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ESで50％くらいですかね？？で、現在は50人から100人くらい残ってそうですね。
次は筆記でさらに半分で25人～50人にして、1次面接で5人程度かなーと推察してます。
一次選考はとうとうお盆明けとなってしまいましたね。
通過率はどんなもんなんでしょうかね？
書類の結果来ました！
不安になりますよね(._.)
私はまだ来ないです
書類の結果いつくるんですかね
この中で多めに考え、500人がESを出すとして、採用は3～5人程度で、倍率100倍程度ですかね？？
IR情報を見る限りでは、今年は利益がかなり増しているから、5人は採ってくれそうな気がするのですが・・・
ありがとうございます！
商品部門、お互い頑張りましょう
商品部門で出す予定です。
＞まるこさんへ
専門知識が必要なのは、中途採用の方のみだと思います。
商品部門で出そうと思っているのですが、
専門知識全くなくても大丈夫なのでしょうか？
はじめまして、お互いがんばりましょう。
希望は生産部門ですか？商品部門ですか？
私は生産でだそうかと思ってます。
私も福岡の家の近所の企業だから受けようと思っています。ここの商品好きですし。
共にがんばりましょう。
遅いですね。
過去の書き込みは今回の募集とは別なのでしょうか？
よくわからないです。
離職率、給与など気になることもありますが
九州の企業なんで受けて見ようかと思ってます。
同じく受ける方、情報共有しましょう。
支店長と腰巾着の面接だったんだけど、圧迫面接でした。
面接官が名前を名乗らない、名前を名乗らない営業っているんでしょうか？
あまりしたてに出ないように頑張って下さい。
新卒の方、または転職の方でここを受けようと思っている方はいますか？
まっしーといいます。
私はこの会社で営業職として長年
働いてきました。
学生さんたちの参考になればと思い
カキコしました。
給料は高いとも安いともいえないと思います。
年収400万くらいでしょうか。安いですかね。
役職は係長クラスにならないと500から、600はもらえないでしょう。
仕事のやっている内容にもよりますが
ルート営業を経験後フィールド、販促、所長と
なるケースが多いのではないでしょうか。
休みは食品業界の中では多いほうだとおもいます。
年間120以上は休めますし、GW、夏期、年末7日位
はもらえます。祝日も完全休みですし。
仕事内容はマンネリしているでしょう。
特にルートが長かったせいか、1日10件ほどまわって
終わりでした。ルートをしながバイヤーと商談
が基本ですからね。
この会社の場合関連販売（たれ、ドレッシング）
などをスーパーの精肉、青果、鮮魚、総菜、食品
におくわけですが、各部門バイヤーと商談をし
登録してもらうんですね。
1企業に5から6部門あるわけです。
担当5企業だとすると25部門と商談するわけですね。
季節、関連素材と合わせた素材中心の提案ですから
やりやすいですが、登録をたくさん決めたからといって
評価がよくなるとはいえませんが。
また、1企業にテレアポするときは
精肉部バイヤーお願いします。次、青果部バイヤーお願いします。って感じで5部門にわたります。
特に大変なのはルート営業担当者でスーパー1店舗で4部門程直納するときですね。
御用聞き、ルーティン営業なんて何年前の営業形体ですか？
と聞きたくなります。
まー会社の評価は○です。福利厚生もしっかりしてますし
申し分ないと思います。
あとは、どこの会社でも同じだと思いますが、
早く役職につかないと給料もあがらなく一生主任
で過ごすようになりますね。そういう人を何人も見てきました。自分も含め。また、仕事の楽しさはマンネリするほどつまらなくなるでしょう。売上を上げたからと言って昇進するわけでもありませんし。
この会社は営業所一体となって何かを取り組もうとか
下手に思えました。営業所によってばらばらでしょうけど。
総合的には○です。ずっと生活していくにはこのくらいで
いいのでは。ノルマもないしね。目標数字は営業ですから
ありますが、上司の突っ込みも薄いですし。
今は、原料高の影響で増収減益だそうです。
3憶8千万の原料高ですから新入社員もそうはとらないのでは。
次回、説明会なんですが…。雰囲気など聞かせてくださいっ！！
せっかく、エントリーシート書いたのに、も～う、バカバカ、プンプン
そうですね・・・残念だけど諦めますっ＞＜
たぶん採用はないってことだと思います。
あるとしても、就活が終わる時期ですしね。
気になって掲示板を覘いてしまいました。
7月まで選考というか採用は無いってことですよね？
説明会中止のメールが来ました。
何かあったんですかね？？
離職率は気になるところですけど、結局本人次第ですからね。。
頑張るのみです！
新卒採用に対してこのレスポンスの悪さ。学生を不安にさせる。
食品会社だから、ある程度の安定感はあるかもしれないが、
しかしダイショーは業界内でも最下位レベルの企業。泰平ボケし過ぎてると思う。僕はこの会社辞退してよかったです。
将来不安。
2007年問題って最初に書いたけど、この会社は離職率高いから、2007年問題って言うよりも、毎年問題ですよね。
内定もらって、この会社で頑張ろうと決めたみんなの力で
いい会社にしてくださいね。
私も送ってから連絡をもらっていません。
確かに少し心配になりますよね・・。
まあ、選考もゆっくりだったし気長に待ってみます。
入社承諾書送ってから連絡ありましたか？
しっかり、届いたか少し心配で。
ちなみに内定者懇親会みいたいなものはないのでしょうか？
本屋によく置いてありますよ。
学生（女性用）はピンクの四季報
学生（共通だと思う）は緑の四季報
学生向けだから、離職率とか載ってますよ。
ネットで調べたら給与ランクとかも見つけました。
食品業界ではかなり下の方ですね。
従業員と売り上げ高を見れば、想像はつきますが。。
福岡の地場企業だから仕方無いのかな～って思っていたのですが、なんと、本社は東京にもあるじゃないですか。
上場している、上場していないの違いはありますけど、
日本食研とほぼ同じじゃないんですか？ダイショーって。
学生の為の四季報ってどうやったらみれるんですか？？
コミュニティ入りましたか？
入ってない方はぜひ！！
意外に離職率が高い事に驚きました。
新卒の学生には結構気になるところです。
本社の雰囲気がいいという理由とかで判断してはダメですね。
本社と現場では全然温度差あるみたいですし。
結局僕らは現場で働く人間ですから。
内定もらって決心した皆さん頑張って！
ほんま遅すぎ。
まあでも月末に他から内定もらえたから別にええけど
不合格なら不合格って早く来てもらいたいですよ！
WAKARUWAKARU～
でも、時期も時期やし業界にこだわらず仕切り直すのもいんちゃう？いーのあるかもしれないし。
自分は他の企業で来週最終受けるけど、それもダメなら秋採用までちょっと休憩するでー。一旦リフレッシュですわー
まー、はっしもさん。ダイショーも不合格の通知が来るまで、淡い希望を持っときーさー
もうそろそろ決まらな後ないし、
業種変えてイチからやるのもいややし、
勘弁してくれって感じやわ
まーまーまーまー。
でも・・・、ほんまなんでやねん
絶対もー落ちてるわ
なんでやねん
ほんならもーあかんやん