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内定辞退ってどうやってするのの掲示板
47ページ目
(47ページ目)内定辞退ってどうやってするのの掲示板
内定辞退ってどうやってするのの最新の書き込み一覧
(全5291件)
レモネード
さん
(07卒)
>さくらさん・ふみかさんへ
お返事ありがとうございました。
私もあれから考え、やっぱり電話をしようと思い、
次の日に電話で辞退の旨を伝えました。
やっぱり辞退は電話でしないとダメですね。
2006年5月11日 18:47
☆たま☆
さん
(07卒)
>ガッツさんへ
私は正直に答えましたよヽ(*^^*)ノ
そのときに人事の人が気にするのは、その会社と自分の会社と何が違うのかを知りたいだけだと思います。
私は、なぜその会社を選んだのかきちんと理由を説明して、納得してもらいました。
以上、通りすがりの☆たま☆でしたv(*’-^*)b
2006年5月11日 16:21
はなこ
さん
(07卒)
内定辞退ではないんですが、来週最終面接の会社があるんですけど、よくよく考えてみたらその会社は私のやりたい仕事と違うなぁと思っていて選考辞退しようと思っているんですが、電話でいいんでしょうか?
2006年5月11日 16:19
ガッツ
さん
(07卒)
内定辞退するときに会社側から内定承諾する会社の名前を教えてほしいと言われました。そんな経験ある人いませんか??私は正直に答えたのですが良かったのでしょうか??
2006年5月11日 14:50
ringo
さん
(07卒)
内定承諾書と入社確約書のもつ拘束力は違いますか???
入社確約書の意味について、「これは会社の内定の控えになります」と言われただけで、署名・捺印してしまいましたが今後内定辞退する事は可能なんでしょうか??
2006年5月11日 13:01
ゆな
さん
(07卒)
>メリーさんへ
まだこの掲示板見ていたら嬉しいです。その後はどうですか?というのも、私の状況がメリーさんと全く同じ状況なんです>< 唯一違うのが、迷っているのが、都銀ではなく、同じ他の信金というとこぐらいです。
もちろん内定を頂いた信金に行きたい気持ちはあるのですが、それ以上に行きたいところがあるのです。
メリーさんは、無事都銀さんに内定をいただけました?
承諾書を提出してしまうと、法的拘束はないと言われても不安ですよね・・。
2006年5月10日 19:56
社長に電話
さん
(07卒)
>本音風船さんへ
さっき電話しました。素直に「他にいきたい会社があって辞退します。申し訳ございません」と言ったら
「分かりました。ご苦労様です」とあっさりと終わりました。まったく未練なしといった感じで拍子抜けしてしまいました。でも誠意をもって伝えられたのでよかった。
やっぱりきちんと謝れば大丈夫みたいですね。
2006年5月10日 15:09
ちゃんこ
さん
(07卒)
>ミキさんへ
わたしもミキさんとまったく同じ状況です。どちらにいくかで相当なやみました。どちらもわたしにとっては魅力のある会社です。どこに不満があるというわけでもありません。ですから、余計になやみました。片方には内定承諾の連絡をしたのですが、もう一方にはいまから連絡をしようと思っています。わたしも誠心誠意をもって、辞退の連絡をしたいとおもいます。
2006年5月10日 11:33
ミッキー
さん
(07卒)
>Kenさんへ
爆笑しました!そのユーモア最高ですよ☆
不採用のときは連絡なしのやり方、ひどいですよねー。
それにしても、「残念ながら貴社の意に添えない結果となりました。」
言われたら、人事どんな反応するんだろ、怒るに怒れないといった感じですかね。kenさん、ほんとおもしろいです。
2006年5月10日 11:08
本音風船
さん
(07卒)
>社長に電話さんへ
私は昨日初めて1社内定辞退のために企業に電話しました。私の場合は社長ではなく普通に人事の方でしたが…。どう言えばいいのかがやはり不安だったので就活課の方に相談したのですが、皆さんが書き込んでいるように相手に失礼のないようにきちんとすみませんと言って謝れば大丈夫みたいですよ。もし「迷ってる」と伝えた時にどの企業と迷っているかを言っていなかったのなら、全然別の業界にすることにした、と言うといいと思います。内定を頂いた企業と同じ業界でライバルの企業に行く、と言うと面子を潰されたみたいなかんじで理由をかなり追求されるらしいです。特に銀行系がそうらしいのですが。誠実さを持って謝るのが辞退の際できる当たり前だけど最良の手段だと思いますが、もし「会社まで直接説明に来い」とか電話でもこじれそうなら就活課の方はそういうトラブルにも強いので頼りにされると良いのではないでしょうか。
結局あまり参考にならなかったかもしれませんが(・ω・;)
お互いがんばりましょう☆
2006年5月10日 03:02
ふみか
さん
(07卒)
>レモネードさんへ
私も就活のこと、大学のキャリアカウンセラーの方に色々相談しています。自分一人ではわからない事だらけなので・・・。
内定を辞退しようと思い、相談していたのですが、
やはり丁寧で悪いことはない、ようですよ。
「社会人の一歩手前の人間なんだし、相手(企業)が渡してきたバトンはしっかり返すべきじゃない?」と言われ、なるほどと思いました。
私は電話をした後に、文書でも辞退しようと思っています☆
2006年5月9日 23:27
たまごやき。
さん
(07卒)
>ほがさんへ
割り込みのような形になってしまうかと、少々迷ったのですが、書き込みさせてくださいね。
某就職雑誌に、
「誓約書を交わすということは『留保付き解約権を持つ雇用契約』を結んだ契約行為になるので、厳密に言えば法的効力は実際にはある」
という記述がありました。
(私も就職課の方に「誓約書に法的効力はない」と聞いたので、その辺りの線引きがよくわからないのですが…)
少し調べてみたところ、企業が学生に賠償請求などすることは一般的には無いそうです。
ただし、なるべく速やかに内定辞退を伝えれば、の話だそうですが。
参考までに。
2006年5月9日 21:59
社長に電話
さん
(07卒)
最終面接で「この会社に入るかどうか迷っています。」という旨を社長に伝えたら「じゃあGW明けぐらいまでによく考えてここに決めるかどうか私に直接電話して。」と言われました。
色々考えた結果やっぱり他に行きたい会社が見つかったので辞退しようと思うのですが、伝える相手が人事ではなく社長なのでかなり怖いです。
内定辞退を社長に直接話したという人いますか?
