会員登録すると掲示板が見放題！
東海澱粉には2186件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの104件の本選考体験記、72件の志望動機、24件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
いまさらそれを真実かどうかって言うのはナンセンスでは？！
就職希望者にとっては貴重な情報であることはかわりないし、
バカを見るのも見ないのも自分次第。
ユウさんも肩肘はらずに行きましょうよ
信じるか、信じないかは人それぞれだと思いますよ。
元社員の方が真実を語っているからこそ、もう一度初心に戻って
本当に、’ここの会社で良いのか？’と再度、考えるチャンスを
与えているようにも思えます。
私の先輩も、ここの企業に内定を貰いました。
彼は、今年で2年目であり、地方勤務です。
2年目に、新入社員とアパートをシェアーしているそうですが、
気が合えばよいのだが、実際のところ、気が合わなく、
辛いとも弱音をこぼしておりました。
でも、活気のある会社で、体育会系と言っておりましたよ。
勿論、完全実力主義で事務所には、ホワイトボードにて
営業の売上グラフが存在するそうです。
会社とはどこでも甘くはないと思います。
完全実力主義の会社だからこそ、年功序列を廃止して、
学歴に関係なく、TOPに近づけるとも言っておりました。
少しでも参考になればよいのかと思って書き込みを致しました。
元社員というの方から色々と書き込みがありますが、はっきり言って社員だった人がわざわざ内定の時期に自分がいた会社の日記を見るのでしょうか？！おかしな事だと思いませんか...。実際、どこの企業の日記にも元社員と名乗る方からの書き込みが多数あります。はっきり、申し上げますとあまり日記を信用するとバカを見ます。皆さん、気をつけてください。
まだこないんですけど・・・・
きてない＝落っこち でしょうかね。
もうわかっているとは思いますが、私も元澱粉マンです。
現在は違う会社で働いています。
退職の理由とはひとによりそれぞれでしょうが、これからどこで働こうかと考えていらっしゃる方には退職者の退職理由を知っておくことも情報として価値があることだと思いますので私からも、一言
退職を決意した理由は
私の仕事内容に関するものでした。
「売り子」と形容されるタイプの仕事をしていまして、顧客を回りその意見を吸い上げ、会社に持ち帰るだけの存在と悩み始めたことにあります。新卒特有の「俺なら、俺こそ」といった考えもあったことは否定しません。ただ自分とはただの御用聞きなのではないかと思い始めたときから退職を考え始めたと思います。
また、福利厚生面での不満も大きかったと思います。
私のいたところ、その他多くのところがそうだと思いますが、
「独身寮」での寮生活をしていくわけですが、先輩社員との同居でした。2Kのアパートでの先輩社員との共同生活は一人の時間がほしい私にはかなりストレスのたまるものでありました。
言い方は悪いですが、なにか休日も監視されているような感覚に教われました。そうしたプライベートがほとんどない中での生活に耐えれなくなったという、恥ずかしながら情けない理由も実は退職理由の上位にきてしまっています＾＾；
そのとき考えてしまったことは、福利厚生とは会社が社員をどれくらい大事に思っていてくれるかということのバロメーターなのではないかということです。
転職活動ではそうした経験からかなり福利厚生を重視して活動しました。
でんぷんさんもおっしゃられるように、全国にある東海澱粉の地元の営業所を見学させていただくことは非常に有効な手段ではないでしょうか。
本社ビルをご覧になって決意なさった方。
海外ということを考えて決意なさった方。
まずはどういった環境で、どういった仕事なのかを知ることは可能です。
ただひとつ付け加えさせていただくと、転職活動では東海澱粉での経験は非常に高く買っていただきました。
そうした意味でステップアップできるような経験をさせていただいたことに今は素直に感謝しています。
がんばってください。
辞めたいと思った理由を挙げれば、色々とありますがその中でも営業として私の将来を見据えた時、東海澱粉のような食品商社では根気が一番大事であるということです。もちろん、取引先の方々と和気藹々とすることは当たり前ですし、その中でビジネスをしなければいけないということです。これは実際に働けば、分かることだと思いますが容易に見えても非常に重労働です。休日出勤、飲み会、ゴルフ接待などでお客様との信頼関係が築かれると思ってください。毎日、取引先に顔を出せばいいというものではありません。このような事は営業の世界では当たり前ですが、商社は他の業界と比べて商品に付加価値を付けなければいけないのです。商社でいう付加価値が営業マンの人柄、信頼度だということです。私はそれを一生続ける自身がなかっただけです。東海澱粉は非常に素晴らしい会社です。働いていた時によく同業他社の方から言われたのが「東澱さんはいいね～。」とよく言われたもんでした。それは仕事はもちろん大変だけど、実力さえあれば上に上がれる制度が整っているという事と大きな仕事ができる可能性があるということです。給料も実力次第です。ただ、最低10年は下積み期間だという現実を忘れてはいけません。ただ、あごなしさんがそれを乗り越えた時、自分でビジネスを開けるチャンスが生まれてくると思います。いつか、あなたが考えた食材を口にできればと思います。最後になりますが、より詳しい情報が知りたいのであれば会社訪問をお勧めします。きっと、社員の本音を生で聞けるのではないでしょうか。何事も「百聞は一見に知かず」です。
