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内定ブルーの掲示板
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（69ページ目）内定ブルーの掲示板
内定ブルーの最新の書き込み一覧
(全6633件)
なゆ
さん
(16卒)
＞ゆみさんへ
長文でアドバイスしていただきありがとうございます！
2015年7月3日 17:40
ゆみ
さん
(16卒)
＞なゆさんへ
辞退するかはあなた次第です。ただ提出しなければ内定者とも会えないし雰囲気がわからないわけですから、延長できないならそうするしかないかと思います。
内定が複数あったとき何で絞るかはひとによります。休み、給料などは募集要項などで見れます。まずは何で絞るかの基準をいま考えて、判断しかねるなら(内定者の雰囲気や社内の様子などなら)それを調べるために提出して吟味するほうがいいかなと思います。
長文すいません
2015年7月3日 17:02
なゆ
さん
(16卒)
＞ゆみさんへ
内定を一旦承諾したのに、辞退するということですか？
2015年7月3日 16:51
ゆみ
さん
(16卒)
＞なゆさんへ
承諾書だして、研修や内定者会でて判断と、吉田さんはおっしゃってると思いますが。
2015年7月3日 16:03
なゆ
さん
(16卒)
＞吉田さんへ
承諾書の期限を伸ばしてくれないのです…
承諾書提出のあとに内定者会があるそうで。。
2015年7月3日 15:56
吉田
さん
(16卒)
＞なゆさんへ
とりあえず。内定者研修に参加して、
内定者や会社の雰囲気を確かめます。
2015年7月3日 15:36
なゆ
さん
(16卒)
第一志望に内定をもらいましたが、
なぜか承諾を迷ってる自分がいます。
もう一つ内定をもらい、そことも迷っており、決めきれません。。
みなさんは複数内定もらった場合どのように決めますか？
2015年7月3日 09:40
さや
さん
(16卒)
＞みはさんへ
第一志望落ちたときはさすがにキツくて2日くらい何もせずに過ごしましたよー（笑）今は良いところを探すことと、落としたことを後悔させてやるような活躍してやろう！と思っています（＾ω＾）くよくよしてても仕方ないですからね！
2015年7月2日 12:48
みは
さん
(16卒)
＞さやさんへ
そういう風に考えられますかね？わたしも良いところたくさん探してみます！
2015年7月2日 11:59
ふゆな
さん
(16卒)
ここの書き込み二年間分読んだけど、なんか…結婚みたい。内定をくれた企業がお付き合いしてる人(求婚者)で、入社する企業が結婚相手。「私は居心地が良いと思ったけど、親がやめろっていうの」「好きなんだけど、年収がちょっとなぁ」「一番好きだったのに、ダメだったから、ここに落ち着こうかな」
結局は、自分が一生、幸せに過ごせれば良いだけなのかなぁと思いました。
2015年7月2日 00:10
シャチ
さん
(16卒)
初めて内定をいただけて、嬉しい・安心する反面、
ベンチャーで実力主義という社風と、制作職であるがために自分の技術が同期に比べて一番低かったらとモヤモヤしています。
大手の第一志望はとっくに落ちてしまっていて、中小にシフトチェンジしてたのですが、急に不安になり…。
けれど他は内定もらえる気もしないし、惹かれる仕事もない…。
このような方どのようにして気持ち切り替えますか？
少し時間おいて落ち着いて考えたらまた見方変わるんでしょうかね…。
2015年7月1日 20:34
さや
さん
(16卒)
＞みはさんへ
私もまさにそんなかんじです！内定頂い企業はいくつかありますが、全て第二、三志望のところで第一志望は落ちてしまいました…。
ですが、最近は第一志望だった会社より良いところを探すようにしています！そうすると不思議と第一志望への執着や未練とか無くなりました（笑）
2015年7月1日 13:51
かず
さん
(16卒)
＞山田きよしさんへ