2006年5月9日 21:52
もし――ん
さん
(04卒)
>yasuさんへ
返信ありがとうございます。本日早速相談のほうに行きましたが、誠心誠意をもって謝れば大丈夫だとのことでした。
2006年5月9日 18:09
さくら
さん
(07卒)
>レモネードさんへ
私は先ほど電話で辞退しました。
電話は手紙よりも相手を直に感じれるのできついですが
気持ちも伝わると思いますよ。
2006年5月9日 17:17
ほが
さん
(07卒)
>タカロシさんへ
ありがとうございます。前置きしておきますが、私はまったくといっていいほど法律知識がありません。
採用に関して特別に法律が設けられていないとしても、内定承諾書や入社承諾書なるものを提出することで契約が成立するとした場合には、民法などによって何らかの法律の効果が発生したりはしないのでしょうか。
前回の書き込みをした後にいろいろ調べて、経団連の倫理憲章というものに正式な内定日は10/1以降とするという内容が記されている事がわかったのですが、これには法的な拘束力がありません。
もし上記の行為で契約が成立するとしたらそれを一方的に破るといろいろと面倒なことにならないのかなと少し疑問になりました。
2006年5月9日 15:40
ミキ
さん
(07卒)
私は昨日内定辞退と、最終面接辞退のため2社にお電話しました。
私も皆さんと同じようになんて言ったらいいのか分りませんでした。
自分がそこで働いてもいいと思って選考にも参加していたわけだし、会社の事は悪く言えないし…どうしようとGW中悩んでいました。
私は「会社に不満があるわけではありません。ただ自分の中でなにかしっくりこないものがありまして…改めて色々と御社で働く自分を想像してみたのですが、次第に自信がなくなってしまい、辞退しようと思ってます。本当に身勝手なお話で申し訳ありません」と言いました。
両社ともに「そうですが。残念ですがあなたの人生ですものね。頑張って下さい」と応援していただきました。
とても悩んで心苦しかったので、その言葉を頂いた時はとてもありがたかったです。
皆さんの参考になればと思って書き込みをしました。
2006年5月9日 14:21
レモネード
さん
(07卒)
学校のキャリアセンターの人に辞退の相談をしたら、
「まだ早いし手紙でいいと思うよ」といわれました。
キャリセンの人にそう言われたらそうか、と思ってしまったのですが、でもやっぱり電話もするべきですよね?
よかったらみなさんの意見もお聞かせください。
2006年5月9日 11:38
Ken
さん
(07卒)
私も内定辞退を考えているんですが、承諾書を出しても何の拘束力もないようですよ。実際に就職課の方からもそう言われました。ただ、推薦書を出した場合は断れないでしょう。
辞退については、企業によってはものすごくイヤミを言うところもあるとか・・・
企業はこっちが受験して不採用の場合、「残念ながら貴意に添えない結果となりました」とか平気で言うくせに(ひどいところは連絡をしない)、こっちが断るといろいろ言ってくるのはおかしいといつも思います。
こっちからも「残念ながら貴社の意に添えない結果となりました」とか言ってやろうかとか思ってしまいます。
2006年5月8日 22:27
みぃ
さん
(07卒)
切実です。皆さんご意見ください(>_<)
先程とある企業に辞退の連絡をしました。その企業は3次まで選考があり、次に面談があってそこで内定を頂くという形です。私は面談を断わったのですが、これは選考辞退になるのか内定辞退になるのかわかりません。まだ内定とは言われていませんが、「面談は選考ではありません。」と言われました。事実上内定ですよね…詫び状を書こうと思っているので、選考辞退という文面で書いたほうがよいのでしょうか?皆さんの意見を聞かせてください。乱文ですみませんm(_ _)m
2006年5月8日 21:47
yasu
さん
(07卒)
>もし――んさんへ
承諾書はまだ法的拘束力を持っていませんが、あなたが内定承諾書を出した企業を辞退して、他の企業に行った場合、あなたの大学の後輩に迷惑がかかると思います。一度進路指導の方に相談されてみてはいかがですか?