ありがとうございます。おっしゃる意味はすごくよく分かりました。
私はそれほど海外にこだわっているわけではないので、別に行けなくてもいいんですが、海外に出張できるからこの会社に決めようとしている人もいると思います。そういう意味でも東海澱粉の現状を知ることができたのはありがたいと思います。
でんぷんさんへ
私は厳しいのは覚悟してこの会社で働きたいと考えてます。後もしよければ、でんぷんさんが仕事がきついという理由以外で辞めようと思った理由があれば教えていただけないでしょうか？
営業でなにか海外の商品が必要になった時に、自分でその国に行き、買い付けをする等といった事を想像していました。
まず考えていただきたいのは、営業で海外の商品が必要になるときに果たしてそれが海外にしかないのかといったことです。
東海澱粉も含めそれぞれの会社がそれぞれの商材を持っていて、
強い部分で商売をしていくなかで、営業の中で海外にしかない商品を売ることはまずありえないのではないでしょうか。
またもし何かしらの製造に携わり、あるひとつの商材が海外にしかないときに、営業で土着を求められている社員を現地に送り込むことはまずないと思っていただいていいと思います。
現在さまざまな代理店もありますし、そうしたところから仕入れるほうがはるかに安く上がるんです。もちろん海外出張がないとはいいません。私の周りにも海外に出張された方はもちろんいます。ただその海外出張というひとつの言葉にくくられている、業界の違いも考える必要があると思うのです。
そこが、食品商社と食品卸の違いになってくるのでしょうけども、
その組織形態が内を向いているか、外を向いているか。利益を追求する方法として、外から内、内から外と考えるのが商社であれば、卸とは
内と内を結びつけることによって利益を出すのではないでしょうか。
やや抽象的でわかりづらいですかね＾＾
そういったことも鑑みて卸の色合いが濃いと書かせていただきました。
わからないことがありましたら、また聞いてくださいね
はじめまして。海外出張や勤務実態として元社員の私から言わせてもらいますと、入社して1年や2年で大きな仕事ができると思っていたら間違いですので気を付けてください。実際、ふむふむさんの言うとおりお客様の手伝いとして行く事が多いでしょう。あごなしさんのやりたいことができるようになるまでには最低でも10年くらいはかかると思っていてください。それまで、ハッキリ言って厳しい世界です。ただ、それは東海澱粉だけではありません。大手の総合商社や食品以外の専門商社の方が厳しく汚い世界です。商社の仕事（営業）というものは根気がひつようです。あごなしさんがこの世界に入るんだったら中途半端な気持ちでは私のように辞めると思います。ちなみに私も今求職中でありますので、偉そうな事は言えませんが、後悔しないよう自分にあった会社を見つけてください。
私がこの会社でできると思っていた海外出張は、営業でなにか海外の商品が必要になった時に、自分でその国に行き、買い付けをする等といった事を想像していました。
だからいきなり海外に行けるとはもちろん思ってないんですけど、入社するまでちょっとは英語の勉強しといた方がいいのかな～？と思っていたんです。
ほとんどないと考えたほうがいいと思います。
もちろん将来的に行く機会はあると思いますが、早い段階での海外は考えないほうがいいと思います。
また、海外での勤務ではなく、海外への出張がおおいと言われておりますが、顧客を巻き込んでの出張ならば可能ですが、非常に厳しいと思います。あたりまえですが顧客のフルアテンドの他業務もこなさなければなりません。正直お客様の海外視察旅行におまけでついてくという言い方が正しいのかもしれません。
海外出張というイメージから大手総合商社の海外出張とはやはり大きく違います。（私も総合商社の海外出張を知っているわけではありませんが、イメージでお願いします＾＾）これは業界の違いですので致し方ないところではあります。海外でなにか新しいものを発見できるということはまずありませんし、覚悟しておかなければならないところだと思います。
私の知る限りでは、非常に憔悴しきって帰国なさった方が多いかと思います。
先日も書きましたように、ほとんどが土着型営業を求められます。そういった業務に忙殺され、半年もたてば海外などは夢にも思わなくなるというのが私でした、、、、
商社的なものよりもより卸の色が濃いと思います。
私の持っている経験談が皆さんの職場選びの助けになればと思います。
がんばってください。
あごなしさんが考える「海外出張」を教えていただければ、また細かくお答えできるところもあるかと思います。ぜひ教えてください。
