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人もいるよ。
最後にお礼を言いたくて書き込みしました。みなさん今まで色々とアドバイスをしてくださって、本当にありがとうございました。
社長自らわざわざこんなこと言うなんて。実は悪い噂ばかりですよと言っているようなもんじゃねえか。
厳しいことを言うかもしれませんが、今の状態でそれを受け止められないのならば、やっぱり内諾書は出さない方がいいかもしれません。
貴重なご意見ありがとうございます。現役社員の方の発言はありがたいです。社員の方の書き込みがないのも、そういった事情があるんですね。社長は、「ウチにはコスモスなどと違ってネットなどに悪い噂は全然無い。それは社員を大切にしているからみんな不満はないんだ」なんて言ってましたが、そんな研修などして半ば脅しに近いですね・・・。
ホントに会社って、企業研究とか外から見るだけじゃ何も分からないなって思います。とりあえずあの社長についていくことを考えると、ちょっとありえないなと思ってしまいます。
私も実は今内定の返事悩み中なんです。他の会社も決まっていないので・・・。仮に内定承諾書を出してしまった場合、取り消すことってできるのでしょうか?先日就職課にも相談に行ったのですが、辞退する気持ちがあるなら相手にも迷惑がかかるし、そんな気持ちで承諾書は出すなと結構キツめに言われてしまって悩んでます・・・。延期してもらうようお電話しようかと思っていますが、他の選考はほとんど進んでいないため、はっきりとした返事の期限も決められそうにありません・・・。どなたかよろしければアドバイスをいただけないでしょうか?お願いします。
でも頑張りしだいでしょ!!!
まぁ薬店で働いてるからわかりますよ。
資格取れなくて苦労してるやつばっかりだよ。
はい現社員です。
噂が少ないのは社員の帰宅時間が遅いので帰ってからネット開く人が少ないのでは?と思いますが・・・あと、もしも悪いことを書いたのが見つかったらお叱りを受けそうな雰囲気があるからかもしれません。
研修が研修でしたし。
私も身元がばれないよう一寸ビクビクしながら書き込んでいます。
私は末端の社員なので上層部の経営については正直良く分かりませんが、ブロック長や店長の年齢が若いことや副社長を奥様がやられてること等から社長の発言力は大きいでしょうね。
社長の性格もああいった感じですし・・・。
すいません。
つまやうじさんの聞いたことあります!!!
声がかれて、まったくでらんくなってましたよ!
社長の親戚、家族が幹部だからマジ鬼ですよ!!!
離職率ききました!?
50はこえてるんやないすかね!!!
資格取れたら楽になるとのことですが、この資格というのはどの資格のことでしょうか?よかったら詳しく教えていただけないでしょうか?
>つまようじさんへ
それはかなりひどいですね。そんなにひどいのに、そういった噂は初めて聞いたので驚いています。私も、最終面接の際の社長の態度はかなりひどかったです。この会社は社長のワンマン経営って感じなのでしょうか?つまようじさんは現社員の方ですか?
個人的な意見ですが、社長のあのノリを受け入れられないのなら止めておいた方がいいのではと思います。
確かに人事は本当に対応良いですが、社風はあの社長が握っていますからね・・・。
特に新入社員研修なんか酷いですよ。かなり体育会系です。
訳も分からず大声で怒鳴られ、脅され続ける二日間です。
最終日に三分間スピーチというのがあるんですが、教官があぐらをかいて座っている向かい側に一人立たされ大声で会社で働く上での意気込みを決意表明しなくてはなりません。
しかも一言言葉を発するごとに教官からは罵声を浴びせられます。
「泣けば許されると思ってんのか!」とか「お前のような奴は一生負け犬だ!」とか。
異常空間ですよ。
女の子はほぼ全員泣かされます。
男の子も涙目になります。
多分新入社員のプライドをボロボロにして抵抗できないようにするための研修だと思うんですよね、あれ。
しかもこれ、入社後も定期的にあります。
社長はこの研修好きみたいなので多分来年もあると思いますよ。
あと今年の入社式では社長自ら「労働基準法は悪法だ。丁稚奉公のように朝から晩まで働いてご飯だけもらうというのが理想の姿だ。」と言ってましたので、オールの回数とかの労働条件が改善されるのもあまり期待できないかと思われます・・・。
ちなみにモリの社長は本当にひどいですよ!!!
まぁコスモスも資格がないと35で首切られるっていいますけど。。。
ただ人事部長の方は、最後まで良い方でした。果たしてこの会社が良い会社なのか、結果として内定はいただいたのですが、どうしようか悩んでいます・・・。他に内定先もなく承諾書の期限もあるため、早く決めないといけないのですがどうしたらいいかかなり悩んでいます。もしよろしかったら、誰か良いアドバイスをもらえないでしょうか?