2006年5月8日 19:00
タカロシ
さん
(07卒)
>ほがさんへ
何の法律もないからいいのでは?
2006年5月8日 18:27
もし――ん
さん
(04卒)
はじめまして。わたしは2月17日に内定をもらい、期限が4月20日でした。しかし、その会社は1回の面接で採用が決まったし、求人票の手当てに交通費支給としか書いていなかったのが不安になり、その後も就職活動を続けていましたが、他社の選考が落ち続けていたのでとりあえず承諾書を提出しました。しかし、本日、内定した会社よりもよさそうなところから内定をいただいたので、そちらに行きたいと思っているのですが、こういうとき、内定承諾書を提出した会社を辞退してまで、その会社に行ってもいいのでしょうか?それとも、やはり断るべきなのでしょうか?
2006年5月8日 17:59
スタオ
さん
(07卒)
内定承諾書を提出した後でも内定式の前なら辞退しても問題ないということですが・・・
迷っているところがあるのですがとりあえず承諾書を提出してもOKでしょうか?期限が迫っていて、他の企業とどちらがいいか本気で迷っているんです。
待ってもらえたとしても、待ってもらったくせに辞退するのもあまりいい気がしないと思うので・・・。こんなときどうしたらいいんでしょう!?
2006年5月7日 16:38
うさ
さん
(07卒)
ここの掲示板を今日初めて知りました…。
私は某社から「他社の選考を辞退する条件で内定する」という状況の中で、別の企業の最終面接の結果待ちです。
他にも同じような状況の方が居て、皆同じなんだなぁ…と思いました。
ただ、某社との電話でもう少し返事を待っていただけるという話ですが
その間に採用人数が集まれば採用活動終了の可能性もあると言われました…(採用人数が少ないなら)。
色々人事の方と話していて、何だか待ってもらっていることや、他社が駄目なら某社という風に考えている自分が
いけない事をしているように思えてなりませんでした…就職活動の辛さが一気に押し寄せてきた気分です。
2006年5月7日 13:06
ほが
さん
(07卒)
企業が10月までは学生を拘束できないってのは何の法律によっているのでしょうか?
2006年5月6日 13:10
ザイリンクス
さん
(00卒)
>みんみんさんへ
普通に他に受けたいところがあるので、
申し訳ありませんが辞退させてください、
と正直に言えばいいんじゃないでしょうか。
あれやこれやと言い訳がましいこと言ってもしょうがないし。
2006年5月6日 12:22
まっちょ
さん
(07卒)
>みぃーちゃんさんへ
暇だから来てみたついでにレスっていきます。
承諾書出した後の辞退も可能ですよ。裁判にも早期なら
なりません。しかし、10月の内定式や、通信教育が始まった
後だったら損害賠償を求められる事もあるので、早めに
連絡するべきです。
>みんみんさんへ
別にそんなに深刻に考える必要はないと思います。
辞退はメール等では失礼なので、普通に人事に電話して
きちんと謝り、今後の進む道について正直に話せば良いだけです。内定辞退なんて多くの人が経験する事です。
企業側もそんなの考慮して採用活動をしているのですから、
ちゃんとお礼と謝罪をすれば、全く問題ありません。
2006年5月6日 11:49
みんみん
さん
(07卒)
私は先週まで内定を頂いていなかったのですが、急に3日連続で内定の連絡を頂くことができました・・・
しかしまだ就職活動を3社だけ続行しようと思っています。
2社に辞退をしなければならない常態になってしまったのですが、何か会社の人を不快にさせない辞退方法って何かありますか???
2006年5月6日 02:38
みぃーちゃん
さん
(07卒)
最近やっと内定をいただけました。
しかし他社の選考もあり、内定承諾書の期限をもう少し待ってもらえるか聞いてみたのですが10日以内といわれてしまい、承諾書も会社に取りに来るようにといわれ、その時にサインするようにといわれました。
就職課にきいてみたら少しでもいく気があるなら承諾書だしてまた就活してもいいといってくれたのですがなんか怖くて迷います。
承諾書だしたあとの内定辞退って企業の方におこられますよね??裁判とかなるのかな??