なるほど！ありがとうございますm(__)m
2015年7月1日 12:23
山田きよし
さん
(14卒)
大手って基本的に内定式の10月1までには
採用活動終わっていますよね。
今年は8月から1次応募開始なため
2次応募は期間的に厳しいからではないでしょうか？
それに1次で大量に学生が応募してくるでしょうし
募集人数を超える優秀な学生はやまほどいるのでは
2015年7月1日 10:01
かず
さん
(16卒)
＞ニャンちゅうさんへ
再募集しないと言い切れる根拠は？
2015年7月1日 01:33
ニャンちゅう
さん
(16卒)
大手は再募集しないですよ。
良くて準大手～中堅～中小企業が中心でしょう。
2015年7月1日 01:03
かず
さん
(16卒)
＞がんちゃんさんへ
2時間ほど調べてましたが、おっしゃる通り、ほぼほぼ終わってました。無念です。
7月の就活予定が3回しかありません。。。
9月から大手が再募集する可能性に期待します。
2015年7月1日 00:36
がんちゃん
さん
(16卒)
＞かずさんへ
もうだいたい終わりましたよ。
2015年6月30日 21:10
かず
さん
(16卒)
2月半ばから就活始めたけど、これまで全然上手くいかなかった。そしてようやく志望度高めの企業から内定もらった。最初は嬉しかったけど、こんなんで良いのか？って思ってしまう自分がいる。ようやく皆んなの気持ちが分かった。まだ完全燃焼してないかも、このまま終わったら後悔するかもしれない、周りはまだやってるのに自分だけ止めるのは逃げた気がするみたいな。。。家に帰ったらまだやってる大手エントリーしてみようと思う。
2015年6月30日 18:53
みは
さん
(16卒)
内定もらったけど、第一志望や志望度高い会社には落ちてしまった方っていますか？
とりあえず内定もらったし後は大手に挑戦だ！とは思ってますがなかなか元気が出ないというか…
第一志望だったとこより行きたい！っていう風にならなくて(＞_＜)
2015年6月29日 01:25
ニャンちゅう
さん
(16卒)
＞こーせんさんへ
楽観してないから後付け推薦するんでしょ笑
2015年6月27日 12:34
こーせん
さん
(16卒)
入社意思迫った上で文系の自由応募なのに内定後推薦状持ってこいとか頭おかしいとしか思えない。
大手受けずに中堅のオンシャに即決するわけないでしょ。楽観主義にも程がある。
2015年6月27日 11:16
ともこ
さん
(16卒)
知名度とか年収みたいなステータスに 囚われてる自分を感じる…。
今の内定先(第一志望)の「社風が合ってて安定してて結構な年収で残業殆どない」が私の理想のはずなのに、そこより有名だったり年収高い企業の選考の選考を辞退するの迷っちゃってズルズル続いてる。周りから「すごい！」って思われたい謎の願望強くて自分が情けなくなる。
2015年6月27日 08:30
たぬき
さん
(16卒)
将来性を感じてエントリーした中小から内定をもらったんだけど、他の大手受かったから蹴った。正直少し後悔してる。あっちの方がおもしろそうだったし、給料は安いけど立地もよくて、やっぱり将来性を感じた。社員さんとも仲良くなってたのに。選択間違ったかな。。。まあどちらにせよ技術系だし、とにかく今後の流行を見つつ頑張るしかないかな。
2015年6月26日 19:44
ボン
さん
(16卒)
志望度高めの企業から内定いただいたが、今後の就職活動についても一切拘束ナシ、とりあえず気になってる大手企業の選考には参加しよう！チャレンジチャレンジ！
てな感じで大手で行きたいとこの説明会やらセミナーやら行ってみるけど、参加すれば参加するほどなんだかどこも魅力的に感じなくなってしまった・・・。
内定いただいた企業さんは、就職活動始めてから最初に選考に参加したとこで、「ここだけ受けて、就職活動終わりってのもなぁ・・・」という思いや、
周りが志望している業界とは全然違う業界の会社で、不安に思う気持ちもあるが
だからといって「ここ！！」と思える企業も他になくモチベーションは下がるばかり。