オールは店によって回数が違うと思いますし、忙しい月はいつもよりオールが多いってこともあります。
オールが月6回は少ないほうだと思います。私は先月12回オールでしたよ。
生活はできてますが、貯金はきびしいでしょうね。。
ボーナスはノルマで左右されます!!
まったく売れなっかたら、かなり安いでしょうね。。。
そのノルマってのが近所にモリがあるなら行ってみてください。目立つようにおいてあるのを、とことん売らないといけません↓ 中には達成できずに自分で買っているひとも。。。
それはどこの薬店でも一緒でしょうけどね~
サン○ドラックとコ○モスよりかはきつくないと思いますが、人が足らない店がほとんどなので、オールも増えるでしょうね!!バイトが入らないので↓
残業手当がきっまてるんで、実際オールがおそかはやでカウントされることも。。。
資格とれたら楽になりますよ★
そうなんですか~。住宅でないんですね。まあ2万出るって言ってたのも本当かどうかはわからないですもんね。でも、みんな転勤はあるだろうし、そうなると一人暮らししないといけないからなんとかやっていけてるってことですかね??それだけの給料やボーナスがあればいいのですが・・・。
あと気になったんですけど、早番と遅番があってオールが月6回(?)って言われてましたが、それってちゃんと守られてるのでしょうか?他のドラッグストアなんですけど、社員さんに聞いたところ、早番と遅番できちんと帰れるのは入社して2ヶ月くらいまでで、そのあとはほとんどオールだよって言われたので・・・。まあ店長とかは仕方ないと思いますが、モリの一般社員はどうなんでしょう?
そうですね~スーパー関連は。。。
宮崎、鹿児島は大ですね~
地域職なら大丈夫なんじゃないでしょうか?
今の採用は下の県に店舗拡大してるんで、そちらに行く確立のが高いみたいですね。
住宅あるんですか?あるならいいですね★
自分が知ってる人は入社6年目で店長してますけど、
転勤(会社の都合)して引っ越し代は半額支給ですが、
住宅はついてないみたいですよ。
かなりの年月がいるんですかね。
家族手当はでるみたいですが、退職金はかなり。。。↓
そうですよね。やっぱり福利厚生はどこも同じようなものなのでしょうか・・。
入ったら男は下の県に行くんですか??宮崎とか鹿児島ってことですか?希望は考慮してもらえないんですかね。。
あと住宅手当なんですけど、住宅手当は初めは無いらしいのですが、入ってから何年かして会社の都合で転勤になる場合には、引越し費用が30万出て、その後月々2万の住宅手当てが出るらしいですよ!
住宅手当はないですよ!!!
入社したら、まず男は福岡より下の県に行くことになるんで、手当てないのはきついっすよね。。。
福利厚生もよくないみたいですね、薬店は。
オール(9~12)労働したら(月6回?まで)きついですが、給料まぁ、まだ。。。
SPIではなかったですよ☆
筆記試験は私が今まで受けた中で一番簡単だったと思います。(^^)
私もまだ働き出したばかりなので、わからないですが、たぶんそうだと思います。仕事がハードな分、それなりに収入はあるかもしれません。まだわかりませんが・・・でも、結構一人暮らしでやっていってる人は多いですよ。
>がんばらないとさんへ
私も詳しくないです・・・実は私は説明会にも行っていないので・・・説明会などに行って、聞くのもいいかもしれませんね。
>ごろたさんへ
SPIじゃなかったですよ。今年はどうかわかりませんが。たぶん簡単な漢字、計算などだと思います。
私はドラモリを管理栄養士としての採用を受けようと思っています。よく業務内容がわからないのですが、管理栄養士として採用された場合、店舗スタッフとして接客をすることはできないのですか?リクナビには各店舗の栄養指導、店舗スタッフの教育としか書いてないのですが・・・知ってたら教えてください☆
そうなんですか!ドラッグストアは入ってからも薬のこといろいろと勉強しないといけないから大変でしょうね!でもどこで働いても勉強することはたくさんありますし、頑張った分仕事に活かせるからやる気も出ますよね!
この会社で一番気になってることがあるんですけど、ここって住宅手当って出ないですよね??私は県外出身者なので(ウチの県にはドラモリはありません)絶対一人暮らしになるのですが、全て自己負担ですよね?生活していけるのでしょうか・・・?モリはすごく好きなのですが。そのことが気になってしまって。。。もし分かればその辺り教えていただけないでしょうか??