心配で心配で。。。
2006年5月4日 23:02
みぃーちゃん
さん
(07卒)
最近やっと内定をいただけました。
しかし他社の選考もあり、内定承諾書の期限をもう少し待ってもらえるか聞いてみたのですが10日以内といわれてしまい、承諾書も会社に取りに来るようにといわれ、その時にサインするようにといわれました。
就職課にきいてみたら少しでもいく気があるなら承諾書だしてまた就活してもいいといってく
2006年5月4日 22:54
栗子
さん
(04卒)
>さるさんへ
私は就活は終えていますが複数社で悩んでおり、内定者懇親会も判断材料にしようと考えています。
どこかの会社は辞退することになってしまいますが、就職課に相談したところ、一生に関わることですので「それは仕方ない」と言われました。
もちろん辞退する会社には誠心誠意謝罪するという前提ですが、、私は内定者懇親会に行くつもりです。
2006年5月4日 00:21
キョン
さん
(07卒)
>さるさんへ
私も同じ境遇です。ばっちり行きますよ。懇親会。でも就活は続けるし、その会社に行かない可能性大です。人事の狙いだと思います。心の拘束です。ボーナスの査定がかかっていますから。「釣った魚にえさはやらない」。釣られるうちは、たっぷり餌をいただいておくつもりです。こっちは一生の仕事がかかっています。多少恨まれててでも、うまく理由をつけて、私は自分が納得のいく進路を決めたいと思っています。
2006年5月2日 14:34
tetsu
さん
(07卒)
>ぉぃッ!!さんへ
すかっとした(笑)
>しんさんへ
メリーさんと同じ悩みを持ってたので大変参考になりました。
どうしてももう少し就活を続けたいので悩んでいました。
ところで内定承諾後も内緒で就活してて内定企業にばれたりは・・しないですよね?それがこわい。。
2006年5月1日 23:47
にーちゃん
さん
(07卒)
>ぉぃッ!!さんへ
うまいっ!!!笑
2006年5月1日 23:26
メリー
さん
(07卒)
>しんさんへ
返信ありがとうございました!!!!!
同じ様な状況という事だけですが、本当に安心しました☆
本当に答えてくださってありがとうございます!!!
私も何度も何度も悩んだ結果、承諾書を提出させて頂くことにしました!!!
他社の選考状況によっては、信用金庫さんに多大なご迷惑をかけてしまうかもしれませんが、自分の人生なんで、その時は精一杯伝えたい、そして謝る覚悟で提出します。
しんさんも一番合った道が見つかるといぃですね☆
お互い頑張りましょうね♪
そして、また辞退された際はイロイロアドバイス下さいw
2006年5月1日 23:04
わ~(><)
さん
(07卒)
内定辞退の連絡は何日以内にやったほうがいいのでしょうか?就職課の人は「2週間以内がベスト」とおっしゃっていました。内定辞退をされたみなさんは内定をいただいてから何日後ぐらいに内定辞退の連絡を企業にしましたか?
お返事宜しくお願いします。
2006年5月1日 22:38
さる
さん
(07卒)
どなたかアドバイスをお願いします。
内々定をいただいた会社で、もうすぐ内定者懇親会があります。わたしは正直今も自分が何をやりたいのかわからない状態で、まだ就職活動を続けたいと考えています。もしこの集まりに参加してしまったらもうこの会社に入社しなければならないのでしょうか?この内々定はわたしの精神安定剤になっており、入る気がないのなら早く辞退しなければと思ってはいるんですが、なかなか踏み切れません・・・
2006年5月1日 20:51
しみコーンめろん
さん
(07卒)
教えてください m(_ _)m
最近内定をいただきました。2週間後に「入社契約書」を郵送してほしいと言われたのですが、他社の選考をできれば続けたいのです。一社気になるところがあると最終面接で話してはいるのですが、契約書の期限をもう少し待ってもらえるか聞いてみてもいいのしょうか?それとも契約してしまって後から辞退することも可能なのでしょうか?
「他社」のこれからの選考が長く時間がかかるようであるという点もネックで、悩んでいます。みなさんのご意見おねがいします。
2006年5月1日 17:37
みかん
さん
(07卒)
>ぉぃッ!!さんへ
あっははははははは。
あー笑った笑った。
2006年5月1日 15:16
ととととっとちゃん
さん
(07卒)
>ぉぃッ!!さんへ
いいね 文句は言わせねえって感じですよね。
2006年4月30日 23:44
みっちー
さん
(07卒)
皆さんやっぱり辞退って心苦しいですよね!!(><)
行きたくないわけではなく、一社しか選べないからこその
勇気のいる結論です。
お聞きしたいのですが、電話で辞退の旨を告げた後、
手紙を出していらっしゃいますか??
文章にしたら余計言い訳がましいかなとも思って、
どうすればいいのやら…。
やさしくして下さった人事の方など思い出すと
胸が痛みます!!
2006年4月30日 16:26
しん
さん
(07卒)
>メリーさんへ
私もメリーさんと全く同じような状況でしたよ。
最終面接通過後も、志望度の高い企業の選考を控えていたので、「就職活動やめてね」と言われて、承諾書も提出しましたが、結局就職活動を続けています。
その時はすごく悩みましたし、今もまだ悩んでいます。
しかし、保険会社で働いている兄に相談したところ、
「就職活動は企業と学生との化かし合いみたいなものだから、気にする必要は無い。自分が納得いくまで活動した方が得だし、承諾書を出しても辞退はできる。」と言われました。
メリーさん、企業側の事情や礼儀を尊重するのも社会人として大切なことだと思います。でも、あくまで最優先すべきはメリーさん自身の意志だと思います。どんな道を選ぶにしろ後悔しないように行動すれば、それでいいと思います。
長々と偉そうなこと書いて申し訳ありませんでした。お互いがんばりましょう!
2006年4月30日 09:13
ぉぃッ!!
