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タキイ種苗の就活情報
タキイ種苗の本選考体験記一覧
2025年卒タキイ種苗の本選考体験記詳細
2025年卒タキイ種苗の海外営業職の選考対策情報詳細 (非公開/女性) (2024/05/10公開)
面接・選考フロー・ES・志望動機
タキイ種苗の選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか?あなたの就活体験は、これからタキイ種苗を志望する後輩へのエールになります!
25年卒
文系
女性
学校名
:
非公開
職種
:
海外営業職
年
2024
2025
月
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志望動機
ES
一次選考
二次選考
三次選考
志望動機
国内外のフィールドで、社会の根幹を支えたいという想いを実現するため、貴社を志望します。中学生の頃に訪れたフィリピンで、ホームレスや物乞いをする人など、生活の根幹が欠けることの恐ろしさを目の当たりにしました。そして、人々の生活の拠り所となる側面を支えることによって社会貢献したいと考えるようになりました。この想いは御社でなら達成できると考えます。なぜなら、世界を舞台に事業を展開し、すべての食の出発点である種に携わることで人々の笑顔と健康に寄与できるからです。「骨太」な営業スタイルの御社のもと、私の強みである対話を通した課題発見・解決力を活かして、お客様との信頼関係を築き、産地の課題を解決することで御社に貢献したいです。
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エントリーシート
提出時期
2024年02月上旬
提出方法
企業HP
ESで聞かれた質問
WEBセミナーを視聴して特に印象に残ったことや、他に知りたかったことを具体的に入力してください。(250字以下)
ESの質問の回答
特に印象に残っていることは、貴社は「骨太」な営業を行っているという点だ。第一の営業先は種苗店であるが、直接の営業先がゴールではなく、卸売市場、スーパー、食品メーカー、飲食店までもが営業のフィールドになるという種苗メーカーならではの先まで見据えた営業に興味がわいた。中でも、貴社は各生産地が抱える課題に提案型の営業スタイルである点が興味深い。日々のお客様とのコミュニケーションを通して関係性を構築したうえで、産地が抱える問題を把握し解決する点に、貴社での営業の難しさとやりがいがあるのだろうと感じた。
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一次選考
選考時期
2024年03月中旬
選考形式
単独面接
実施形式
動画面接
面接官の人数
1人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
-
選考の雰囲気
普通
質問内容・課題
自分の強み/弱み
人生の中で大きな挫折経験。どう乗り越えたか
就活の軸/志望業界とその理由
注意した点・感想
設問は全部で3つで、各質問ごとに90秒以内に回答しなければなりません。取り直し可能で、途中で休憩することもできるシステムでした。ただし、1つの設問に対して動画を撮り、アップロードしないと次の質問は見ることができません。動画を撮影する際は、部屋を明るくして、なるべくはきはき喋り、明るい表情で話すと印象がいいと思います。
選考の所要時間
16~30分
二次選考
選考時期
2024年03月中旬
選考形式
グループディスカッション
実施形式
オンライン
学生の人数
6人以上
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
-
選考の雰囲気
普通
質問内容・課題
タキイの商品について
注意した点・感想
学生は全員で30人ほどでした。学生は各グループ6人ずつブレークアウトルームに分けられ、社員の方はグループに1人いらっしゃいました。議題は全部で3つで、始めに全体で議題の発表をしてからブレークアウトに分かれ、議論をするといった形式でした。始めに軽く自己紹介をし、立候補制で役割を決めました。議論の発表等はありませんでした。
選考の所要時間
1時間以上
三次選考
選考時期
2024年03月中旬
選考形式
単独面接
実施形式
オンライン
面接官の人数
2人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
-
選考の雰囲気
穏やか
質問内容・課題
自己PR
ガクチカ(学生時代に力を入れたこと)
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
入社後にしたいこと/キャリアプラン
注意した点・感想
私は海外営業職を志望していたため、なぜ国内営業ではなく海外営業なのかや行ってみたい国について深掘りされました。また、面接官の方から、海外営業はインフラが整備されていないような、きれいとは言い難い場所に滞在しなければならないが大丈夫か、と聞かれたため、海外営業を志望する方は覚悟をしといた方がいいと思います。
選考の所要時間
31~45分
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また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
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