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すみません、ただの独り言です。
幹部面談なので実質最終だと考えているんですが、、、
自分は翌日でした
自分は夏と秋のインターンに参加して、冬は都合で参加できなかったのでリクルーターはついていないと思いますが、面談ではインターンに参加したことを認知されていました。
自分はES提出前に面談を2回設定してもらって、志望度が上がり、そのあとにES提出締め切り、管理職面談まで終わり、次に幹部面談という形です。
最初の2回の面接は、リクルーターというよりは一般の社員の方々で、それぞれ違う方でした。面接というよりも、本当にフランクに会話を楽しませてもらって、その中で逆質問もたくさんさせてもらいました。多分人柄とか、質問の鋭さを見られているんだと思います。
管理職面談はがっつりESの深堀で、40分間ほぼ質問されました。
ご返信ありがとうございます。
まだ管理職面談なのですが、この先どこまで続くのか気になりました。
また、選考が進み先がわかりましたら、教えてください。よろしくお願いします。
まだ幹部面談が終わってないので、分からないです
幹部面談の後の連絡来てますか?
幹部面談の次の面談はあるのでしょうか?
いや、もし誰も同じ連絡をもらっていなかったら私も問い合わせます。
あの連絡は心配になりますよね笑
ご返信ありがとうございます!
質問の軸を明確にして考えたいと思います。
返信ありがとうございます!
そんな感じなんですね、何かの手違いかな?って思って採用事務局に問い合わせてしまいました笑
余計なことしたかな笑
お返事ありがとうございます!
そうなんですね!
私も面談がんばります、、
返信ありがとうございます。
私の場合は、お祈りっぽい連絡の後で二次面談の連絡をいただきました。
二次面談に進んだ他の人も同様の連絡を貰ってるみたいです。
インターン参加組で最終面接を受けている人もいるらしいので、その結果次第だと思います...。
私は二次面談が終わった後に、二次面談が管理職+人事だったことを知りました!
逆質問によって志望度や企業理解がわかるので、逆質問の内容は評価につながると思います。
管理職面談を予約した段階で、まだ面談をしてないのに、私もお祈りっぽい連絡をいただきました。、、
ちょっとよくわからないので、採用事務局に問い合わせています。、
もう採用人数分内定出しちゃったとかなんですかね??
二次面談が管理職面談になるのかな、、?
お返事ありがとうございます!!
テスセン練習で受けたものの、就活に不安すぎて面談予約しましたが、こんないっぱい選考あるなら就活の相談乗ってもらって終わりになりそうです(笑)
私もインターンに参加してたので、リクルーターの方が付いてくださってるんですね
ご丁寧にありがとうございます!感謝します!
全体の流れが分からないので、幹部面談が最終なのかそうでないのか、よく分かっていません。「次が最終面談」と言われてるわけではないですが、逆もまた然りです。早ければ4月中に内定出るかもしれないです。
20代後半くらいの若手社員の方が「何でも聞いてくださいね」と話をしてくれて、自己PRなどの面接に向けたアドバイスをしてくれました。実際は一般とは別ルートで選考に進んでるだけなので、リクルーター面談も面接と同じと考えていいと思います。私はインターンに参加したので、それでリクルーターがついていると言われました。東京電力HDもリクルーター制度があるので、調べたら情報出てきますよ。
幹部面談が最終ではないのですね、、、4月中に内定でそうでしょうか?
リクルーター面談というのは、面接的なものなんでしょうか?
面談の翌日に連絡が来ました!
そうだと思います!
私は今のところ次のように進んでいます。
リクルーター面談→一次面談(40代くらいの社員の方)→二次面談(人事+管理職)→幹部面談
3/30に来ました
個人的にあんまりうまくできなかった気がするので、めちゃくちゃ落ち込んでます。。。連絡来たらまた投稿します
まだ連絡来ていないですか?僕もまだ来てなくて不安です、、、
返信本日来ました。
本当だ...まぁ元から東電中電を志望してる層からかなりの割合で流れてきてそうですしね...
リクナビ経由しないと応募できないっていうのもあるかもしれませんが...
JERAとしては今年から見たいですよ
リ◯ナビみてたらプレエントリー候補者が多くて不安です