さん
(07卒)
辞退メール(案)
○○大学 ×× ××です。
この度は私に内定を頂き、誠に有り難うございます。
予想を大幅に上回る内定数に家族一同大変光栄に思っております。
一方で、非常に残念ではございますが、就職予定数を上回り、 抽選させせて頂くことになりました。
内定企業につきまして抽選させて頂きました結果、
貴意に添いかねる結果となりました。
折角の内定にお応えできませんが、ご了承下さいますようお願い申し上げます。
末筆ながら、△△ 株式会社さまのますますのご発展と、
事業のご成功を心よりお祈り申し上げます。 笑
2006年4月30日 02:47
どうすれば?
さん
(07卒)
>我慢汁さんへ
そうなんですか!?確かにいい噂は全く聞きません。友人にも止められていて、そこよりもっといい企業はたくさんあるから!と言われています。
しかしどうしてあんなに入りたい人が多いのかな・・・。
2006年4月30日 01:05
メリー
さん
(07卒)
最後は自分で決めないといけないと思うのですが、どなたか同じ心境の方、おられましたらアドバイスください。。。
実は私は地元の信用金庫に内定を頂いてまして、
「内定承諾書」の提出期限が5月3日なんです。。。
最終面接の際には
「これからの就職活動辞めてくださいますね?」
「当庫に入社してくださいますね?」
という意思確認に
「はい!!」
と言いました。
内定が欲しかったというのもありますし、もちろん金融志望なんで、そこで働く事も視野に入れて活動していたので、本当にうれしかったのですが・・・。
実はメガバンクもまだ選考途中or選考も始まっていない状態で、挑戦してみたいと思っています。
この場合、正直に言って内定をお断りするのが礼儀なんでしょうけれども、私にはメガに受かる実力もない様に思えて・・・。
”かぶさん”や”しんさん”はどぉされましたか???
最終の時に「就職活動は辞めてね」と言われて内定を頂いた後も活動を続け、最後にお断りをされた方などはおられますか?
もぉ自分でどぉすればいぃのか分からなくなって書き込みしてしまいました。。。
長々とスイマセン・・・。
2006年4月30日 00:23
ここ
さん
(07卒)
内定辞退で悩んでいらっしゃる方、
一刻も早く辞退の電話を入れるべきですよ。
その時に、精一杯の誠意をみせるといいと思います。
私も昨日、内定を辞退したのですが、
素直な気持ちを正直にすべて話しました。
かなりキツイことも言われて、泣きそうになりましたが。
2006年4月29日 23:50
トラザ
さん
(07卒)
>カズミさんへ
わたしも今全く同じ状況です!
内定辞退するには,一番無難なのは,いち早く電話でその旨を伝えて後からお手紙でもう一度お詫びをするというのが無難なようです。
でも人事の方が優しい方だったりすると本当にお断りしずらいです‥(;_:)
でも人生を左右する決断なので慎重に決めたいですよね(/_;)
2006年4月29日 16:23
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2006年4月29日 12:44
どうすれば?
さん
(07卒)
本日、英会話のイーオ○の最終面接合格の電話をいただきました。
正直に「他の企業もまだ周りたいです。」と言ったら、「うちの企業の何が気に入らないのでしょうか?本当に入社してくれる方でないと、内定は出せません。また連休明けに電話するので、本当に入社する意志があるか聞かせてください。」と言われました。
その後、就職課に聞いたら「その企業は他企業と違って内定を保留しておくのは、かなり難しい。辞退も電話でかなり厳しいことを言われるだけではなく、企業に呼ばれて、法的なことを話してくる。」と言われました。今日の電話からして、間違いなくそんな感じがしました。
内定を保留することが、今まですることができず、すぐに辞退したことある方いますでしょうか???
2006年4月28日 18:57
内定辞退ってどうやってするのには
5291
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内定辞退ってどうやってするのには
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次の日に電話で辞退の旨を伝えました。
やっぱり辞退は電話でしないとダメですね。
私は正直に答えましたよヽ(*^^*)ノ
そのときに人事の人が気にするのは、その会社と自分の会社と何が違うのかを知りたいだけだと思います。
私は、なぜその会社を選んだのかきちんと理由を説明して、納得してもらいました。
以上、通りすがりの☆たま☆でしたv(*’-^*)b
入社確約書の意味について、「これは会社の内定の控えになります」と言われただけで、署名・捺印してしまいましたが今後内定辞退する事は可能なんでしょうか??
まだこの掲示板見ていたら嬉しいです。その後はどうですか?というのも、私の状況がメリーさんと全く同じ状況なんです>< 唯一違うのが、迷っているのが、都銀ではなく、同じ他の信金というとこぐらいです。
もちろん内定を頂いた信金に行きたい気持ちはあるのですが、それ以上に行きたいところがあるのです。
メリーさんは、無事都銀さんに内定をいただけました?
