コーソルの夏インターン体験記(ITエンジニア)_No.24899

クライアントからの相談に対し、問題の原因を特定し解決案を提示する

1日目は説明会のあと、簡単なクイズを行ってグループごとに点数を競った。2日目はクライアントから相談を受けたという形でグループで課題解決ワークを行った。

早期選考の1次選考が免除となる

社員の方々がとても穏やかそうだった。参加している就活生たちも穏やかな方が多い印象だった。

選考がないのもあって、あまり積極的に結果を残そうという学生は少なかったため、グループワークで会話にあまり参加していない学生もちらほらいた。

ITエンジニアがどういった形でクライアントと接しているのかについて少し学ぶことが出来た。説明会を通しても、コーソルの強み、入社後の研修や職種などについても詳しく学ぶことが出来た。課題解決ワークでは、資料などから原因を特定することが求められ、ITエンジニアの仕事でも、与えられたヒントから原因を探っていくのだろうかと思った。

基本的に何も準備という準備はしなくても大丈夫かなと思う。課題解決ワークではさまざまな資料を渡され、時間が足りなくなりがちだったので、役割分担が大事だと思う。グループの人数も多めなので、はじめにある程度会話に参加しておくと主体性を持って参加しやすい。