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親に就職活動について相談しているかなど、家庭環境のことを聞かれました。厚労省の公正な選考に反しているのではないですか？家庭環境のことを答えたくない方は受けないほうがいいと思います。他の方も書かれている通り、面接は働いている社員の方の横で受けました。非常に集中できない環境です。去年の内定のことも書かれていますし、あまりいい会社とは言えないですね。ばいばーい！
いえいえ！ご返信ありがとうございます！
よくある面接の質問でしたよ！それ以外に苦手なタイプとかも聞かれましたが、ひねった質問とかはなかったです！
ありがとうございます！ちなみに面接ではどんなことを聞かれましたか、、？
すごく返信が遅くなり申し訳ありません。もう選考に進まれてたらごめんなさい…
掲示板にもあるように社員の方が近くでお話しているような環境です。私は20時～22時の面接でした。なので、テスト中に目の前のパソコンで退勤をおして帰る社員さんが何人も来て、正直どう頑張っても集中できませんでした（笑）
すごい和やかな感じでした！面接というより楽しくお話してたら終わってた感じでした。
たしか１週間くらいで連絡がきましたよ
そうなんですね、ありがとうございます
たぶんサイレントじゃないと思います～私は祈られました笑
説明会でいただいた資料には、
説明会→一次面接・筆記試験→2次面接→3次面接→なんでも質問会→最終
と記載されていますよ！
二時面接は代表の方とですと言われていてネットの情報と食い違っていたので、わかる方いらっしゃったら教えていただきたいです( ?. ? .? )
テスト環境が最悪とおっしゃられてる方が今年もいますし、相当酷い会社ですよね…
迷います笑
私もそれ思いました…
過去の投稿見てると選考を受けるか迷ってしまいます…
テスト環境が最悪とは、、
どんな感じでしょうか？
ちなみに非言語はありませんでした
どなたかお願いします！
筆記のテストがありましたよ！
最終日の選考に出席しましたが、まだ連絡きてないです。落ちた可能性が高くて諦めモードです、、
丁寧に教えていただき、ありがとうございます！楽しみです！
１チーム5名ぐらいに分かれて、商品コンセプトやターゲットを考える内容でしたが、
チーム内で一から考える感じで、盛り上がってましたよ。
社長や社員の方もサポートに入ってくれてました。
流れは以下のような感じでした！
当日の流れ紹介
ペルソナ設定
商品設定
商品ネーミングの設定
販売企画の設定
チームごとのプレゼン
先輩からの仕事紹介
お店の見学
こんな感じの流れです。
ほとんどがグループワークで、コンテンツがぎっしり詰まってる印象です。
ありがとうございます！
参考にさせていただきます。
ちなみにインターンシップのグループワークはどのような雰囲気でしたか？
ジーンズなどカジュアルすぎる印象の方は少なかったように思います！
ありがとうございます！不安だったので安心しました。
ちなみに私服はどんな感じでしたか？
オフィスを意識したものが良い感じでしょうか？
髪を染めていても大丈夫そうでしょうか？
9月に開催されたインターンには私服で参加しました！
参加された方、全員私服でしたよ！
連絡するって言われましたけどね、まだ来てないです、、
本当にその通りだと思います。そのことを伝えずに選考を継続しているのは就活生に対してあまりにも失礼ですし、憤りを感じました。
補欠の選考のために頑張った自分がバカバカしくなりましたと同時に、本当に人柄のいい会社はそんなことしないと思いました。教えてくれてありがとうございます！
企業に問い合わせたところ、今はその誓約書にサインしたメンバーの補欠の方の選考を行なっているらしいです。(選考に補欠という概念が存在すること自体おかしいですが)その為、内定を頂ける可能性が低いこと、内定を頂いたからと言って必ず入れる訳ではないこと、また、私と同じように理不尽な理由で内定を剥奪される可能性があることをお伝えしようと思い、書き込みました。くれぐれもお気を付けください。長文失礼致しました。
私は落ちてしまいましたが、性格検査でしたよ！
勉強はしなくて大丈夫なものです。