親はもっと大手の会社や、財閥系の企業に入って欲しくてしょうがないらしく、それとなく今のこの悩みを話すと内定いただいた企業「なんかで」就職活動やめるなんて！と言われ、（就職活動は続けるけど・・・。何よりそんな言い方はなくないか！？私にとっては行きたい・働きたいと思える会社なのに確固とした根拠もなしにそんな言い方・・・。）とますます暗い気分に。
だからといって今の内定先に就職する！という覚悟も決められず、優柔不断な自分に嫌気がさしてきた。
過去の書き込みを見たら、同じような悩みを持つ方たちが何人かいらっしゃるようでしたが、皆さんいま就職活動どんな感じでしょうか？
2015年6月26日 00:40
misa
さん
(16卒)
＞Mikaさんへ
返信ありがとうございます！会社自体は人も好くて素敵な雰囲気だったので前向きに検討してみることにします！
そうですよね、法的拘束力がないことはわかっていてもサインすることにためらってて・・
2015年6月25日 22:08
Mika
さん
(16卒)
＞misaさんへ
とりあえずサインしてみては？
誓約書に法的拘束力はなにもありません。
サインして内定者懇談会とかに行って雰囲気掴んでから判断するのも手だと思います。
2015年6月25日 17:17
misa
さん
(16卒)
自分も先日なんとか内々定の通知をいただきました。ただ第一志望の業種ではないため確約書をどうするべきか迷っています。面接の際に他の業種と迷っていることなどは伝えてあります。
2週間以内に書類を送付しなければならないのですが、1、2か月待ってほしいと電話するべきでしょうか？
2015年6月25日 15:20
ぬぬ
さん
(15卒)
＞ゆみさんへ
フィードバックを伺いながらも待ってもらうというのは、向こうからすれば他社の選考の対策として使うつもりなんだと思われそうで印象が悪いような気がします。(面接の最後の逆質問で「ぶっちゃけ私の印象どうでしたか？」と聞く行為とそう変わらないという認識です)
フィードバックや内定理由は必ずしも貰えるものではないですし、わざわざ聞き出して、その上待ってもらうというのは企業によっては失礼になると個人的には思います。
また、全ての企業で同じ文章量のフィードバックが貰えるわけではないため、判断基準にしてはいけないとは思いませんがあまり大きな比重をかけないほうがいいのではないでしょうか。
それを判断基準にするよりは単純に福利厚生や同期、先輩などを見たほうが良いのではないかと個人的には思うのですが……
もちろん様々な意見があると思うので、あくまでも私は、という前提です。
2015年6月24日 13:58
ゆみ
さん
(16卒)
＞ぬぬさんへ
丁寧にありがとうございます。
期限内に決まるとこはないですね。みんしゅうにない企業で、同時進行選考でなかったので、枠は埋まらないと思いますが、コミュニティはありそうです。
内定得てしまうと、選択基準が休みと内定理由と内定者との相性も加わりました。いわゆるフィードバックを伺うついでに承諾書延期を言おうと思ってたので、後者が消えると、フィードバックのためにわざわざ電話するのも・・・と思う反面聞きたい自分がいます。承諾書のついでに質問文書入れようかな(笑)と思ってますが。
同じ考えの方いますか？あるいはぬぬさんどうおもわれますか？
2015年6月24日 11:12
のん
さん
(14卒)
＞ぬぬさんへ
親切なアドバイスありがとうございます。
内心ではぬぬさんの言うことを分かっていても、不誠実ではないかと不安になっていました。
誰かに言ってもらうことで心強く感じます。
内定先には事情を話しながら、自分が納得できるよう行動を決めたいと思います。
2015年6月24日 09:17
ぬぬ
さん
(15卒)
＞ゆみさんへ
あくまでも個人的な意見ですが、内定先を辞退したということはうちに来てくれる→受験中の企業も辞退したと思われる可能性は高い気がします。
待って欲しいと正直に伝えるのが確かに誠実ですが、個人的にはやはりリスクが重すぎるかなと。
