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三経本社には481件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの6件の本選考体験記、2件の志望動機、3件のエントリーシートがあります。
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サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
続報です。
その後、2次面接の連絡が来ましたが、ブチろうと思います。
受付の前の待合スペースで担当者を待ってるとき、あのオフィスの雰囲気をじっくり観察したんですが、決していいとは思えませんでしたね。
何しろ堂々とタバコ吸いまくっていて、煙たかったし。
別の階は心なしか、臭くないですか？
あります。
セミナーでの話をきいてる限りは、
ここに書いてあるようなことは想像も
つきませんでしたけど・・・・・
未だに内定をひとつももらってないので、
一応、会社説明会には参加しようかと
思っていますけど・・・・・
掲示板の内容をみる限りは、逆に内定も
もらえやすいかな？？？
今日、説明会へ行って来ました。
営業総合職に、購入課・営業課・建築課・管理課の4職種があって、1次選考の時に志望する課を選べるそうです。と、言っても入社後の研修の成績等で必ず志望がかなうとは限りませんが、毎年70～80％の割合で3番目の志望までには決まると言うことでした。あと、高齢者雇用を今年から始めたり、BSBとか言う適職診断ツールなど開発したり、結構新しい事をやっている会社だと思いました。なんか、物騒な事が書き込まれていますが、そんな風には感じませんでしたけど・・・。とりあえず、1次選考に挑戦してみます。
何より、学校の先生から紹介してもらった会社だったのでよりショックです。
私自身、話を聞いてるときは結構気に入ってた部分があったのですが面接で落ちてしまいました。
今ではそれでよかたとおもいます。
説明会予約まえに、いろいろわかってよかったです！
この会社受けたら、とんだ時間の無駄になるところでした。
こんな時期でも、こっちにも選ぶ権利はありますからね♪
有難うございました。
これから、又新たな会社をさがしまーす。ちょっと時期がだいぶ遅いけど、ガッツダゼ。
採用を辞退したいけども、入社承諾書を提出してしまった人について、「入社承諾書」は内定を辞退する人が多いため苦肉の策としてこういった文書を提出させれば辞退しないだろうといった理由で作成されました。法的効力はないです。
また、内定の法的性格については、使用者の解約権が留保された労働契約となっていますので、入社2ヶ月前までに辞退する必要があるとおもいます。
27日の事務系総合職の説明会に参加予定の者ですが、掲示板を見るとあまりよくないことが書かれていますね。。
ここで働かれていたかたとしてはこの会社を一言でいうなら何だと思いましたか？
トラブルになるような企業なんでしょうか？
何も知らなくてすみませんがお聞かせ下さい。
目指せ書き込み件数100件。今の勢いなら夢ではありません。そして、みんなに三経本社という会社を知ってもらおう。
1．有給休暇
2．残業制度
3．配属先・就業場所
ってどうなんですか？教えて下さい！。
10月20日の合同企業説明会に参加していたので、説明会きいてみたんですが。
事務系総合職でした。
ホテルやフード等の事業について、仕事を質問したら、その担当者いわく、ホテルやバーで働くことはないってことだったんですが。。。やっぱ行くことは有り得るってことでしょうか？
三経は新卒を毎年30人くらい募集しています。
総合職（男性） ：22人くらい
（女性） ：2人くらい
一般職（短大・高卒）：6人くらい
この時期はほとんど採用枠が全部で5～10くらいではないでしょうか？
内定式には何人の方が出られてましたか？
はじめまして、こんにちわ！
以前三経に勤めていた者です。
三経に入社すべきかどうか決めかねているみたいなのでまずは、労働条件を確認した方がいいと思います。
1．有給休暇
2．残業制度
3．配属先・就業場所
また、詳しい情報・質問があればここに書き込んでください。決して冷やかしじゃありませんから・・
はじめまして、こんばんわ！へちまさん、秋採用は女子はほとんどとらないんだー私もショック‥今の時期皆内定決まってるかんじで毎日かなり不安です。私も16日の「事務総合職及び一般職」の会社説明会に参加するんですが会社説明会はどうでしたか？雰囲気など良かったら教えてください。