承諾書を提出してしまうと、法的拘束はないと言われても不安ですよね・・。
さっき電話しました。素直に「他にいきたい会社があって辞退します。申し訳ございません」と言ったら
「分かりました。ご苦労様です」とあっさりと終わりました。まったく未練なしといった感じで拍子抜けしてしまいました。でも誠意をもって伝えられたのでよかった。
やっぱりきちんと謝れば大丈夫みたいですね。
わたしもミキさんとまったく同じ状況です。どちらにいくかで相当なやみました。どちらもわたしにとっては魅力のある会社です。どこに不満があるというわけでもありません。ですから、余計になやみました。片方には内定承諾の連絡をしたのですが、もう一方にはいまから連絡をしようと思っています。わたしも誠心誠意をもって、辞退の連絡をしたいとおもいます。
爆笑しました!そのユーモア最高ですよ☆
不採用のときは連絡なしのやり方、ひどいですよねー。
それにしても、「残念ながら貴社の意に添えない結果となりました。」
言われたら、人事どんな反応するんだろ、怒るに怒れないといった感じですかね。kenさん、ほんとおもしろいです。
私は昨日初めて1社内定辞退のために企業に電話しました。私の場合は社長ではなく普通に人事の方でしたが…。どう言えばいいのかがやはり不安だったので就活課の方に相談したのですが、皆さんが書き込んでいるように相手に失礼のないようにきちんとすみませんと言って謝れば大丈夫みたいですよ。もし「迷ってる」と伝えた時にどの企業と迷っているかを言っていなかったのなら、全然別の業界にすることにした、と言うといいと思います。内定を頂いた企業と同じ業界でライバルの企業に行く、と言うと面子を潰されたみたいなかんじで理由をかなり追求されるらしいです。特に銀行系がそうらしいのですが。誠実さを持って謝るのが辞退の際できる当たり前だけど最良の手段だと思いますが、もし「会社まで直接説明に来い」とか電話でもこじれそうなら就活課の方はそういうトラブルにも強いので頼りにされると良いのではないでしょうか。
結局あまり参考にならなかったかもしれませんが(・ω・;)
お互いがんばりましょう☆
私も就活のこと、大学のキャリアカウンセラーの方に色々相談しています。自分一人ではわからない事だらけなので・・・。
内定を辞退しようと思い、相談していたのですが、
やはり丁寧で悪いことはない、ようですよ。
「社会人の一歩手前の人間なんだし、相手(企業)が渡してきたバトンはしっかり返すべきじゃない?」と言われ、なるほどと思いました。
私は電話をした後に、文書でも辞退しようと思っています☆
割り込みのような形になってしまうかと、少々迷ったのですが、書き込みさせてくださいね。
某就職雑誌に、
「誓約書を交わすということは『留保付き解約権を持つ雇用契約』を結んだ契約行為になるので、厳密に言えば法的効力は実際にはある」
という記述がありました。
(私も就職課の方に「誓約書に法的効力はない」と聞いたので、その辺りの線引きがよくわからないのですが…)
少し調べてみたところ、企業が学生に賠償請求などすることは一般的には無いそうです。
ただし、なるべく速やかに内定辞退を伝えれば、の話だそうですが。
参考までに。
色々考えた結果やっぱり他に行きたい会社が見つかったので辞退しようと思うのですが、伝える相手が人事ではなく社長なのでかなり怖いです。
内定辞退を社長に直接話したという人いますか?
返信ありがとうございます。本日早速相談のほうに行きましたが、誠心誠意をもって謝れば大丈夫だとのことでした。
私は先ほど電話で辞退しました。
電話は手紙よりも相手を直に感じれるのできついですが
気持ちも伝わると思いますよ。
ありがとうございます。前置きしておきますが、私はまったくといっていいほど法律知識がありません。
採用に関して特別に法律が設けられていないとしても、内定承諾書や入社承諾書なるものを提出することで契約が成立するとした場合には、民法などによって何らかの法律の効果が発生したりはしないのでしょうか。
前回の書き込みをした後にいろいろ調べて、経団連の倫理憲章というものに正式な内定日は10/1以降とするという内容が記されている事がわかったのですが、これには法的な拘束力がありません。
もし上記の行為で契約が成立するとしたらそれを一方的に破るといろいろと面倒なことにならないのかなと少し疑問になりました。
私も皆さんと同じようになんて言ったらいいのか分りませんでした。
自分がそこで働いてもいいと思って選考にも参加していたわけだし、会社の事は悪く言えないし…どうしようとGW中悩んでいました。
私は「会社に不満があるわけではありません。ただ自分の中でなにかしっくりこないものがありまして…改めて色々と御社で働く自分を想像してみたのですが、次第に自信がなくなってしまい、辞退しようと思ってます。本当に身勝手なお話で申し訳ありません」と言いました。
両社ともに「そうですが。残念ですがあなたの人生ですものね。頑張って下さい」と応援していただきました。
とても悩んで心苦しかったので、その言葉を頂いた時はとてもありがたかったです。
皆さんの参考になればと思って書き込みをしました。
「まだ早いし手紙でいいと思うよ」といわれました。
キャリセンの人にそう言われたらそうか、と思ってしまったのですが、でもやっぱり電話もするべきですよね?
