LEOCの秋冬インターン体験記(総合職)_No.22481

飲食業界、企業説明、社員食堂の利用率を向上させるための企画立案

最初に業界や会社概要の説明があり、その後グループごとに課題に取り組みました。配布された架空のデータや資料を使って市場分析や提案作成を行い、最後にチームごとに考えた企画に関するプレゼンを行いました。最後に社員からフィードバックもありました。

オンラインでしたがLEOCの働き方や特徴、自分の活かせそうな強みについて理解することができたから。また社風が意外と自分に合っていると感じたから。

ワークに対しては積極的だったが、レベル感としては高いとは感じなかったです。

グループワークに対するフィードバックは個人それぞれでもらえて、分かりやすかったからです。ワーク中も分からないことについて詳しくアドバイスしてくれたので印象は良かったです。

社員食堂の利用率を向上を提案する上で、利用者視点とデータの両面から考える重要性を学びました。また日常に密着した食というテーマでも、提案の裏にはロジックが必要であることを実感できました。難しい部分もありましたが、グループで協力しながらより良い施策を考えていくプロセスは自分を成長させられました。

インターンでは簡単なデータをもとに仮説を立て、根拠を持って提案する力が求められると感じました。事前に他の会社のインターンで似たようなワークに参加したことがあると、自分の中でどのように取り組めばいいのかイメージできるので、ワークも進めやすいと思います。またチームワークが重視されるので、積極的に意見を出しながら周囲と協調する姿勢が大切です。