理由としては、あと何日続くのか具体的にはわからないため渋っているうちに他の就活生に枠を取られてしまう可能性があること、承諾した人から順次内定者向けのコミュニティに招待する企業だった場合、懇親会などに出遅れて同期(になる可能性が少なからずある人たち)と仲良くなれなかったり内定者という立場で先輩社員に話を聞く機会がなくなること、単純に事実上の無い内定という状態に対する不安などを考えました。
待ってもらってから承諾書をだす場合、企業側は承諾書を受け取った時点で「うちと迷っていた企業があったみたいだけど承諾書を出してくれたからうちに来てくれるんだな」と思うと思います。ですのでそれ以降に断るのなら、何も伝えずに承諾書を出して後で断るのと結局は同じだと思います。
その2週間で全ての結果が出るのならギリギリまで引き延ばしても大丈夫だとは思いますが、いつまでかかるのか何とも言い切れないのなら私は承諾書を出したほうがいいと思います。
2015年6月24日 01:32
ゆみ
さん
(16卒)
＞ぬぬさんへ
内定の電話を最終当日にもらい、ひとつめの内定は辞退することは伝えました。そこは本当にそのつもりです。(ただ辞退する先のインターンがまだあるので心痛いです)ただ、最終当日のため高揚感から、選考中の企業は最終で伝えたものの、選考続けていいか聞き忘れ、承諾書到着したみたら期限2週間だったので、ぬぬさんの意見をいち早く知りたかった。電話で相談しようかと思ったけど、言わないほうがいいのかもしれない。
最初の内定先辞退することが、受験中企業も辞退したと思われたのかな。
聞いて待ってもらうのが一番いいが、聞いたのに聞いてから承諾書出すと選考続けてるなと思われるし。聞くこと自体もリスクありますよね。承諾書郵送前の電話が一番よかったんだけど、内定取り消しが怖くて。
2015年6月24日 00:17
ぬぬ
さん
(15卒)
＞のんさんへ
確かに申し訳なさや後ろめたさは私もありますが、それこそ受ける企業もだめで内々定も取り消しなんてことになったら困るので、そこはもう待ってくれなさそうなら承諾してしまって良いと思います。
過去にそういうことをした学生もたくさんいたでしょうし、のんさんが初めてということはないはずです。
自分の人生のための就活ですから、承諾してから辞退する場合は企業まで出向いて頭を下げに行く覚悟ですが、ここは自分本位で動くべきだと考えています。
＞山田きよしさんへ
周りはわりと推薦で決めてしまったり唯一の本命に合格したりしてすんなり身を引いた人が多かったですが、「まだ続けようか迷っている」「実は2社承諾していてどちらにするかまだ決めていない」という友人は知っています
＞ゆみさんへ
秘密で進行中です。表面上はもう終わったていです。懇親会で出会った同期のみなさんにも誰にも言っていません。数日～1週間程度で結果がでるならまだしも、いつまで続けるかわからない場合は言わないほうが良いと思っています。
2015年6月23日 22:38
ゆみ
さん
(16卒)
＞ぬぬさんへ
選考続ける旨は先方に伝えてますか？秘密で進行中ですか？
2015年6月23日 12:42
山田きよし
さん
(14卒)
＞ぬぬさんへ
そういう人って結構いるんでしょうか？？？
2015年6月23日 11:37
のん
さん
(14卒)
＞ぬぬさんへ
なるほど、ありがとうございます。
私はもう1社だけ受けたくて、内定先にも伝えた上で就活を続けていますが、先方への遠慮と申し訳なさでいっぱいです（他のところは早めに辞退しました）。
あんまり待たせると内々定を取り消されることもあるんじゃないかと不安です、、
2015年6月23日 10:16
ぬぬ
さん
(15卒)
＞のんさんへ
承諾書に印鑑を押して懇談会みたいなやつにも参加しながら就活を続けてます。
これから受ける企業が落ちたらそこに入社するわけですから、その時に普通に溶け込めるよう振る舞っておくのがいい気がします。(もちろん内定が複数あって、ここはいかないかなってとこはきちんと辞退すべきですが)
2015年6月23日 09:57