よかったらみなさんの意見もお聞かせください。
辞退については、企業によってはものすごくイヤミを言うところもあるとか・・・
企業はこっちが受験して不採用の場合、「残念ながら貴意に添えない結果となりました」とか平気で言うくせに(ひどいところは連絡をしない)、こっちが断るといろいろ言ってくるのはおかしいといつも思います。
こっちからも「残念ながら貴社の意に添えない結果となりました」とか言ってやろうかとか思ってしまいます。
先程とある企業に辞退の連絡をしました。その企業は3次まで選考があり、次に面談があってそこで内定を頂くという形です。私は面談を断わったのですが、これは選考辞退になるのか内定辞退になるのかわかりません。まだ内定とは言われていませんが、「面談は選考ではありません。」と言われました。事実上内定ですよね…詫び状を書こうと思っているので、選考辞退という文面で書いたほうがよいのでしょうか?皆さんの意見を聞かせてください。乱文ですみませんm(_ _)m
承諾書はまだ法的拘束力を持っていませんが、あなたが内定承諾書を出した企業を辞退して、他の企業に行った場合、あなたの大学の後輩に迷惑がかかると思います。一度進路指導の方に相談されてみてはいかがですか?
何の法律もないからいいのでは?
迷っているところがあるのですがとりあえず承諾書を提出してもOKでしょうか?期限が迫っていて、他の企業とどちらがいいか本気で迷っているんです。
待ってもらえたとしても、待ってもらったくせに辞退するのもあまりいい気がしないと思うので・・・。こんなときどうしたらいいんでしょう!?
私は某社から「他社の選考を辞退する条件で内定する」という状況の中で、別の企業の最終面接の結果待ちです。
他にも同じような状況の方が居て、皆同じなんだなぁ…と思いました。
ただ、某社との電話でもう少し返事を待っていただけるという話ですが
その間に採用人数が集まれば採用活動終了の可能性もあると言われました…(採用人数が少ないなら)。
色々人事の方と話していて、何だか待ってもらっていることや、他社が駄目なら某社という風に考えている自分が
いけない事をしているように思えてなりませんでした…就職活動の辛さが一気に押し寄せてきた気分です。
普通に他に受けたいところがあるので、
申し訳ありませんが辞退させてください、
と正直に言えばいいんじゃないでしょうか。
あれやこれやと言い訳がましいこと言ってもしょうがないし。
暇だから来てみたついでにレスっていきます。
承諾書出した後の辞退も可能ですよ。裁判にも早期なら
なりません。しかし、10月の内定式や、通信教育が始まった
後だったら損害賠償を求められる事もあるので、早めに
連絡するべきです。
>みんみんさんへ
別にそんなに深刻に考える必要はないと思います。
辞退はメール等では失礼なので、普通に人事に電話して
きちんと謝り、今後の進む道について正直に話せば良いだけです。内定辞退なんて多くの人が経験する事です。
企業側もそんなの考慮して採用活動をしているのですから、
ちゃんとお礼と謝罪をすれば、全く問題ありません。
しかしまだ就職活動を3社だけ続行しようと思っています。
2社に辞退をしなければならない常態になってしまったのですが、何か会社の人を不快にさせない辞退方法って何かありますか???
しかし他社の選考もあり、内定承諾書の期限をもう少し待ってもらえるか聞いてみたのですが10日以内といわれてしまい、承諾書も会社に取りに来るようにといわれ、その時にサインするようにといわれました。
就職課にきいてみたら少しでもいく気があるなら承諾書だしてまた就活してもいいといってくれたのですがなんか怖くて迷います。
承諾書だしたあとの内定辞退って企業の方におこられますよね??裁判とかなるのかな??
心配で心配で。。。
しかし他社の選考もあり、内定承諾書の期限をもう少し待ってもらえるか聞いてみたのですが10日以内といわれてしまい、承諾書も会社に取りに来るようにといわれ、その時にサインするようにといわれました。
就職課にきいてみたら少しでもいく気があるなら承諾書だしてまた就活してもいいといってく
私は就活は終えていますが複数社で悩んでおり、内定者懇親会も判断材料にしようと考えています。
どこかの会社は辞退することになってしまいますが、就職課に相談したところ、一生に関わることですので「それは仕方ない」と言われました。
もちろん辞退する会社には誠心誠意謝罪するという前提ですが、、私は内定者懇親会に行くつもりです。
私も同じ境遇です。ばっちり行きますよ。懇親会。でも就活は続けるし、その会社に行かない可能性大です。人事の狙いだと思います。心の拘束です。ボーナスの査定がかかっていますから。「釣った魚にえさはやらない」。釣られるうちは、たっぷり餌をいただいておくつもりです。こっちは一生の仕事がかかっています。多少恨まれててでも、うまく理由をつけて、私は自分が納得のいく進路を決めたいと思っています。
すかっとした(笑)
>しんさんへ
メリーさんと同じ悩みを持ってたので大変参考になりました。
どうしてももう少し就活を続けたいので悩んでいました。
ところで内定承諾後も内緒で就活してて内定企業にばれたりは・・しないですよね?それがこわい。。
うまいっ!!!笑
返信ありがとうございました!!!!!
同じ様な状況という事だけですが、本当に安心しました☆
本当に答えてくださってありがとうございます!!!
私も何度も何度も悩んだ結果、承諾書を提出させて頂くことにしました!!!
