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集団面接と記憶しています。3：1くらいでしょうか
私も三日後に連絡きました。次はグループディスカッションですよね？集団面接なんですか？
私も8日ですよ。電話は翌日の夕方です。
ありがとうございます。猶予はだいたい2週間ですね。
私は来週が最終面接ですが、自動車メーカーが第一希望なので
もし良い返事を頂いた場合悩みます。
まぁ、受かってから悩むことにしましょう。とりあえず頑張ってきます。
東ソーさんは連絡が早くて、一週間以内、むしろ私の場合は二日以内に連絡が来ています。
来ない場合、こちらから連絡してみてはどうでしょうか？
ありがとうございます。
ただ、私には1週間経つのに電話もメールも来ないんです（笑）。メールは、マイページのメッセージ欄に来るんですかね？合格してるのに申し訳ないですが。
初めての面接で緊張してしまい、連絡に関することをきちんと確認しなかったので、これからは必ず確認するようにします。
合格者のみ1週間以内に電話です。
不合格者はメールらしいです。
私は来週2次面接なのでお互いがんばりましょう
1週間なのか2週間なのか、聞き間違ってたかもしれないので、ご存知の方がいらっしゃれば、教えて下さい。
よろしくお願いします。
古株さんはいつ場所はどこでセミナー受けられましたか？私は八日に大阪で受けたんですが連絡が・・・
私は東京研究所で二次試験を受けましたが、
、志望動機を言った後、10分間で発表をプレゼンし、
後は質問を受けるという感じでした。
自分の分野が専門でない面接官の方が多いので、
なるべく背景を丁寧に説明された方が良いと思います。
英語は、TOEICの文法問題と読解問題に似たものが出ました。
それほど難しくは無いですよ。
二次の面接＋英語はどんな感じなんでしょうか？
内定は2月下旬に頂きましたが、まだ他の会社を見てみたいと
人事の方に素直に話したら、3月の中旬くらいまで待ちますという
返答を頂きました。
従って、内定の連絡があってから即決ということはありません。
私の場合は、その後、志望度の高い他社の内定を頂いたので
内定を辞退したという次第です。
どうやら一枚目は要旨で二枚目はポスターという感じでいいみたいですね★
お二人様のおかげです。感謝感謝でございます。
内定おめでとうございます。
私は来週最終面接を受けに行きます。
この時期に辞退ということは…連絡があったら内定の受入は即決なのでしょうか？
それとものりさんが志望度の高い他社で内定を頂いたのでしょうか？
プレゼンは、数人のグループに分かれて、各テーブルに一人の社員の方がついて行われました。専攻がまったく異なるメンバーでしたよ。
私は、研究概要に使った実験データの表と反応式を簡略化したものを作りましたが、他の方も、研究概要の要点を抜き出したって感じでしたよ。写真を載せたり、イラストを載せたり、カラフルに見やすくしてあったり、人数分(私のグループは4人でした)を用意してきていたりと、皆さん個性的でしたよ。
がんばってください★
こんなもので参考になればいいのですが。
技術系の方ならばポスターを作るという感覚でよいのではないでしょうか。
研究背景、結果、結論とまとめていけば、きっと良いプレゼンができると思います。
発表の際は、全くその分野の知識がない方に説明するような
発表をされると良いと思います。
おせっかいのようになってしまいましたが、頑張ってください。
けれども、決して東ソーが悪い会社ということではありません。
これから受ける方、頑張ってください。
何か試験で聞きたいことがあれば、是非聞いてください。
できる限りお答えします。
英語の試験めっちゃ適当にやったのに、合格の連絡をいただきました。しかもセミナーの翌日です。選考基準は何ナノでしょうか。。。
図に解りやすくってことは一枚の図として研究概要をまとめるのですかね？