のん
さん
(14卒)
就活続けている皆さん、内定先にはどう言っていますか？
わたしはまだ受けたい企業があるんですが、内定先から出来るだけ早く入社するかを決めて欲しいと言われています。
2015年6月22日 18:07
名無し
さん
(16卒)
＞みはさんへ
分かります。目的就活しちゃいますよね。
自分は気合い入れて断りの電話と訪問します。
2015年6月22日 14:34
みは
さん
(16卒)
就活の終わりがわかりません
内定はもらってるけど、第一志望群の会社は落ちてしまいました
目標なく就活してる感じになってます
受けたあ会社が全部なくなったら就活終わりかなぁ…終わり！っていう踏ん切りがつけられないです
2015年6月22日 04:40
山田きよし
さん
(14卒)
＞あさんへ
コミュ症ならどこへいっても同じじゃないですか？
それに内定もらえたならとりあえずちゃんとコミュニケーションは
取れるということですし、挑戦という意味でその会社で
始めてみて、それでから悩むのでいい気がします。
経歴的な面で大手にいたという事実はあとあと有利になりそうですし。
2015年6月21日 14:19
あ
さん
(16卒)
元々志望度の高い大手に内定貰えましたが大量採用でなにが良くて内定をもらえたのかわかりません
明るい営業向きと言われましたが実際のところコミュ障です。。
ここ以上に行きたいところもないのに就活辞めて本当にあとで後悔しないか不安になります＞_＜
2015年6月21日 08:57
吉田
さん
(16卒)
採用担当者に友達に恵まれていますねと言われたけど
実際は2人ぐらいしか友達いなくて、毎日アニメを見て過ごしていたのですが・・・・
2015年6月20日 19:18
ともこ
さん
(16卒)
＞みつさんへ
ですよね…がっかりされたらどうしようとか考えちゃってちょっとブルーです(-_-)
＞山田きよしさんへ
本当に自分のこと分かって取ってくれてるんだと思うと、そこで働きたい！って気持ちが盛り上がりますよね(^^)
2015年6月20日 16:16
山田きよし
さん
(14卒)
僕は、
「あなたは見るからに対人が苦手そうだと思います。」
と人事に言われました。
でもコミュニケーションを取ろうとする努力や、実際にうまく
できていましたね。それでいいです。技術職の人はそれで全然いいんです！
と言われて結構嬉しかったですね。
2015年6月20日 15:33
みつ
さん
(16卒)
＞ともこさんへ
分かります！総合職採用でまだ営業配属かどうかは分かりませんが、明るいね友達多いでしょと言われたけど実際は暗いし友達少ないのでボロが出そうで不安です。
2015年6月20日 15:22
ともこ
さん
(16卒)
ハキハキしてて明るいところがよかったです！営業に向いてますよ！とか言われて内定したけど、本当はめっちゃコミュ障です。不安しかない…
2015年6月20日 15:07
k
さん
(16卒)
内定承諾書を提出後も8月からの企業を諦めきれなくて就活を続けている現状ですが、研修などが始まりそうでどうすればいいか悩んでいます。同じようなかたいらっしゃいますか？
2015年6月19日 19:32
こなもん
さん
(16卒)
＞みみさんへ
業界にもよると思います。ITであればどこで磨こうが自分の場所は大手でもベンチャーでも作れる可能性あると思います。
2015年6月17日 18:28
内定ブルーには
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長文でアドバイスしていただきありがとうございます！
辞退するかはあなた次第です。ただ提出しなければ内定者とも会えないし雰囲気がわからないわけですから、延長できないならそうするしかないかと思います。
内定が複数あったとき何で絞るかはひとによります。休み、給料などは募集要項などで見れます。まずは何で絞るかの基準をいま考えて、判断しかねるなら(内定者の雰囲気や社内の様子などなら)それを調べるために提出して吟味するほうがいいかなと思います。