他社の選考状況によっては、信用金庫さんに多大なご迷惑をかけてしまうかもしれませんが、自分の人生なんで、その時は精一杯伝えたい、そして謝る覚悟で提出します。
しんさんも一番合った道が見つかるといぃですね☆
お互い頑張りましょうね♪
そして、また辞退された際はイロイロアドバイス下さいw
お返事宜しくお願いします。
内々定をいただいた会社で、もうすぐ内定者懇親会があります。わたしは正直今も自分が何をやりたいのかわからない状態で、まだ就職活動を続けたいと考えています。もしこの集まりに参加してしまったらもうこの会社に入社しなければならないのでしょうか?この内々定はわたしの精神安定剤になっており、入る気がないのなら早く辞退しなければと思ってはいるんですが、なかなか踏み切れません・・・
最近内定をいただきました。2週間後に「入社契約書」を郵送してほしいと言われたのですが、他社の選考をできれば続けたいのです。一社気になるところがあると最終面接で話してはいるのですが、契約書の期限をもう少し待ってもらえるか聞いてみてもいいのしょうか?それとも契約してしまって後から辞退することも可能なのでしょうか?
「他社」のこれからの選考が長く時間がかかるようであるという点もネックで、悩んでいます。みなさんのご意見おねがいします。
あっははははははは。
あー笑った笑った。
いいね 文句は言わせねえって感じですよね。
行きたくないわけではなく、一社しか選べないからこその
勇気のいる結論です。
お聞きしたいのですが、電話で辞退の旨を告げた後、
手紙を出していらっしゃいますか??
文章にしたら余計言い訳がましいかなとも思って、
どうすればいいのやら…。
やさしくして下さった人事の方など思い出すと
胸が痛みます!!
私もメリーさんと全く同じような状況でしたよ。
最終面接通過後も、志望度の高い企業の選考を控えていたので、「就職活動やめてね」と言われて、承諾書も提出しましたが、結局就職活動を続けています。
その時はすごく悩みましたし、今もまだ悩んでいます。
しかし、保険会社で働いている兄に相談したところ、
「就職活動は企業と学生との化かし合いみたいなものだから、気にする必要は無い。自分が納得いくまで活動した方が得だし、承諾書を出しても辞退はできる。」と言われました。
メリーさん、企業側の事情や礼儀を尊重するのも社会人として大切なことだと思います。でも、あくまで最優先すべきはメリーさん自身の意志だと思います。どんな道を選ぶにしろ後悔しないように行動すれば、それでいいと思います。
長々と偉そうなこと書いて申し訳ありませんでした。お互いがんばりましょう!
○○大学 ×× ××です。
この度は私に内定を頂き、誠に有り難うございます。
予想を大幅に上回る内定数に家族一同大変光栄に思っております。
一方で、非常に残念ではございますが、就職予定数を上回り、 抽選させせて頂くことになりました。
内定企業につきまして抽選させて頂きました結果、
貴意に添いかねる結果となりました。
折角の内定にお応えできませんが、ご了承下さいますようお願い申し上げます。
末筆ながら、△△ 株式会社さまのますますのご発展と、
事業のご成功を心よりお祈り申し上げます。 笑
そうなんですか!?確かにいい噂は全く聞きません。友人にも止められていて、そこよりもっといい企業はたくさんあるから!と言われています。
しかしどうしてあんなに入りたい人が多いのかな・・・。
実は私は地元の信用金庫に内定を頂いてまして、
「内定承諾書」の提出期限が5月3日なんです。。。
最終面接の際には
「これからの就職活動辞めてくださいますね?」
「当庫に入社してくださいますね?」
という意思確認に
「はい!!」
と言いました。
内定が欲しかったというのもありますし、もちろん金融志望なんで、そこで働く事も視野に入れて活動していたので、本当にうれしかったのですが・・・。
実はメガバンクもまだ選考途中or選考も始まっていない状態で、挑戦してみたいと思っています。
この場合、正直に言って内定をお断りするのが礼儀なんでしょうけれども、私にはメガに受かる実力もない様に思えて・・・。
”かぶさん”や”しんさん”はどぉされましたか???
最終の時に「就職活動は辞めてね」と言われて内定を頂いた後も活動を続け、最後にお断りをされた方などはおられますか?
もぉ自分でどぉすればいぃのか分からなくなって書き込みしてしまいました。。。
長々とスイマセン・・・。
一刻も早く辞退の電話を入れるべきですよ。
その時に、精一杯の誠意をみせるといいと思います。
私も昨日、内定を辞退したのですが、
素直な気持ちを正直にすべて話しました。
かなりキツイことも言われて、泣きそうになりましたが。
わたしも今全く同じ状況です!
内定辞退するには,一番無難なのは,いち早く電話でその旨を伝えて後からお手紙でもう一度お詫びをするというのが無難なようです。
でも人事の方が優しい方だったりすると本当にお断りしずらいです‥(;_:)
でも人生を左右する決断なので慎重に決めたいですよね(/_;)
正直に「他の企業もまだ周りたいです。」と言ったら、「うちの企業の何が気に入らないのでしょうか?本当に入社してくれる方でないと、内定は出せません。また連休明けに電話するので、本当に入社する意志があるか聞かせてください。」と言われました。
その後、就職課に聞いたら「その企業は他企業と違って内定を保留しておくのは、かなり難しい。辞退も電話でかなり厳しいことを言われるだけではなく、企業に呼ばれて、法的なことを話してくる。」と言われました。今日の電話からして、間違いなくそんな感じがしました。
内定を保留することが、今まですることができず、すぐに辞退したことある方いますでしょうか???