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いきなりごめんなさい。
わたしも後日個人面接なのですが、店舗見学はされましたか…＞_＜…？
私は先日個人面接でしたが
別室に呼ばれて集団面接時の深堀をされただけでした！
いえいえ～（笑）頑張ってくださいねっ！
そうなんですね！がっつりテストがあるのかと（笑）ありがとうございました！
簡単な性格診断だけでしたよ～！
それなら良かったです！
本日来ました。お騒がせしました。
私は法人営業で選考を受けてますが、メールで結果来ましたよ？
2次面接ということは、3次選考ですよね？いつ受けられたんですか？
面接行ってサイレントは...残念です。
ありがとうございます。
来ると思いますよ！
ここは、サイレントですか。
私の場合は1月20日に説明会とESで
23日にメールと電話で2次選考の案内が来ました。
私も店舗営業です。
私も次が3次選考です！店舗営業ですか？
受けています。私は3月上旬に3次選考です。
また、どういった事を聞かれるのでしょうか？
お願い致します。
普段の生活では見えない腰に刺青が入っているのですが、内定をいただきました。
コスモネットは刺青が原因で、やめさせられることなどはあるのでしょうか？
1.研修（マナー&コンプライアンスのみ）
仕事内容はほぼ皆無。店舗に配属されて一番苦労するのは、各手続きの仕方が分からず、お客様からお叱りを受ける恐れが高いことです。分からないことは先輩もしくは販売員の専用窓口のオペレーターに問い合わせるしかありません。研修は主に、社会人のマナーや情報の取り扱いの注意について重点的に指導されます。
2.給与
幹部候補生として雇われているだけあって、少ないとは感じません。ただ、早く出世や上長から高い評価を得続けない限り、基本給のみに減額される恐れがあります。残業は、最近になって支給されるようになりましたが、決められた時間分サービス残業をしないと残業代が支給されない仕組みになっています。
3.休日
配属先の店舗やチームによって異なりますが、月に8日以上は休日を取れると思います。平均3～4日出勤して1日休日といった形です。一番厄介なのは、法事や体調不良でやむをえず休みとなったスタッフの代わりに出勤することがあることです。朝一番に休日出勤の電話が入ったときは地獄です。その代わり、出勤日より+25％の給与をもらえます（これは法律で決まっているので、確実にもらえるはずです）。
4.仕事時間
キャリアや店舗で異なります。W社は平均11時～20時までですが、a社、D社、S社は平均10時～20時までです。早番や遅番でW社と同じ時間で働くこともできますが、人員不足が深刻なチームは早番や遅番はあまり期待できません。そう考えると、W社が有利に思われますが、商業施設にある店舗は最長9時～21時まで営業しているところもあるので、必ずしも有利とは限りません。また、W社はユーザーが一番少ないので、一人で店舗営業しているところもあります。全キャリアに共通することは、営業時間内に退勤することができない点です。2人以上の店舗であれば、早退することも可能ですが、一人勤務の場合、営業時間中に体調を崩しても早く帰ることができません。これは代理店である以上、仕方ないことかもしれませんが・・・。
5.仕事内容
a社、D社、S社は覚えることが非常に多いです。それに比べるとW社は比較的少ないですが、提供している商品やサービスが他社より充実していないので、それに伴う苦情は多いと思います。ただ、どちらにせよ最初は分からないことだらけでかなり戸惑います。仕事を覚えてくるようになると、次は数字を見られるので販売トークを磨いていくことになります。販売方法は、押し売りや抱き合わせ商法的な面があります。ここで気を付けてほしいのは、お客様がきちんと理解しないで契約や販売をしないでほしいという点です。会社は法律違反にならないような販売展開の指示をしているので、数字を出すことを優先してお客様に誤解を与えるようなことはしないでください。何かあったら、会社ではなく販売員に責任を取らされる可能性があるからです。数字よりも、トークを磨く方がずっと販売員として成長できたと実感できます。また、学生時代に携帯販売のアルバイト経験をしておけばよかったと感じます。利益が少ない反面、強引な売り方になっているところもあるので、ここは早急に改善すべき点であると思います。上長には、『売れなかったらお店畳めばいいのでは？』と進言したら、『貴様何様のつもりだ！？』と怒られました（笑）
