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（2ページ目）日鉄ソリューションズのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全74件）

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
4.0
本選考の優遇
あり(88%)
なし(12%)
選考
あり(100%)
なし(0%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
4.0
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口コミピックアップ
【26卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年9月下旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： ペルソナの求めるアプリを開発する。
内容： 1日目は、課題の説明とグループワークの進め方についての説明があった。2日目からはチームで話し合いながらペルソナの求めるアプリに必要な機能の定義を行い、最終的にfigmaでUIを作成した。数回ペルソナへインタビューを行う時間があり、限られた時間でペルソナの欲求を理解することを意識した。最終日にはプレゼンがあった。また、社員さんへの質問の時間も設けられていた。
【25卒】秋冬インターン(SIer)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年12月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#説明会
テーマ： アパレル会社に対してのITソリューションを提案し、売上向上につなげる
内容： 会社説明の後、資料を読み込み、ニーズ分析と課題抽出を行う。その後、グループワークでソリューション構築とプレゼンテーションまで行う。
【26卒】夏インターン(SEのたまご)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年9月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 大学の生協の商品管理システムの基本設計
内容： インターンシップは5日間の日程で行われた。「SEのたまご養成講座」という名前の通り、IT未経験者でもSEの基本設計業務を体験できる内容だった。 前半（1日目～3日目午前）は、まず会社説明やSIerの役割、システム開発の工程についての講義を受けた。その後、6人程度のグループに分かれ、チームビルディングを行った。課題である「大学の生協の商品管理システム」の要件定義書が配布され、それを読み込み、基本設計に必要なシステム概念図や業務機能情報関連図などの作成に取り組んだ。各グループにはメンター社員が付き、適宜質問できた。また、1日に2回、上司役の社員に対するレビュー（進捗報告と質疑応答）があり、フィードバックをもとに資料を修正した。 後半（3日目午後～5日目）は、前半のフィードバックを踏まえて資料を修正しつつ、データベースのテーブル設計や画面仕様の設計など、より詳細な設計作業を進めた。レビューも継続して行われ、合格をもらうまで修正を繰り返した。最終日には、完成した設計資料をもとに、顧客役の社員に対して最終発表を行った。発表後には、グループ全体と個人それぞれに対する丁寧なフィードバックがあり、その後、社員の方々との座談会や懇親会が開催された。
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全74件
絞り込み
卒年
【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2023年9月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 老舗アパレル企業の課題解決に取り組むグループワーク
内容： 初日は企業のニーズ分析から始まり、課題抽出と解決策の提案へと進みました。PowerPointを使って図式化し、導入メリットの具体化や予算・工数の検討まで行いました。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：青山学院大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月下旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 大学生協の在庫管理システムの設計
内容： 1~3日目はオンラインでグループワーク、4,5日目はオフィスでグループワークを行い、最終日に発表の時間があった。
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【25卒】夏インターン(SE職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
2023年8月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： アパレル企業の課題解決型グループワーク
内容： 企業説明会。のちに、架空のアパレル企業の業務課題が書かれた資料を読み込み、その課題についてグループで検討・解決策の提示をした。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： アパレル企業へのサービス提案
内容： NSSOLについて、職種、キャリア、福利厚生についての説明の後、上記の内容でグループワーク、発表
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【25卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2023年8月上旬
5日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 架空の顧客を想定し、システムエンジニアのウォーターフォール型開発の設計工程を行う。
内容： 初日は会社説明やワークの説明が行われる。ワークの内容は架空の顧客への要件定義などが終わったプロジェクトにおいて、設計工程を行うものである。具体的には、業務フローを分析したり、データの流れを確認しER図を設計する、アプリ化を行うなどである。
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【24卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2022年9月中旬
5日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ： 架空の大学生協システムの課題を解決するための基本システムの設計
内容： 5日間を通して、SEとして顧客の課題を解決する基本設計を行なった。1チーム6名ほどで、与えられた資料や説明をもとにシステムの設計をしていく。各フェーズでPM役のメンバーが進捗を報告し、社員の方からフィードバックをいただいた。4日目に最終レビューを終え、5日目に各チーム成果物の発表を行なった。
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【22卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2020年9月中旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 大学の生協に向けて生産性を上げるシステム開発
内容： 初日：会社説明会が行われたあと、チームビルディングを行った。お昼を挟み、午後から本格的にワークを行った。 2～4日：終日チームでのワークだった。毎日2回社員のレビューがあり、レビューを通すことを目的に行う。レビューはかなり厳しく、問答無用に詰められる。質の高さが求められており、かなり力がつく。私の班は5つの成果物のうち一つも合格をもらえず、最終発表に臨んだ。他のチームも合格をもらえる成果物はせいぜい2～3個であり、全て合格がでたチームはいなかったと思う。 5日目：6チームの成果発表と質疑応答が行われる。質疑応答でも現場社員からの厳しい質問が飛んでくる。その後座談会が行われた。
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【21卒】秋冬インターン(コンサル営業)
大学：大阪大学 / 性別：女性 / 文理：文系
2020年2月中旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 3つの業界のうち1つのお客様にコンペでの提案を行い、受注を目指す
内容： 1日目は座学メイン、チーム分けと懇親会。2日目はヒアリングとグループワークで、3日目に上司役の方にアドバイスをもらう。4日目が発表資料完成の締め切りだった。5日目に発表、結果発表、講評、振り返りとフィードバックシート記入を行い、懇親会。
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【21卒】秋冬インターン(SE)
大学：大阪府立大学 / 性別：非表示 / 文理：理系
2020年2月上旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 大学の生協システムの改善