私は本社の内定者です。内定式で不安になったのは全体的な雰囲気やグループ会社の社長の方々の印象であったり、大変失礼ですが他の内定者の（一部の）方々の印象です。実際に話をさせてもらったのはほんの一握りの人のみですからそれで判断するのは間違っているかもしれませんが。私も他の内定者の方々がどのように考えているのか知りたいですね。
それと離職率の件ですが、私は三次選考の時に質問しました。人事担当の方ではないのですが、「以前は本社の事務職として募集をして、その中からビルディング事業部へとまわしていたため合わずに辞める人が多かった」というような回答でした。他にも何か原因がありそうな気もしていますが。
以前、三経本社の内定を貰ったものです。この書き込みは始めて見ました。自分が受けるときに見ていれば良かったと思っています。
自分は4月ぐらいに内定を貰ったのですが辞退しました。理由はやはり辞退率と後、個人的な意見なんですが人事担当の方があまり良くなかったと言うことです。レンさんは離職率は「くだらないうわさ」と言っていますがやはり、待遇の良い(給料が良いとかではないです)会社の辞職率は低いですよ。今後、自分の人生の中で「この会社でずっと仕事をして行きたい！」と誰もが思って面接に行きます。その中で自分のやりたいことが違ったり、業界研究があまり出来ていないで入社してしまったなど、自分の責任の部分もありますが、会社自体にも問題は当然含んでいると思います。男女差別ですとか、人間関係なども会社の風土(かな)によって大きな違いがあると思います。離職率が高いのはやはり会社の雰囲気が悪いのでは・・・と思います。もう一つの原因である人事担当の方なんですけど、1次面接の方までは良かったんですが、2次面接の面接官の方が、非常に威圧的でした。自分が「離職率はどうですか？」と聞いたとたん不機嫌になり、詳しいことは忘れてしまいましたが、「今からやめることを考えているようなやつはこなくていい」ようなことを言われました。確かに、面接でこの話題はタブーかもしれませんがこちらも将来のことですので真剣にきいたのですが・・・。「自分はこの人とは一緒に仕事は出来ない」と思い結局、これが引き金になって辞退してしまいました。サラリーマン金太郎じゃないですけど、これから「会社と恋愛」をしていくなかで隠し事はどうかと思います。
長くなってしまいましたが、うわべだけじゃなくて少し突っ込んだ質問をしてみるのもいいかなと思います。ちなみに今は、自分が「この人と一緒に仕事がしたい！」と思う会社から内定を貰うことが出来ました。みんなもがんばって！
内定式は参加しましたよ。
正直なところ、まぁこんなものかな・・・といったところです。
入社式どうしよ・・・
私もまだこの会社に就職するか決めていませんので、お互い納得のいく結果を残せるように頑張りましょう！
＞へちまさん
会社の方の対応は非常に良いです。これは内定式に参加していた人も言っていました。まぁウチ等はまだ『お客様扱い』されているわけですから、それは当然ともいえますけどね。でも他の内定者の人達から「他の企業は対応が素っ気無かった」ってなかんじの言葉も聞いたので、他の企業では『お客様扱い』すらしないところもあるようですね。ちょっと話はそれましたが（裏が無いとすれば）、ここの方たちは人間的に嫌な感じは受けませんでした。
そして会社そのものについてですが、なんでもこの企業、『無借金経営』をしているそうです。自己資本比率が100％ということらしいですよ。断言は出来ませんが、そう簡単に潰れたりはしないのでは？個人的な推測ですが。
もし他に何かありましたら、できる範囲でお答えしますよ(＾0＾)
＞チュンセさん
どこを不安に感じたのですか？詳しく教えてください！実は私もこの会社に入社するかどうかは全く決めていません。とりあえず内定式くらい出ておくか、と昨日はこの程度でした（三経本社の方ごめんなさい！）。もっと他の内定者がどう考えているのかを知りたいので、是非とも宜しくお願いします。ちなみにチュンセさんはフードでもホテルでもなく、本社の内定者ですか？
＞トクラさんへ
内定式でました？
はじめまして。内定式に参加しましたよ。
イスケさんがどのように感じられたかはわかりませんが、実はかなり不安になってしまいました。
何と言ったらいいのか・・・
自分はもう少し他の企業も探してみようという気持ちになってしまいました。
不愉快な気持ちにさせてしまったらすいません。
はい。女です！！大学の就職課の先生から、秋採用は女子はほとんどとらないよ！！って言われて、かなりショックを受けています。でも、負けないで頑張りましょうね(＾0＾)
＞イスケさん
交通費が支給されるんですか？！かなり嬉しいです☆6日に会社説明会へ行って来ます！！
どんな感じの説明会でしたか？？教えてください。
どうもありがとうございます!!