6.キャリアアップについて
正直お勧めできません。販売だけでなく、アフター（情報変更や修理など）も受付しているので、それに伴うクレームやトラブルは多いと思います。また、アフターについては利益が非常に少ないので、どんどん売り込んでいくしかありません。店長やリーダー陣の苦労を知ると、この世界でやっていく自信をなくします。若者向けの仕事だと思うので、転職も視野に入れながら勤めている人の方が多いように感じます。
7.その他
座っていることが多いので、体力は全然使いません。クレームやトラブルによる精神のダメージは受けやすいですが、かなり鍛えられます。実際、クレームが原因で辞める人は多いですが、自分のミスでなければ何とかなると思います。お客様の来店が多い日などは昼ご飯を食べられないこともありますし、帰りが終電になることもあるので、できるだけ通いやすい店舗を選んだ方がよいと思います。とにかく人が足りないので、体調管理には気を付けて頂きたいです。また、入社後半年経過しないと有給休暇を取得できないので、半年間は我慢するしかありません（ただし、有給休暇を不用意に取得すれば、周りの目は厳しく感じることもありますが・・・）。人よりお店を優先して増やしている会社なので、福利厚生も充実していないですし、労働環境が劣悪な点は多く見受けられます。たとえば、休憩が取れなくて昼ご飯を食べるタイミングがなかったり、接客の延長や残業の長時間で晩ご飯すら取れなかったりした日はとてもつらかったです。小食の方向けの仕事といえるでしょう。
公開できない情報もあるので、抽象的で分かりにくいところもあったかもしれませんが、参考になったら幸いです。
普通に仕事を覚えていれば、通過できますよ！
合格者の割合についてゎ覚えていませんが、ほとんどの子が一回でパスできます。
さす3回ダメだった子ゎみてないですが、噂によるとクビだとか？
この点ゎよくわからないです…
詳しく教えて頂きありがとうございます。
入社して約2ヶ月は猛勉強しないといけないですね。
想像しただけでもぞっとします。笑
1回目の試験の合格者って全体の何割ぐらいいるのでしょうか？？
あと、もし3回以上不合格になったらどうなるのでしょうか？？
それこそやっぱりクビですかね(´・ω・`)
基準厳しいのならauとWILLCOMは避けて通りたいところですね。笑
6月までゎ試用期間です。
ただ、試用期間だからといって、何かミスをしたら辞めさせられるとゆーことゎないので安心してください。
本採用試験ゎ身だしなみ、ロープレ、筆記の3つです。
身だしなみゎau基準なので、かなり厳しいです。
ロープレゎ機変のロープレかと。
筆記ゎ会社の概要、コンプライアンス、各自キャリアのプランや機種についての問題です。
三項目全て合格で、本採用です。
不合格になっても、3回まで受けることが可能です。
SoftBankゎそんなに基準ゎ厳しくないのですが、auとWILLCOMゎ結構、キャリア別の研修とかで注意されるかもしれません。
まあ、身だしなみが酷くて注意されてるのゎ高卒の子がほとんどですが…
髪色厳しいんですね(´・ω・`)
そんなに派手にするつもりはなかったのでとりあえず安心です。
本採用試験というのは具体的には何をするのでしょうか？？
入社直後の時点では新入社員は仮採用(？)という形なのでしょうか？？
はてなばかりで申し訳ありません(；ω；)
残業代について、私ゎ比較的に恵まれてて残業代も申請できる店舗でした。
でも、残業代のことすら知らない店舗のの子もいました。
