の事かなぜエンジャパンなのかしかきかれないです。
人によって聞かれる内容は違いますが自分の事を一番分かることが大切だと思います。
人事マネージャーに受かったら次が最終です。
あと、これが最終ですか?
進まれている方いらっしゃいますか?
あなたはこの掲示板で、そのような内容を話してどうしたいのでしょうか?
不毛な争いをするつもりはないので返信はこれまでにしますが、
「だからどうした?」ということです。
私も次が四次選考です。
人事面接といわれましたが何をするのかは全くわかりませんね。
ただ電話を頂いた時には、実際に行う仕事とのミスマッチがないようにしたいのでわからないことがあったらドンドン聞いてくださいとは言われました。
もし四次選考を行われたら簡単で結構ですので聞かれたことを掲載していただけたら幸いです。
先日エンジャパンと同じ求人広告をしているリクルートグループのとある会社が採用凍結しました。
あのリクルートブランドでさえも採用凍結という事態はこの不況が人材業界に与える衝撃のでかさを物語っています。
昨年の不動産デベの内定取り消しのような事態が人材業界に訪れそうで怖いです。
ぜひ参考にしていただけたらと思います。
私はGDで落ちました。納得いきませんでしたが、参考になるように書き込みます。
6人のワークで業務体験のようなものです。最後に一つのグループが選ばれます。しかし選ばれても通過できないです!たぶん見ていたところは、社員との接しかたとグループ内でのメンバーとの接しかたです。これらを踏まえた上でリーダー役はオススメしません。
ただエンは今リストラもしてます。私はそれを聞き通過しなくてよかったと思いました。
いろいろ考えて決断して下さいね☆
選考進んでる方がいるのか、全然わからないので・・・
連絡がないことはないと思いますが、
システム状況でしょうか。
もしメールが来なかった場合は、0120-989-598に
電話すればいいと言っていたので聞いてみてはどうでしょうか。
お互い就活努力しましょう!
3月4日にセミナー選考会に参加して
一次選考のGDに進むことが出来るのですが、
GDの内容はどのような内容だったか教えて頂けませんか?
1,2次とは違いましたね><
ほぼ笑顔もなかったし・・・
結果はどれくらいできましたか?
>うささん
連絡はどちらにしてもくると思いますよ。
2月25日に説明会があり、適正検査を受けました。…が まだ連絡ありません。これはもう落ちていると言えるでしょうか?
もう一度別の社員に会ったあとにもう一回マネージャーみたいです^^; 三次は選考中の他社について詳しく聞かれました。和やかとはいいがたい雰囲気でしたね。
ありがとうございます!
保留っていう形があるんですね><
どんな感じですか?
私は今結果待ちです。
3次面接は、本当にこの会社で頑張っていける?
てかなり聞かれました。
taikikanさんはどのような雰囲気でしたか?
いただきましたよ。私は三次の結果は保留でした。
1時間くらいです。
次回社員面接です。
人事面接の際に面接を担当してくれた方は
相当優しい方でしたが、
社員面接は厳しい感じなのでしょうか。
>まっつさんへ
GDの結果は合否に関係なくメール連絡が来たと
思います。
やないさんも頑張ってください!
明日面接です。
特に今まで考えていたこと以外考えてはいきませんが、今まで自分が考えてきたことを信じて…