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アサヒビールの秋冬インターン体験記(マーケテイング)_No.20963

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
満足度
2024年12月中旬
東京都
5日間
交通費支給あり
昼食支給あり

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2024年11月中旬
困難な課題に取り組むときの、あなたの「モチベーションの源泉」について、具体的なエピソードも交えて教えてください。

仲間と共に高い目標に挑戦し、切磋琢磨することである。 中学時代所属していたバスケットボール部の目標は、大会200校中16位に入ることだったが、ベスト16決定戦で僅差の敗北を喫した。翌日チームで話し合い、シュート率が敗因と考え、6時からの早朝練習導入を決めた。その瞬間、「もっと上手くなり、チーム練習の質をあげたい」や「周りに負けていられない」気持ちが湧き出た。この感情が原動力となり次の大会に向けて毎朝練習し、個人としてもチームとしても成長できた。入社後の困難な課題に対しても、共通の目標を持つ仲間と声を掛け合い刺激を受けることでモチベーションを上げ、熱意を持って取り組みたい。

あなたはチームや組織にとって「最大の成果」を生み出すために、どのような「役割やポジション」を担うことが多いですか?

リーダーを担うことが多い。修士研究では、高齢者向けの在宅リハビリ支援システムの開発に携わった。本研究は、理学療法士、心理学研究者、そして工学系の学生で構成された異分野混成チームで進められた。私はその中で、プロジェクト全体の設計と進行管理を担う立場にあった。当初、リハビリ現場の課題をテクノロジーで解決しようとする意気込みは一致していたものの、専門用語や重視する視点の違いが障壁となった。そこで、各メンバーの専門分野を“共通言語”でつなぐことが必要であると判断し、週に一度のミニ勉強会を提案した。各自の専門領域の基本的な考え方や用語の意味を解説し合う機会を設けることで、相互理解が進み、次第に議論が建設的かつ前向きなものへと変化していった。この取り組みから、異なる専門性が融合した瞬間の創造性の高さを体感した。それぞれの立場からでは見えなかった課題の本質が浮かび上がり、より実用性の高いシステム構築につながった。入社後も、リーダーとして最大の成果を生み出したい。

アサヒビールのインターンシップ・ワークショップで「学びたいこと・得たいこと」は何ですか?

貴社のマーケティング戦略や大切にしている想いについて学びたい。アルコール飲料は人々に安らぎを与えると考えている。二十歳を迎えてアルコール飲料が飲めるようになり、食後の談笑時間が増え、家庭がより明るくなったと感じている。これは、アルコールだからこそ可能になったことであり、人々に安らぎの時間を与えることができるものであると感じた。そこで、貴社に入社して自分自身が商品を広めることで、私が体験したように一人でも多くの人の暮らしに安らぎを提供したい。その第一歩としてインターンシップを体験し、マーケティング戦略や想いついての理解を深めることで、貴社で働く社会人像を明確にしたい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

文字数がどの設問も決して多くないため、簡潔に答えた。自分がなぜ飲料業界、特にマーケティングのインターンに興味を持った明確にするようにした。実体験を交えることで説得力を持たせた。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
玉手箱 自宅 -
その他 自宅 デザイン思考テスト
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

ほかの企業の選考を受けてしっかり慣れておく。特別なテクニックは必要ない

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

デザイン思考テストをたくさんこなして使いまわせるようにしたこと

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

ESとデザイン思考テストである。特にデザイン思考テストは、共感力や思考力を図るものであり、マーケティング職の適性を見られていたと感じる。

インターン概要

開催時期 2024年12月中旬
開催期間 5日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 マーケテイング
プログラムの内容 レクチャー中心,グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 マーケティング
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

2030年のアルコール体験を考える新規事業立案

内容

前半にやったこと
マーケティングにおける基本的な考え方のインプットを行った。特に、ユーザー起点で物事を捉える「デザイン思考」の重要性について学び、限られたシチュエーションの中で潜在的なニーズをどのように発見・言語化するかという視点を養った。その後のグループワークでは、実際にその考え方を活用しながら新規事業の立案に取り組んだ。ターゲットの人物像を具体的に設定し、その人物の課題や行動の背景を深掘りした上で、価値あるソリューションを検討するプロセスを経験した。

後半にやったこと
新規事業の立案にあたっては、事業の概要に加え、マネタイズのポイントについても検討を行った。ユーザーに対してどのような価値を提供し、どのような手法で収益を得るのかを具体的に設計した上で、最終日には全体の前でプレゼンテーションを実施した。また、企画の精度を高めるために、仮説の検証として知人へのインタビューを行い、実際のユーザーの声をもとに情報を収集し、机上の空論に陥ることなく、ニーズに即した提案を行う。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

マーケティングのインターンシップに参加した全学生に対して早期選考が設けられていたため、参加者は間違いなく選考において有利な立場にあると言える。逆に本選考からのハードルは高い。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

まず、マーケティング業務の特性として正解がなく、多様なアイデアを否定せず受け入れる自由度の高さがある点。この点は魅力的であるものの、理詰めで物事を進めたい理系出身の自分には適性が低いと感じた。次に、インターン参加者の明るく積極的な雰囲気に圧倒され、自分がその環境で自然体で働く姿を想像しづらかった。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

当初は早期選考を辞退する意向を持っていたものの、企業側から選考を受けてほしい旨の連絡があったことである。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

旧帝大が8割、MARCHや同志社、立命館などの文系学生。理系院生もいる。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

インターンに参加したからこそ学べたことは、マーケティングの実務的な考え方と、その難しさである。座学だけでは得られない実践的な知識をグループワークやフィードバックを通じて身につけることができた。特に、ターゲット設定やニーズ分析、顧客視点での価値提案といったプロセスを自らの頭で考え、仲間と議論を重ねながら形にしていく経験は貴重であった。

また、自身にマーケティングという職種が適性として合っているかどうかを見極める良い機会にもなった。短期間ではあったが、濃密な時間を過ごしたことで、自分の関心や強み、そして今後のキャリア選択における方向性についても明確にすることができた。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

マーケティングのインターンシップに参加した全学生に対して早期選考が設けられていたため、参加者は間違いなく選考において有利な立場にあると言える。逆に本選考からのハードルは高い。デザイン思考テストは事前に高得点をとっておき使いまわすと良い。

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