チームリーダーの裁量なので、結局、自分がどのチームに配属になるかでかなり環境ゎ違うと思います。
基準ゎレベル8です。
ただ、au基準を採用していてかなり厳しいです。ほぼ黒に等しい茶髪ならok。
6月に本採用試験があります。
それまでゎおとなしくしてたほうがいいです。
25時間の見込みが、初任給の中に含まれています。ただ、10時オープンのお店だと、9時間労働となりますので毎日1時間ゎ自然と残業となり、見込みのうち、21時間程度ゎ自然と使う形になります。
じゃあ、25時間以上働いたらどうなるのか。
累計で30時間以上残業すると、その30時間以上の残業代ゎ支給されますが、基本給がめちゃくちゃ安いので、微々たる額です。
内定式から4月1日の入社までは人事の方とお会いすることはほとんどないというように聞きました。
会う機会があったとしても派手じゃない暗めの茶髪だったらセーフな気もします！
先輩社員の方の中には暗めの茶髪の方も結構いらしたので(´・∀・｀)
私も暗めの茶髪にしようかなと思ってます。早く染めたくて仕方なかったので（笑）
そうなんですね！
そしたら私も黒に戻さなきゃ！
入社式までに
研修とかあるんですかね？
ほとんど黒髪でした。
茶髪は2.3人いたかいなかったかぐらいです。
わたしもそろそろ茶髪に戻したいです（笑）
髪の色、茶色の人いましたか？
もう何が正しいのかわからないです（笑）
でも内定式後の懇親会は、最初めっちゃ緊張してしまったけど楽しかったです！
ご飯もたっくさん食べました！←
お酒も出ます！
(私はアルコール激弱なので飲んでませんが、強要されることもありませんでした。)
同席した先輩も明るくて面白い方々でした。
福利厚生に不安はありますが賑やかな方ばかりだったので人間関係は良さそうかな？と思いました。
まだ内定式むかえてない者ですが
えっ？
てゆーか残業代出るって言われたんですか？
残業代一切出ないと聞いていたので
残業代出るの聞いてちょっとだけ安心しました(*´∀`)
実労8時間で残業代も出ると言われ続けましたがこういう所見ると非常に不安ですね・・・
メリット
朝が遅い（その代わり夜も遅い）
肉体労働が少ない
全国転勤がない
デメリット
基本給が少ない（この中に残業代が含まれています）
拘束時間が長い（7：00-23：00まで働いたことがある人もいました）
売れない（市場が飽和である上に登録審査にエラーあり）
クレーム多い（地域による）
店舗見学や評判は働く上で非常に大切です。
皆さんの健闘をお祈りします。
ありがとうございます(^^)
私はひとつにまとめるつもりです～★
ただ、前髪は下ろして、アップにはしないです(^o^)
大丈夫です！
あと、髪型は就活の時みたいに
きっちり一つに結んだほうが
いいのでしょうか...？
私的にはおろして行きたいのですが..
返事が大変遅くなってしまってごめんなさい(TT)
パソコンの調子が悪くて…←
参考になります(^^)ありがとうございます！
しかしこないだ茶髪に染めてしまったばっかりなので…悩みますww
私も関西で受けてます！
参考になりました！
ありがとうございます。
私もそれ考えました。
自分も少し茶色なんですが
内定式の時にはきっとプリンに
なっていて変に見えそうなので
黒染めしようかなとも思ってます！
今自分は派手すぎない茶髪なんですが、やはり内定式は黒くするべきなのでしょうか？？
あまりかたすぎない会社なら少しぐらい明るくても良い、ということを耳にはしますが、皆さんはどうされますか？？
関西で選考を受けていた者です。
地域によって違ったりするかもなので参考にならなかったら申し訳ないのですが、志望動機、履歴書やエントリーシートに沿って質問、あとは自分の就活の状況や志望度も聞かれました。
今までのコスモネットの選考の中では最終が一番和やかな雰囲気で8割方笑ってましたwww
聞かれることは自分自身のことだけなので答えやすいですし、ぐりぐりと掘り下げられることもないので、自分らしく頑張ってください！
ゆっちゃんさんと同期になれることを祈っていますヽ(*＾ω＾*)ノ