今日は世の中、内定式なんですよね
そう思いながら今日も私は一日就活しませんでしたぁ
これから頑張らないとぉぉ…
今日内定式に行ってきたんですが、見たところ採用人数は埋まってませんでしたよ。ビルディング事業部(不動産)関係の内定者は20人ほどといったところです。あと10人以上は内定を出すのではないでしょうか？是非がんばってください！！
＞へちまさん
この会社、一次選考から交通費を支給してくれますので、所要時間を我慢すればお金の面は心配ないかと・・・。
ところで、今日の内定式に参加した人いませんか？
初めまして。
へちまさんは女性の方かしら？
私もなかなか就職決まりません。
と、言うか最近就職活動すらしていません。。
10月に私も「事務総合職及び一般職」の会社説明会に参加しようと思います。
しかし採用人数は埋まってしまってはいないのだろーか？
どなたか採用人数ご存知の方、いませんか？
なかなか、就職が決まらなくて憂鬱な毎日を送っています。
10月に会社説明会を受けに行こうかと思っています。
内定を決まった方で、何かアドバイスを頂けると嬉しいです（＾＾）
私は今、宮城県に住んでいるので、東京までの交通費と時間がかなり痛いです（＞＜）
御返事ありがとうございます！！
実は今日大学の就職室の方にいろいろ相談に乗って頂いて、内定を辞退する方向に考えていたのですが、なんだかとても安心しました。
本当にトクラさんのおかげです。ありがとうございました。
初めまして、三経本社さんから内々定を頂いている者です。
早速ですが、チュンセさんの心配は無用です。安心して今後も就活の日々を送れますよ。なぜなら、入社承諾書はあくまで形式的なもので、法的拘束力は何一つ持ち合わせておりません。文面を読むと、確かにびっくりしてしまいますよね(笑)ですが、提出した後から「やっぱり辞退します」と意思表示したところで、企業側からは残念がられて(伝えるのが遅すぎた時には怒られて？)も、こちら側には責任問題は発生しないと法律で決められています。なんせ『就業の自由』がありますから。そのため、たとえ来年の3月31日に内定辞退しても、全く問題は無いのです。もちろん、ここまで極端だと企業に迷惑がかかってしまいますが。
ちなみに、ここまで詳細にとはいいませんが、このことについては三経本社さんの人事担当者様に直接確認してあります。改めて、どうぞご安心を。
かくいう私も、この会社にするかどうかは決め兼ねています。が、とりあえず式には参加の意向です。一度就職してみて、どうしても合わなかったりするのであれば、辞めて違う人生を探そう、と思っています。あまり深く考えないのも一つの手かもしれません。人生長いですからね！
まぁこれは入社してみないと分かりませんが、ここの人たちの人間性は決して悪くないと思えることが個人的には大変魅力です。
長々と書いてごめんなさい。
では、内定式でお会いしましょう！！
しかし現在非常に追い詰められて悩んでいます。
あと一週間程で入社承諾書を提出しなければならない上に来月頭に内定式が待っています。この時期に多くの企業で内定式があるのは聞いていましたが、内定を頂いたのはここが初めてでまだ就職活動を続けるつもりでいたのです。
そこで、この企業から内定を頂いて入社することを決めていらっしゃる方、あるいは内定を辞退した方からその決め手となったことを教えて頂きたいです。そんなことは自分で考えて決めろと言われてしまいそうですが、是非みなさんの意見を参考にしたいと考えています。
ありがとうございました。大変参考になりました。質問にしっかり対応できるよう準備したいと思います。
三次面接は、ビルディング事業部の方と一対一の面接でした。面接の内容は記憶があまり定かではありませんが、自己紹介したりビルディング事業の内容についてどの程度理解しているのか聞かれたりしました。確か、その他にもなんで不動産業界みたいな感じで志望動機も聞かれたような気がします。あとは、とことん自分が何して何を学んだかなど人間性をみる質問が大半でした。
ただ、記憶が定かで無い上に自分と同じような事を聞かれる面接であるか保証はできませんので上記の事は参考程度に留めておいて下さい。ちなみに、4次面接が最終だと思いますので、頑張って下さい。
なんで離職率を会社選びのモノサシにしたがるのかということです。離職率が高いからといって、一概に優良企業ではないと決め付けるのは安易だと思います。多少高かったとしても、辞めた人より辞めずに残っている方のほうが断然多いのですから。いくら離職率が高かろうと、その会社に合う人だっています。もちろん、その逆もまた然りです。一番大切なことは、『自分がどうあるべきか』ではないでしょうか。ちょっとした逆境(人間関係や仕事の厳しさ)に遭遇しただけで「自分には合わない」とすぐに諦めてしまったり周囲のせいにして自分を高めようとしない人は、おそらくどんなに離職率の低い企業に入ったところで長続きはしないでしょう。社会人とはそんなに甘いものではないと思います。実際にどんなところかも知らないのであれば、せめてくだらない噂等に流されるべきではありません。この会社が優良企業だといいたいわけでは決してありませんが、どの企業を選ぶにせよ、もっと自分を強く持つべきではないでしょうか。
郵送でしたか？電話でしたか？