内容： 毎日、朝にアイスブレイクを挟んだあとに作業。ER図などの作成をした。
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【21卒】秋冬インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2019年12月上旬
1日間
福岡県
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ： 老舗小売店の業績悪化に対してITソリューションを提案し、売り上げ向上につなげる。
内容： まず会社説明がある。その後、業績悪化した老舗小売店の資料を15分ほどで読み込み、問題を把握する。4,5人でグループとなり、それぞれに営業、SE、ソフト開発などの役割が与えられる。役割ごとにこだわりが伝えられ、ソリューションにそのこだわりを組み込む必要がある。最後の評価もこれに基づいた項目があるようだった。最終的に小売店の課題に対してITソリューションを企画、提案する。
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【21卒】秋冬インターン(SEの仕事体験)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2019年11月下旬
1日間
宮城県
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 企業に対する新規企画提案
内容： 午前中は企業説明を聞いた。午後からは、企業に対し日鉄ソリューションズの持っているソリューションを活かした新規企画提案をグループごとに行った。
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【20卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2019年11月下旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
テーマ： ○○会社における課題に対して我々ができること。
内容： 午前にあった会社説明で学んだことと配布された資料を元に班でまとめてプレゼンを行う。
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【21卒】秋冬インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
2019年11月上旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
テーマ： アパレル会社の業務改善をするための施策を考える
内容： 1グループ6人程度だった。グループ内の各個人にPMやITアーキテクト、営業などの役割が与えられる。与えられた役職ごとに得られる異なる情報を元に議論を進める。最終的にグループとして提案をまとめ発表する。
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【21卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2019年8月中旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 架空の会社のシステム作成
内容： 1日目はアイスブレイクと貰った資料の読み込みが中心。 2~4日目は貰った資料を基にシステムを検討する。またプレゼンの準備も行う。 5日目は成果発表会（プレゼン）だった。
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【21卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2019年8月中旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： システム開発
内容： グループワーク
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【21卒】夏インターン(SIer)
大学：慶應義塾大学大学院 / 性別：女性 / 文理：文系
2019年7月下旬
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： SIerとして、ITコンサルタントの特に営業について学ぶ
内容： 2日目まで…業務説明や会社説明 5日目まで…ITコンサルの営業を体験。ヒアリングから仮説構築、ITソリューションを用いた提案まで。
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【20卒】秋冬インターン(システムエンジニア)
大学：京都大学大学院 / 性別：女性 / 文理：理系
2019年2月
5日間
東京都
本選考優遇あり
#テスト
#面接
テーマ：
内容： 1日目は会社説明やワークの内容の説明がされた。2日目から4日目まではひたすらワークを行った。5日目に発表をした後、社員による業務紹介があった。
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【20卒】秋冬インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
2019年1月
1日間
愛知県
本選考優遇あり
#その他
テーマ： 新日鉄住友ソリューションズにおけるシステムエンジニアの仕事を理解する。
内容： まず、ざっくりとした会社説明と事業説明があった。その後、グループワークを行い、最後には、その結果をプレゼンテーションした。プレゼンテーション後には、フィードバックを受けることが出来、今後の流れなどを説明されて終わった。
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【20卒】秋冬インターン(SE職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2018年10月
1日間
東京都
本選考優遇あり
選考なし
テーマ：
内容： 始めの20,30分は企業やSIer業界の説明を受けた。その後は4時間程度のグループワークを行った。仕事の受注を受けたと仮定して、その案件のシステム構築案を話し合い、ポスターにまとめて5分間の発表を行った。
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【20卒】夏インターン(コンサル営業職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：文系
2018年8月
5日間
東京都
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 物流会社の業務効率化
内容： 一日目は座学が中心で、新日鉄住金ソリューションズの営業テクニックを学んだ。以後、チーム内でさらにチーム分けをし二人一組となって課題に取り組んだ。随時、メンバーと情報共有しながら進めるさまが、実際の業務に近いように感じた。インターンシップの後半で、取り組む課題を一つに絞り、チームメンバー全員で取り組み結果を出した。
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【20卒】夏インターン(SE職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2018年8月
5日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ： 大学生協への新たなシステム提案
内容： 毎日初めに、アイスブレイクとして様々なゲームや自己紹介を行った。 その後は課題の進め方の説明を聞き、課題に取り組む。 最終日に社員さん10人くらいの前で発表する。
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【20卒】夏インターン(SE職)
大学：東北大学大学院 / 性別：女性 / 文理：理系
2018年8月
5日間
東京都
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
#面接
テーマ： SE職を考えるうえで、プログラミング前のシステム設計を行う。
内容： 同上
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【19卒】秋冬インターン(SI営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
2018年2月
1日間
東京都
#ES
テーマ： 最適なシステムの提案をする
内容： お客様のニーズをまとめ、それに対する最適な提案を行う。最後に何グループかに別れて発表をし合う。
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【20卒】夏インターン(SE職)
大学：早稲田大学 / 性別：女性 / 文理：文系
2015年9月
5日間
東京都
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
内容： 1日目はアイスブレイクやインターン内容の説明と懇親会、2-4日目はグループワークがあり、最終日は成果物の発表と社員の方との交流会があった。
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