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戦力にならなくて班の人すいません…
ウェブ上でも提出するのでしょうか。
結果はどちらでも来ると思います。
サイレントか？
失礼しました
私はこの企業の人事部長面接に行きましたが圧迫面接でした。圧迫面接というと、就活生の準備が足りなかったり上手く受け答えできなくて威圧的になってしまう…ということもありますが、ここの面接は就活生の尊厳関係なしに圧迫されました。入室したので氏名を述べようとしても早く座れ！といわれ、一番の質問はSPIの点数がなんでこんな低いんだ！だとか、なんで兄姉は結婚してないの？問題があるんじゃないの？だとか…SPIの点数が低かったら面接しなくていいし、兄姉の話なんて人権侵害だと思うんです。圧迫面接をしたってストレス耐性は判定できても、将来顧客となるであろう就活生にマイナスイメージを与えては意味ないですよね。第一志望の方がいらっしゃったら申し訳ないのですが、面接時間がとても無駄でした。
学生はよく圧迫とかいいますけど、本当の意味で威圧的で尊厳を感じさせない対応をされたのはここだけでした
私の場合ESの内容を指して「これってフィクションだよね？」というのが第一声でした
無理じゃないです
特定分野ではシェアも大きいですし
野村が保持しようと思うだけの儲けはあるんです
学生が一番やってはいけない勘違いというか思い上がりですよそれ
本当ですか............糞やろうですね。
突き詰めればやっぱり野村ですね
特にOB訪問した先輩の悪口を言い始めたのには閉口しました
ご存知の方がいらっしゃったら教えて頂けると幸いです。
自分学歴低いですが、通りましたよ。
点数が単に低かったんじゃないんですかね？
問題簡単でしたし、ボーダーが高いのでは？
まじで失望したわー
ここってサイレンですか？？
学歴は関係無いって言ってたのにT_T
やっぱり学歴は必要なのかー
すいません自分も着てました（笑）
連絡きましたよー
私もです。予約できないです(ー_ー)!!
同じような人いませんか？
10日以内HPでと言われましたが、もう結果来た人いますか？(°°;)”
私もです！
頑張りましょう( ^ω^ )
詳しい情報ありがとうございます♪(*´∀｀*)
集団面接という名の個人面接でしたΣ(゜д゜；)
1：1が部屋の中で3組いるから集団面接・・・(？_？)
10日以内にどっちでも連絡言われました。
関西って先行フロー違うんですかね？(・へ・)
説明会
集団面接(2:1)
ES提出
人事課長座談会(逆質問のみ）
筆記試験(おそらく形式的なもの、座談会でよっぽどの事がなければ通すと告げられていた)
人事部長座談会(という名の面接、1:2)
最終面接(1:2)
内々定
という形でしたよー
2次面接はおそらく人事部長面接に当たると思います
おめでとうございます！
受かってるといいなあ…
分かりやすい説明有難うございます。
マイページから予約できるんですね。
自分のマイページになにも表示されていない状態なので大変参考になりました。
会社説明会へはマイページより予約しました。
また適性検査は、1次面接後にマイページで予約を促された人事課長座談会に参加した際に、次の適性検査選考に進んでもらいますという事を伝えられました。
会社説明会
1次面接
人事課長座談会
適性検査
人事部長座談会という名の面接
役員面接
という流れでした。
わかりにくかったらすみません。
教えて頂き有難うございます。
適性検査、会社説明会にはどのように参加されたのでしょううか？
通知が無かったので、みなさんどのように参加されたのかわからなくて…。
本日役員面接、頑張ってください！応援しています！