それともワードではなくて、パワーポイントで一枚にまとめろって事なんですかね？
なんか、なげやりな書き方で当方、正直困っております。
だれかご教授ください。お願いします。。
そこで、すでに受かられた方、または未予約で説明会詳細をMyPageで見ることができる方にお聞きしたいのですが、
13:10開始ですと終了時間は何時になるかわかる方いらっしゃいますか？
予約したときには何時から何時まで、と終了時間も表示されていたと記憶しているのですが、予約語のMyPageには開始時間の記述しかありません。
どなたか分かる人方、教えてください。
おめでとうございます！！
質問されることは基本的なことと考えていいんですか？？
先日1次面接受けて、今日通過連絡もらいました
会社説明、研究所見学、1次選考はどういった時間の割り振りになっているのでしょうか？
最終的に終了するのは何時くらいになるんですか。
だれか分かる人がいたら教えてください。
・若手社員との懇談と一次選考
まずは技術者の方のお話から始まり、「何か質問は？」と必ず聞いてくるので、2，3個くらい、話の中で質問できる項目を作りました。
あまり真面目な質問ではなかったですが（w、笑いながら答えてくれました。
んでんで、プレゼン。
自分のプレゼンには誰も質問してくれなかったので正直焦りましたが、質問が無いならと、こちらから自分のやっている事をベラベラと喋りました。
そして、相手のプレゼン。
質疑応答では、一人に一つは質問しました。
畑違いの研究をしている人が多かったのでなかなか質問を作り出す事が難しかったです。
一人だけ、僕と同じような状況で、質問が出てこない子がいたので、「この研究で苦労した点は？」などという質問をしてしまいました（w。
実際、僕自身も、まったく何を質問していいのか分からなかったので、こんな質問になってしまったんですね。
以上です。
大体今回の行動からまとめてみると、1次選考のメインは、「コミュニケーション能力を見る」だと、思います。
お茶を出されながらのプレゼンですから、技術的な事よりも、そういった事に重きを置いた方が良いでしょう。
また、自分の度胸試しに、会社説明会などで、他のリクルーターの人と友達になってみるというのも、コミュニケーション能力を鍛える上では役に立ちますので、お試しあれ。
焦らずにゆっくりといきましょう。
それでは。
バルクメーカーも良かったんだけど。
給料、福利厚生もいいとこだし。
ここに決定した皆さん頑張ってください。
僕は製薬にいきます。
規模も給料も東ソーさんよりずっと低いです。
でも東ソーは本当にいい会社だと思います。
そう思うと余計気持ちが辛いです。早く気持ちを切り替えないとですね。
選考が進行しているかた、頑張ってください！！
返信ありがとうございます。みんなで一枚ですか、参考になりました。当日は出来るだけ分かり易いように説明したいと思います。やさしい社員の方だといいなぁ。
一枚の紙を、みんなで眺めるといった感じですね。
机に座ってやるので、あまり大きな字じゃなくても読めます。
がんばってくださいね～♪
まー、無いとは思いますが、研究所ごとで一次選考の内容が違ったりした時は、マジすまんです。
ではでは。
はじめまして。一次選考お疲れ様でした。
詳細なレポートありがとう。
自分も今度説明会に参加するので参考になりました。
一つ質問なんですが、一次選考のプレゼンて研究概要をA4一枚にまとめて発表だと思うのですが、何枚か印刷していって、一人一人にわたしましたか？それとも、一枚の紙をみんなで眺める感じなんですかね？
はじめまして。一次選考お疲れ様でした。
詳細なレポートありがとう。
自分も今度説明会に参加するので参考になりました。
一つ質問なんですが、一次選考のプレゼンて研究概要をA4一枚にまとめて発表だと思うのですが、何枚か印刷していって、一人一人にわたしましたか？それとも、一枚の紙をみんなで眺める感じなんですかね？
です！！
