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オリエンタルコンサルタンツの夏インターン体験記(総合職(技術職))_No.19963

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|性別非公開|理系
他企業でのインターン
建設技術研究所,東電設計
満足度
2024年8月上旬
東京都
5日間
交通費支給あり
昼食支給あり

選考情報

選考フロー

ES

ES

提出締切時期 2024年5月下旬
なぜオリエンタルコンサルタンツなのか

建設コンサルタントの中でも、幅広いインフラ事業における技術力に強い憧れを感じたためです。また、経営理念における社員満足、顧客満足、社会貢献の追求という点に強く賛同しました。加えて、私は就職活動において、常に自分を高め挑戦し続けられることを軸にしています。『何事にも積極果敢に挑戦できる「情熱人材」』として働いている社員の皆様と交流し、貴社の雰囲気を肌で感じてみたいです。

インターンで何をしたいか

現在大学で学んでいることを最大限生かしつつ、さらに業務体験などを通して出会う新しい経験や知識を参加者の誰よりも吸収したいと考えています。チャレンジしたい内容として、一つの業務を深く体験したいと考えています。私は現在大学で構造設計に力を入れており、中でも橋梁の設計・計算には特に力を入れています。調査・計画や設計など、自分の知識における強み以外の部分の業務にチャレンジをしたいと考えます。学部生である私が、社会に出て活躍・貢献するためには、最前線で活躍されている方々の近くで、できるだけ専門的な知識を深く理解する必要があると考えています。また、めざましい工学の発展の中で新しい技術の発見や、ときには常識を覆すようなリノベーションなどに自身が対応していくには、インターンシップの段階から、吸収していく必要があると考え、一つの業務に積極的にチャレンジし、技術やノウハウを身につけます。

長所や強み

私の強みは、状況に合わせて適切な判断を下せる能力です。私は、◯◯で働いており、忙しい店で働いていました。従業員も多く、環境も頻繁に変化する日々でした。その状況の中、サポートする立場になった際、誰が何をして、どのようなことをして欲しいのかを常に考え行動していました。自身がロールモデルとして考案されたガイドラインを徹底したところ、顧客満足度が20%向上させることができました。

学生時代に最も力を入れて取り組んでいること(取り組んだこと)について、そのプロセスと結果、そこから何を学んだかを具体的に記述してください

周囲の状況に合わせて適切な判断を下せる能力である。私は、◯◯◯◯◯◯◯で働いており、特に忙しい店舗で勤務している。その中で、タスクをしっかりと認識、優先順位をつけ、時間ごとの状況に応じ、他店員のサポートや店舗運営に関する業務を行うことを常に意識している。その結果、店舗内でも特に効率よく仕事を終わらせ、店舗全体で、顧客との交流や商品作成に費やす時間を増やすことが出来ている。そして、商品や接客の完成度を上げることができ、満足度が49.8点(3月)から64.7点(5月)に向上させることができた。私が志望する業界で、重要で活かすことができる能力であると考えている。状況に合わせ、仕事の配分や重視するポイントを常に認識し、効率的に終わらせ、生み出した時間でより洗練させることができると考えている。洗練された建築物は安全性や耐久性に自信を持て、社会や企業に貢献することで、自分の強みを発揮したい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

オリエンタルコンサルタンツが掲げている「情熱」を強調して書くようにしました。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

早い時期にどれだけクォリティーの高いESが書けており、専門性が生かせるのかどうかだと思います。

インターン概要

開催時期 2024年8月上旬
開催期間 5日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 総合職(技術職)
プログラムの内容 プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 建築・土木技術職
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

橋梁の予備設計

内容

1日目から4日目まである橋梁の予備設計体験を行いました。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

参加した学生に早期選考の連絡がありました。参加した学生の中でもひときわ優秀だった人には、また別で連絡があったそうです。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

社員の方々は非常に良い方ばかりでした。忙しい業務の中でも気にかけていただきましたが、基本的に一人での作業で、分からないことも聞きにくい雰囲気でした。会う人には会う社風だと思いますが、自分には向いていない社風だなと感じたためです。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

早期選考やイベントの案内がありました。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

大学院生が多い印象でした。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

橋梁の設計に関する知識がかなり身についたように思います。もともと学部生で研究も始まっていなかったため、橋梁に関する知識は力学などの知識しかありませんでしたが、実践的な方法や計画の指針などの業務一連に関して学ぶことが出来ました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

24年度は、かなり参加枠が多く、応募期間も多かったように感じています。そのため、来年度も続くようであれば5月ごろからESの力試し的な感覚で出してみてもいいかもしれません。そのときに、『情熱』『挑戦』に関連した文言があると通りや酸いと思います。

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