初めて書き込みします。お聞きしたいのですが、説明会では海外に出張に行く人はすごい多いと聞いたのですが、実際はあまり海外には行く機会はないのでしょうか？
最終がんばってくださいね。私は来週より高校生にかこまれた生活になります。一時就活は中断です。お互い全力をだしきりましょう。
勤務地については残念ながら選ぶことはできません。
入社後1週間ほどの新入社員研修のなかで適正を判断され
全国津々浦々へと派遣されます。
社会人さんの言われる中ではやはり離職率の高さは驚くものがあります。言い換えれば生き残れれば上への道が見えてくることでもあります。またお給料も上へあがらなければ少々厳しいところでもあります。
新入社員でも本当に辞令をいただいた日から戦力とみなされ
厳しい面もありますが、経験と言う意味では大事に育てられる大手よりはあるでしょう。
ただ本当に現地、現場主義で配属先の地域に根ざした業務になるため
（海外といった夢は見ないほうがいいです）幅広い仕事を考えている方には非常に厳しい1面があります。土着型営業と考えたほうがいいですね。
がんばってください
いませんでしたよ～（＾O＾）/
大丈夫と思いますよ。普通にしとったら受かりますよ。頑張って
はじめまして。ひとつ聞きたいのですが、最終面接の時サザンさん以外の学生が同じ時間に面接ってしてましたでしょうか。
まず、大量採用の本質を知るべきです。
?大量採用積極的企業→事業拡大に伴う人材が必要
?大領採用積極的企業→離職率が多い人材不足
この上記の2つが多くを占められます。ですから、一概にどれが正しいとは・・・。
良かったですね～。私は一足先に最終受けてくるんで、内容を書き込みますね！！
今日電話をしたら教育実習終了後に面接をしていただけることになりました。よかったです。就活さんありがとうございました。
思います。私の考えでは内定をだすのは40人と言わず60人ぐらいはいるのではないかと思います。そもそも内定というよりは入社人数が40人ぐらいなのではないでしょうか。
最近東海澱粉にいた人の話を聞いたのですが正直内定をもらっても入るかどうかは悩んでいます。
本当に澱粉に行きたいのか、志望動機、転勤とかはどうか、とゆーような確認的な質問でした。でも、40人前後採用と書いていましたが、結構、最終に人数残っているとおもいません？
ここまできたら玉砕覚悟でお願いしてみます。ただ指をくわえて見ているわけにはいかないので・・・。
就活さんもがんばって内定をいただきましょう。
おめでとうございます。最終面接はどのような感じに進みましたか？もしよければどんなことをきかれたのか教えていただければありがたいです。
ありがとうございます。週明け早々にでも電話をしてみたいと思います。お互いにがんばりましょうね。
そういうやむを得ない事情なら可能だと思いますよ。ちゃんと人事の方に事情を説明すれば分かってもらえると思います。頑張ってください！！ここまできたらお互い内定もらいたいですね！！
私も最終面接の連絡いただきました。1日に福岡で受けようかと思うのですが教育実習中なので変更してもらいたいのですが、可能だと思いますか。
4次通過のメールが来ました！！今回は5日くらいで来ましたよ。博多っ子さんも最終に進めるといいですね！
合否に関わらず一週間ぐらいでリクナビを通じて連絡が来るそうですよ。私も昨日受けたのですがやはり合否が来るまでは不安ですよね。
Tarkeyさんありがとうございました。昨日四次選考に行ってきました。Tarkeyさんのいうとうり三次選考と同じように和やかな雰囲気で話は進みました。
四次選考で知ったのですが東海澱粉は事業所の人が面接をしているのですね。
まだ合格の通知は着ていないのですが最終面接は6月2日ということだったのですが、この日は教育実習のため参加できそうにありません。こういった場合どうしたらよいのでしょうね？
合否に関わらず来るのですよね？
三次と同様に四次も事業所所長クラスの人と一対二の予定でしたが、私の時はもう一人が来なかったので、一対一で一時間しゃべりました。三次選考と同じで和やかでしたよ。そう重たい気分にならないでいいと思います。
東海澱粉から届いたメッセージというのが圧迫面接を思わせるようなコメントだったのでやはりという表現になりました。3次面接の時には圧迫されるようなことはなかったのですが・・・
4次面接ではどんな感じだったのですか？
やはりって何ですか？3次面接まで圧迫面接だったのですか？
私の場合はそんなことなかったですが・・・もちろん4次もそんなことなかったですよ！
どんな感じでしたか？
全体的には確認の面接ですね。私の素性で人事の方が気になったことを質問されました。でも落ちる可能性もあると思うので、用心するにこしたことはないと思いますよ。
最終面接は、確認の面接ですか？落ちる可能性もあるってことですよね？
＞にぃーさん
おそらく合否に関係なくリクナビに返事がくると思います。私も結果気になりますよ～。
やはり面談タイプでしたかぁ 私も徹夜さんのように思ったことをはっきり言う！！！ 、、、ことができたらいいなぁ（笑