長文すいません
内定を一旦承諾したのに、辞退するということですか？
承諾書だして、研修や内定者会でて判断と、吉田さんはおっしゃってると思いますが。
承諾書の期限を伸ばしてくれないのです…
承諾書提出のあとに内定者会があるそうで。。
とりあえず。内定者研修に参加して、
内定者や会社の雰囲気を確かめます。
なぜか承諾を迷ってる自分がいます。
もう一つ内定をもらい、そことも迷っており、決めきれません。。
みなさんは複数内定もらった場合どのように決めますか？
第一志望落ちたときはさすがにキツくて2日くらい何もせずに過ごしましたよー（笑）今は良いところを探すことと、落としたことを後悔させてやるような活躍してやろう！と思っています（＾ω＾）くよくよしてても仕方ないですからね！
そういう風に考えられますかね？わたしも良いところたくさん探してみます！
結局は、自分が一生、幸せに過ごせれば良いだけなのかなぁと思いました。
ベンチャーで実力主義という社風と、制作職であるがために自分の技術が同期に比べて一番低かったらとモヤモヤしています。
大手の第一志望はとっくに落ちてしまっていて、中小にシフトチェンジしてたのですが、急に不安になり…。
けれど他は内定もらえる気もしないし、惹かれる仕事もない…。
このような方どのようにして気持ち切り替えますか？
少し時間おいて落ち着いて考えたらまた見方変わるんでしょうかね…。
私もまさにそんなかんじです！内定頂い企業はいくつかありますが、全て第二、三志望のところで第一志望は落ちてしまいました…。
ですが、最近は第一志望だった会社より良いところを探すようにしています！そうすると不思議と第一志望への執着や未練とか無くなりました（笑）
なるほど！ありがとうございますm(__)m
採用活動終わっていますよね。
今年は8月から1次応募開始なため
2次応募は期間的に厳しいからではないでしょうか？
それに1次で大量に学生が応募してくるでしょうし
募集人数を超える優秀な学生はやまほどいるのでは
再募集しないと言い切れる根拠は？
良くて準大手～中堅～中小企業が中心でしょう。
2時間ほど調べてましたが、おっしゃる通り、ほぼほぼ終わってました。無念です。
7月の就活予定が3回しかありません。。。
9月から大手が再募集する可能性に期待します。
もうだいたい終わりましたよ。
とりあえず内定もらったし後は大手に挑戦だ！とは思ってますがなかなか元気が出ないというか…
第一志望だったとこより行きたい！っていう風にならなくて(＞_＜)
楽観してないから後付け推薦するんでしょ笑
大手受けずに中堅のオンシャに即決するわけないでしょ。楽観主義にも程がある。
今の内定先(第一志望)の「社風が合ってて安定してて結構な年収で残業殆どない」が私の理想のはずなのに、そこより有名だったり年収高い企業の選考の選考を辞退するの迷っちゃってズルズル続いてる。周りから「すごい！」って思われたい謎の願望強くて自分が情けなくなる。
てな感じで大手で行きたいとこの説明会やらセミナーやら行ってみるけど、参加すれば参加するほどなんだかどこも魅力的に感じなくなってしまった・・・。
内定いただいた企業さんは、就職活動始めてから最初に選考に参加したとこで、「ここだけ受けて、就職活動終わりってのもなぁ・・・」という思いや、
周りが志望している業界とは全然違う業界の会社で、不安に思う気持ちもあるが
だからといって「ここ！！」と思える企業も他になくモチベーションは下がるばかり。
親はもっと大手の会社や、財閥系の企業に入って欲しくてしょうがないらしく、それとなく今のこの悩みを話すと内定いただいた企業「なんかで」就職活動やめるなんて！と言われ、（就職活動は続けるけど・・・。何よりそんな言い方はなくないか！？私にとっては行きたい・働きたいと思える会社なのに確固とした根拠もなしにそんな言い方・・・。）とますます暗い気分に。
だからといって今の内定先に就職する！という覚悟も決められず、優柔不断な自分に嫌気がさしてきた。