がんばってください！！
それじゃ、簡単にレポートしますね。
・会社概要説明
まぁ、基本的な事項をつらつらと映し出し読み上げって感じ。
まぁ、どこの説明会でもやってる奴でした。
ただ、ムービーの画像が荒かった…（w
・研究所見学
これは、各研究所によって違うんじゃないかな？
僕が行ったとこは、説明のうまい人が一人だけいたな。
まー、これもほとんど聞くばかりです。
・若手社員との懇談と一次選考
こっからが、本命かな。
この若手社員ってのは、各研究所のいわば技術者。
ここから、選考が始まってるって考えてもいいかも。
最初の30分くらいは、話をしたり質問したりの懇談タイム。
そして、残りの30分くらいで、持っていった資料を使ってプレゼンをします。
グループを作ってやるので、技術者＋リクルーター4人くらいにプレゼンを5分ほどやって、質疑応答に移ります。
技術者の人が何を採用基準にしているのかは分かりませんが、結構落ち着いた雰囲気で出来るので、ゆっくりとやればまずは間違いないでしょう。
取り合えずレポはそんなところでした。
技術者はまちまちなので、当たりもあれば外れもありそうな感じでした。
僕自身としては、当たりだったような気がするのですが、それも今後の結果次第ですね。
では、また。
一次選考って何やるんだろ？
そんな疑問でいっぱいですが、帰ってきてから内容をレポートできたらと思います。
ここに書き込むのは初めてですが、皆さんどうぞ宜しくお願いします。
因みに、僕の専攻は化学ですョ。
ではでは。
私も思いっきり生物ですが4日後に通過連絡きましたよ。
縁結びの神様にお願いしましょう。
行きたかっただけに、残念です…
何が原因だろう??
発言もさることながら、専門違いかなぁ。もろ生物だもんなーーー。。。
実際四季報に書かれている離職率とか高いにしろ低いにしろ現状はわからないですよね。
人のつながりが大切であることがよくわかりました。
実際働いた時の待遇・実情を知っておいた方がいい。
ということで、知り合いつてで聞いたりすることだろう。
もちろん、内定ならそんなの知らなくても内定はもらえる。
社風は人事を通してしか見る事ができないわけだから難しい。逆にいえば、人事が醸し出す社風を鵜呑みにするなとはいえる。社員と話せる説明会があれば少しはわかるのだろうが。
HPは大した情報がないから、新聞を読む事。あと、リクに聞くこと。リクは採用と関係がない普通の社員だから何でも興味を持って聞けばOK．
最低ラインはわきまえてくれれば。
私は実情が知りたければばれない限りで書きますよ。
ここは見られてるから。
技術系学部生もたまにいる模様。人に聞いたらいたらしいから可能性はあるのでは。
あまり来れないのですがまた来ますので何かあればどうぞ。
ありがとうございます。
リラックスして望みたいと思います。
私は一次、二次東京研究所で、最終は本社で受けましたよ。
のりさんはどちらでお受けになられたのですか？
地方によって違うみたいなんでちょっと気になって…
私は南陽です^＾
しかし、35人採用枠ですが、結構説明会やらやっているんですねぇ（汗
最終は翌々日でしたけれど、後は全て翌日でした。
自分は学部生なのですが、どなたか説明会で学部生を見かけた方いらっしゃいませんか？
研究内容のプレゼンなど院生向けの選考なので学部生がいるかどうか不安です・・・
緊張しまくって、たどたどしい発言をしてしまいましたが、マナーとかには気を使ったつもりです＾＾;
最終までいかれた方にお聞きしますが、一次面接（事業所面接）の結果って何日後くらいに来ましたか？？前回は翌日か翌々日には電話連絡がきていたみたいなんでちょっと気になりまして。
重役が四人と人事の方、計5人に対し、学生3人で面接しました。
志望動機を1分、研究内容を5分で説明した後、かなり厳しい（というか的を得た）質問をされました。
落ち着いてやれば、おそらく大丈夫だと思います。
その後の質問は、グループによって違うようです。