先日モリに内定を頂き、内定承諾書が送られてきたのですが、まだモリに行くか迷っています。
内定承諾書は提出してしまうとそこで働かなければいけなくなるのでしょうか??一応出すべきか迷っています。
転勤は結構すぐある人もいれば、なかなかない人もいるそうです。社員の方に聞いたら、だいたい1年~1年半に1回くらいであってるって言ってました。結構近場が多いと思いますが。。。(特に女の人は)
勉強会はだいたい月1であってるみたいですよ。ちゃんと業務に入ります。
オールは確かに大変そうですよね・・・。実際、私も選考の時に学生の頃やっていた部活を聞かれたので、中、高と体育会系の部活に所属していたことを言ったら、「それじゃ体力的には自信があるんですね」と言われたので、やはり体力的に大変なのかなぁと思ってしまいました。本当はそんなに自信があるわけではないですが、そのときは「はい」と言ってしまいました・・・。
店舗によっての違いは大きいでしょうね。転勤というのは、どれくらいの頻度であるものなんですか?県外にいきなり飛ばされたりするものなんでしょうか・・・?
>つまようじさんへ
ありがとうございます。ときどき出勤はあるみたいですが、休みは結構取れるみたいですね。週1だとキツイと思いますが、週2取れれば全然違うのではないかと思います。それから一つ気になったのですが、勉強会って休日に行うものなんですか?勉強会は月何回あるものなんでしょう?
たぶん本当のことを言ってくれる方が多いとは思います。まぁわかりませんが。。店長とかより普通の人に聞いた方が言ってくれるかも・・・?!(バイトやパートの人に聞くのもいいかも。)私の場合は今の店舗で働く前に別の店舗でバイトをしていましたが、社員の方は「うちの会社はきついよ」と言っておられました。
実際にきついのは確かです。オールの時は本当にきついし、うちの店舗はだいたい夜11時過ぎくらいに仕事が終わります。
店によって、大変さは違うし、人間関係も大きく違うと思います。
私としては薬が安く買えたり、病気のことにくわしくなるのは、いい面じゃないかと思います。
月に一日は休みの日によその店舗に応援に行かなければならないので実質月7日休みかも。(給料は出ますが)
それから、店長会報告や勉強会が休みの日とかぶった場合朝の一時間位出勤しなくちゃいけないみたいです。
そうなんですかぁ!大変参考になりました。ありがとうございます。
ところで休日はちゃんと週2日もらえるのでしょうか・・・?
通りすがりですが、勤務時間について。
オールといって早番の最初から遅番の最後までの勤務が月に10日前後ありますよ。店舗によって多少違うのかとは思いますが。
勤務時間が長いというのは残業ってことですか?早番と遅番があるみたいですが・・・。
店頭で社員の方に聞くのも良いと思うのですが、すべて本当のことって話してくれますかね?
もし差し支えなかったら、tamaさんが思うモリの良い面と悪い面是非詳しく聞かせてもらえないでしょうか??
何が大変かと言えば、勤務時間が長いです。他にも大変なところは色々あるのですが、それは店によると思います。
逆にいい面もあると思います。
一度、受けられる前に店頭で働いている社員さんに話を聞いてみるのもいいかもしれませんね。
頑張って下さい。
会社説明会のときに聞いておけばよかったと思うんですが、どうなんでしょうか?
明日一次面接受けて来ます!緊張するけど、頑張ってきます!どんな質問されるんですかね??書き込み少ないですよね・・・情報交換していきましょう!!
面接が全て集団面接ということがネックですが、受けてみようかなと思います。
靴はスニーカーが良いかと思います。
うちのお店のバイトはみんなスニーカーですょ.
私も特に希望は聞かれてませんが、予想的中といった感じでした(^^;
内定者バイト、私もやっともうすぐ始められます。
私は黄色の上着なら何でもいいと言われたのですが、やはりユニクロが無難でしょうね。安いし(^^
下はジーパン以外のズボンと言われたので、それも用意せねば・・・あと、社員もバイトも給料は西日本シティ銀に振込みなんですね。口座持ってないので急いで作らないと!!結構準備がいるんですね(><)
バイトされてる人に質問なんですが、靴は普通のスニーカーとかでいいんでしょうかね?ローファーかな??とも思ったんですが、力仕事って聞いてるし・・・
返信ありがとうございます!
やはりみなさん特に聞かれてないですよね~。あたしはわりと予想の範囲内だったんですが、突然決まったので拍子抜けな感じはあります(笑)(*^_^*)でもこれで引越しも早めにできそうでよかったですよね!