過去の書き込みを見たら、同じような悩みを持つ方たちが何人かいらっしゃるようでしたが、皆さんいま就職活動どんな感じでしょうか？
返信ありがとうございます！会社自体は人も好くて素敵な雰囲気だったので前向きに検討してみることにします！
そうですよね、法的拘束力がないことはわかっていてもサインすることにためらってて・・
とりあえずサインしてみては？
誓約書に法的拘束力はなにもありません。
サインして内定者懇談会とかに行って雰囲気掴んでから判断するのも手だと思います。
2週間以内に書類を送付しなければならないのですが、1、2か月待ってほしいと電話するべきでしょうか？
フィードバックを伺いながらも待ってもらうというのは、向こうからすれば他社の選考の対策として使うつもりなんだと思われそうで印象が悪いような気がします。(面接の最後の逆質問で「ぶっちゃけ私の印象どうでしたか？」と聞く行為とそう変わらないという認識です)
フィードバックや内定理由は必ずしも貰えるものではないですし、わざわざ聞き出して、その上待ってもらうというのは企業によっては失礼になると個人的には思います。
また、全ての企業で同じ文章量のフィードバックが貰えるわけではないため、判断基準にしてはいけないとは思いませんがあまり大きな比重をかけないほうがいいのではないでしょうか。
それを判断基準にするよりは単純に福利厚生や同期、先輩などを見たほうが良いのではないかと個人的には思うのですが……
もちろん様々な意見があると思うので、あくまでも私は、という前提です。
丁寧にありがとうございます。
期限内に決まるとこはないですね。みんしゅうにない企業で、同時進行選考でなかったので、枠は埋まらないと思いますが、コミュニティはありそうです。
内定得てしまうと、選択基準が休みと内定理由と内定者との相性も加わりました。いわゆるフィードバックを伺うついでに承諾書延期を言おうと思ってたので、後者が消えると、フィードバックのためにわざわざ電話するのも・・・と思う反面聞きたい自分がいます。承諾書のついでに質問文書入れようかな(笑)と思ってますが。
同じ考えの方いますか？あるいはぬぬさんどうおもわれますか？
親切なアドバイスありがとうございます。
内心ではぬぬさんの言うことを分かっていても、不誠実ではないかと不安になっていました。
誰かに言ってもらうことで心強く感じます。
内定先には事情を話しながら、自分が納得できるよう行動を決めたいと思います。
あくまでも個人的な意見ですが、内定先を辞退したということはうちに来てくれる→受験中の企業も辞退したと思われる可能性は高い気がします。
待って欲しいと正直に伝えるのが確かに誠実ですが、個人的にはやはりリスクが重すぎるかなと。
理由としては、あと何日続くのか具体的にはわからないため渋っているうちに他の就活生に枠を取られてしまう可能性があること、承諾した人から順次内定者向けのコミュニティに招待する企業だった場合、懇親会などに出遅れて同期(になる可能性が少なからずある人たち)と仲良くなれなかったり内定者という立場で先輩社員に話を聞く機会がなくなること、単純に事実上の無い内定という状態に対する不安などを考えました。
待ってもらってから承諾書をだす場合、企業側は承諾書を受け取った時点で「うちと迷っていた企業があったみたいだけど承諾書を出してくれたからうちに来てくれるんだな」と思うと思います。ですのでそれ以降に断るのなら、何も伝えずに承諾書を出して後で断るのと結局は同じだと思います。
その2週間で全ての結果が出るのならギリギリまで引き延ばしても大丈夫だとは思いますが、いつまでかかるのか何とも言い切れないのなら私は承諾書を出したほうがいいと思います。
内定の電話を最終当日にもらい、ひとつめの内定は辞退することは伝えました。そこは本当にそのつもりです。(ただ辞退する先のインターンがまだあるので心痛いです)ただ、最終当日のため高揚感から、選考中の企業は最終で伝えたものの、選考続けていいか聞き忘れ、承諾書到着したみたら期限2週間だったので、ぬぬさんの意見をいち早く知りたかった。電話で相談しようかと思ったけど、言わないほうがいいのかもしれない。
