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ありがとうございます☆
私は7月5日にリクナビにメールが来ました！！
おめでとうございます☆☆
今の時点で、メールが来ていないということは、駄目だったということですよね？
ちなみに、通過方への連絡は、リクナビに来るんでしょうか？良かったら、教えてください。
来ましたよ～！！結構早く来ました！！
はじめまして。
2次選考が終了したところなので
詳しくは分からないですが
次回の選考があればそちらになるのではないでしょうか。
役に立たなくてすみません。
こちらは通年採用ということなのですが、新卒でも応募の締め切りはありませんよね？どうなんでしょうか？
つい最近エントリーしたのですが・・・
もう遅いですか？
どなたか教えてください（＞＜）
はじめまして。
私も昨日、一次通過のメールを頂きました。
その時は、予約が全て満席で、予約ができなかったのですが、
少し時間が経って、確認をしてみると、1つだけ枠が空いた
ので、速攻予約をしました。
少し時間を待って、空席確認をするか、それでも満席だったら
直接電話で問い合わせてみるのはいかかでしょうか？
私も初めは予約が全て満席だったので、かなり焦りました・・。
一次選考を通過した皆様に、二次選考会のご案内です。って書いてありますし、その他の人は予約しても無効って書いてありましたね。
今の時間になってもメールが来ないってことは、もうダメなんですかね？？
一応待ってみます
二次に行く人何人ぐらいいるんでしょうね～
今の時点でメールが来てなかったら通過ならず…ってことですよね？
残念…行きたかったー。
明日来るんでしょうか？
面接の内容は・・・どこまで話していいのかがわかりませんがだいたい他の企業の面接と変わりません！ですが、テレビ業界らしく時間制限があったり、要点だけ伝えてって感じでした。
そうですかーありがとうございます！
ドキドキですね．．．
ありがとうございます
まだ来てないデスー
エディターアシスタントもありみたいですよ。
かなり人数少ないらしいですけど
私も面接官にまったく興味もってもらえてないようにしか思えませんでした。反応もまったくないし、へぇ～、って感じだけ…なんかもうあきらめムードになってます。まぁめぐり合わせだしここでだめなら先もだめだろうし天命待つのみですね。
夕方の時間で面接官の方も疲れているのかな…とも思いつつ、興味なさげ～に質問されて終わりました(＾＾；)
僕もそんな感じです。
5分くらいで面接が終わりましたし・・・
興味を持ってもらえなかったんですかねぇ
面接はどのような面接でしたか？教えてもらえませんか？
26日までにメールで結果が合格者だけ来るみたいんだんですけど、もう無理かなぁって感じです！
長いですね・・・
私も、何の返事も頂いていません。
進んでいる方いらっしゃるのでしょうか？
こんなに待って結局次の選考に進めなかったら、かなり凹みます…
不安でたまりません！！
気になりますよね！！
履歴書とかも送ってないですよね・・・
知ってる方いますか？
もう働いています。
この会社も受けていました。
ここの会社勤務ではないですが・・・
私の家の近所にある大きな本屋さんには「派遣」と「出向」の違いを
取り上げて書いている就活本はありませんでした。
よかったら違いを教えて頂けませんか？
あと大手でも今回の「捏造」のようなことがあったら無意味とのことですが、これは会社選びの段階でわかりようもないことだと思うのですが、
どうなんでしょう？あと、mitsuさんは現在就活生ですよね？なぜ、業界で働く私の先輩の言葉をそんなに簡単に「思い込み」と断定出来るのでしょう？
悪く言うつもりはないんですが、ちょっとびっくりしたので
派遣、出向については就職本などにも
必ず大きく取り上げて書いてありますので、
その辺りを参考になさってください。
出世についてですが、これも能力次第としか言えません。
ちなみに、どのようなジャンルが希望なのかわかりませんが
ジャンルによってもかなり違ってきます。
また、これもあくまで平均です。
1年でディレクターまで上がったADさんもいます。
ちなみに上記のADさんは出向タイプの会社の人でした。
というわけですので、その先輩の言ってることは
私からしてみれば、少し事実と違う気もします。
実際は能力の問題であるか、もしくは上司の考え方だと思います。
例えば、まずじっくりと基礎力をつけてから
ディレクターにさせたいと考える人もいれば、
ある程度慣れてきたら、まずディレクターをやらせてみようと
考える人もいます。
つまりは番組の上の方の人の考え方によっても違ってくるということです。
どういったことでその先輩がそういう風に思い込んでしまったのか分かりませんが、これが現実です。
ですので、近い将来を考えて会社を選ぶのではなく、
将来性を考えて選んでみてはいかがでしょうか。
ちなみに、会社を選ぶこともとても大切だと思います。
「将来性のある会社を選ぶ」ということはとても大事です。
例えば自社制作をしている会社でも今回の捏造騒動などがあっては、それも無意味なことです。
また、ADとして入社するわけですが、
それに対しての待遇についても見極める必要があります。
とある大手の制作会社はADを「労働力」としか見ていない風潮がありますし(ちなみにこれは会社説明などを聞けば分かります)
とある会社ではADを「ディレクター候補生」として扱っています。
会社の数はたくさんありますし、会社によって考え方は様々です。
その中から自分に合った会社を探すことがまず大切だと思います。
なるほど、やはり自分次第ですか。
しかし、いまいち私にはまだ「派遣」と「出向」の違いがわかりません。
クリーク&リバー等は派遣会社でよろしいのでしょうか？派遣は下請けだけど出向だとそうじゃなくなるということなんでしょうか？質問ばかりで申し
訳ありません汗。というのもなんか私が先輩に聞いた話だと自社制作をしている会社のADとそれ以外のADでは出世ペースが全然違うということでした。その話が真実だとすると、結果フリーへの道も自社制作をしている会社の方が開かれている感じがしてしまいます。
自分次第とはいえ、チャンスは大いに越したことはないし、とりあえず最初
に入る会社選びはかなり重要と考えておりまして、、、慎重になりすぎなのかな…笑
派遣と出向の意味間違えてないですか?
個人的な考えですが、派遣は下請けなんで置いておくとして、
将来的にもその会社で働いていくつもりなら
大きな会社で自社製作に関わったほうがいいと思います。
将来的にフリーなど、会社を巣立つことを考えている場合、
出向のように会社名ではなく、個人の名前で覚えてもらえるような出向タイプの仕事が出来る会社がいいと思います。
ただ、そういう場合は自社製作ではないため、
会社の後ろ盾というか、そういった物がないので
本当に自分の力次第だと思います。
ちなみに、出向と自社制作ではあまり変わりませんよ。
自社制作といっても、全てが会社一つで作るわけではないのです。
技術や編集なども含め、下請けからの派遣制作など
様々な人が関わって制作するためです。
自社制作だからいいとか悪いとかそういうものはないと考えたほうがいいですよ。
自分次第です。
業界にいる先輩に「派遣は地獄だからほんとにやめとけ」と言われて以来気になってしまっています。皆さんは「派遣」でも有名番組に携わりたいという理由でこの会社を志望しているのでしょうか？
テレビシオンもそうなのかはわかりかねますが…
普通、通年採用とは中途採用のことを指します。
要するに、違いはすぐに仕事に就けるかどうかです。
クマゴローさんが現在大学生ならば通年採用を今すぐ受けるのは無理だと思います。
ま、直接聞いてみるのが一番だと思いますが参考までに^^