最初の内定先辞退することが、受験中企業も辞退したと思われたのかな。
聞いて待ってもらうのが一番いいが、聞いたのに聞いてから承諾書出すと選考続けてるなと思われるし。聞くこと自体もリスクありますよね。承諾書郵送前の電話が一番よかったんだけど、内定取り消しが怖くて。
確かに申し訳なさや後ろめたさは私もありますが、それこそ受ける企業もだめで内々定も取り消しなんてことになったら困るので、そこはもう待ってくれなさそうなら承諾してしまって良いと思います。
過去にそういうことをした学生もたくさんいたでしょうし、のんさんが初めてということはないはずです。
自分の人生のための就活ですから、承諾してから辞退する場合は企業まで出向いて頭を下げに行く覚悟ですが、ここは自分本位で動くべきだと考えています。
＞山田きよしさんへ
周りはわりと推薦で決めてしまったり唯一の本命に合格したりしてすんなり身を引いた人が多かったですが、「まだ続けようか迷っている」「実は2社承諾していてどちらにするかまだ決めていない」という友人は知っています
＞ゆみさんへ
秘密で進行中です。表面上はもう終わったていです。懇親会で出会った同期のみなさんにも誰にも言っていません。数日～1週間程度で結果がでるならまだしも、いつまで続けるかわからない場合は言わないほうが良いと思っています。
選考続ける旨は先方に伝えてますか？秘密で進行中ですか？
そういう人って結構いるんでしょうか？？？
なるほど、ありがとうございます。
私はもう1社だけ受けたくて、内定先にも伝えた上で就活を続けていますが、先方への遠慮と申し訳なさでいっぱいです（他のところは早めに辞退しました）。
あんまり待たせると内々定を取り消されることもあるんじゃないかと不安です、、
承諾書に印鑑を押して懇談会みたいなやつにも参加しながら就活を続けてます。
これから受ける企業が落ちたらそこに入社するわけですから、その時に普通に溶け込めるよう振る舞っておくのがいい気がします。(もちろん内定が複数あって、ここはいかないかなってとこはきちんと辞退すべきですが)
わたしはまだ受けたい企業があるんですが、内定先から出来るだけ早く入社するかを決めて欲しいと言われています。
分かります。目的就活しちゃいますよね。
自分は気合い入れて断りの電話と訪問します。
内定はもらってるけど、第一志望群の会社は落ちてしまいました
目標なく就活してる感じになってます
受けたあ会社が全部なくなったら就活終わりかなぁ…終わり！っていう踏ん切りがつけられないです
コミュ症ならどこへいっても同じじゃないですか？
それに内定もらえたならとりあえずちゃんとコミュニケーションは
取れるということですし、挑戦という意味でその会社で
始めてみて、それでから悩むのでいい気がします。
経歴的な面で大手にいたという事実はあとあと有利になりそうですし。
明るい営業向きと言われましたが実際のところコミュ障です。。
ここ以上に行きたいところもないのに就活辞めて本当にあとで後悔しないか不安になります＞_＜
実際は2人ぐらいしか友達いなくて、毎日アニメを見て過ごしていたのですが・・・・
ですよね…がっかりされたらどうしようとか考えちゃってちょっとブルーです(-_-)
＞山田きよしさんへ
本当に自分のこと分かって取ってくれてるんだと思うと、そこで働きたい！って気持ちが盛り上がりますよね(^^)
「あなたは見るからに対人が苦手そうだと思います。」
と人事に言われました。
でもコミュニケーションを取ろうとする努力や、実際にうまく
できていましたね。それでいいです。技術職の人はそれで全然いいんです！
と言われて結構嬉しかったですね。
分かります！総合職採用でまだ営業配属かどうかは分かりませんが、明るいね友達多いでしょと言われたけど実際は暗いし友達少ないのでボロが出そうで不安です。
業界にもよると思います。ITであればどこで磨こうが自分の場所は大手でもベンチャーでも作れる可能性あると思います。