体験記投稿キャンペーン
Post
投稿する
人気企業ランキング
Ranking
ランキングを見る
Vote
投票する
注目の企業・IT/DX特集
PickUp
注目の企業特集
イベント
Event
直近のイベント一覧
もっと見る
ログイン
ヘルプ
就活情報トップ
選考対策
就活ムカムカ体験談の掲示板
45ページ目
（45ページ目）就活ムカムカ体験談の掲示板
就活ムカムカ体験談の最新の書き込み一覧
(全4267件)
ムカムカ詐欺
さん
(04卒)
＞マッキーさん へ
普通は聞かないよ。失礼もほどがある。個人情報保護法により企業の顧客漏れの深刻な問題があるではないか。その面接官も自分の身が危ないのを知らないのか？両親がどのような仕事をしようが関係ない。じゃああんたらは、普段どのような仕事の生活を送っているのか？一度質問してやりたいね。飲み屋で愚痴っている暇があるなら、組織の活性するためにやることがあるだろう。
2004年5月2日 11:49
三輪車協会
さん
(05卒)
＞番外編さんへ
たしかに同感だ。あなたうちの会社来ない？
2004年5月2日 02:41
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2004年5月2日 01:38
ノッキ
さん
(05卒)
＞まっつんさんへ
同じ会社を受けています！
私の場合はリクナビに1次面接の案内が来たものの
希望日程を選べるはずなんですけど、
メールを見た時点でほぼ満席でした
仕方ないので「別日程希望」で返信したきり
何も音沙汰なしです。
どうなっているのでしょうかね～(?_?)
2004年5月2日 01:14
なち
さん
(05卒)
＞マッキーさんへ
もしかして某企業って、金融もしくは銀行ですか？
銀行の面接だと親の職業を聞かれるって話は聞いたことあります。例えば親が他の銀行で働いていたりすると不利だとか。。学生側からしてみれば不愉快だし、人間の本質を見てくれてないのかなっていう気になりますよね。
私も某銀行を受けます。ちなみに親は他の銀行でパートをしてます。もし親の職業聞かれたらどうしよう…って今から不安です。
2004年5月2日 00:51
ひめちゃん
さん
(05卒)
＞マッキーさんへ
わたしも家族のことを聞かれたことがありますよ！
最初の面談のときでした。すごく侮辱された気持ちになってしまって、かえす言葉もみつからず泣いてしまいました。
でも、その後他社の筆記試験で『今までで一番腹が立ったこと』というテーマで作文を書く機会があり、そのことをネタに書いたら筆記通過できました☆
今思うと逆にいやな思いしてよかったのかなって思います。
家族のことって聞かれるとやっぱり嫌ですわ・・・
2004年5月2日 00:41
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2004年5月1日 21:12
マッキー
さん
(05卒)
今日某企業の面接で両親の仕事と兄弟とかを聞かれました。別に聞かれても困りはしないので答えたのですが、今思うとむかつく、引き返して質問した面接官をボコしたいとおもいました。実際一次面接でこのような質問していいのですか？
2004年5月1日 18:32
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2004年5月1日 18:14
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2004年5月1日 16:36
番外編
さん
(05卒)
＞わあさんへ
ですよね(笑)
そんなに卑下するなら受験の時もっと勉強しとけよみたいなツッコミを入れたくなりました。
勉強に関しては人のこと言えた義理じゃないけどさ。
選考がうまくいなかいのを学歴のせいにするなーーー！！！
（これは誰にでも言えることだけど。）
2004年5月1日 15:43
わあ
さん
(05卒)
＞番外編さんへ
同感！！！！！
選考で知り合ったマーチの方々がそういう話をしていると、
私は入れない…。。
私から見れば、マーチも早慶も同じでござる。
2004年5月1日 01:08
それは。
さん
(05卒)
＞GWだよさん
総合職を目指している女性は、結婚してもやめないつもりで総合職を受けている人が多いと思います。
結婚してすぐやめるなら初めから一般職を受けると思いますから・・・。
ちなみに私も女性ですが、結婚しても子供が出来ても辞めるつもりはありません。総合職を目指しています。結婚・出産で会社を辞めてしまうのは、世の男性が手助けしてくれないから辞めざるをえないという理由も多少あると思います。
確かに結婚して辞めたいという女性もたくさんいます。しかし、総合職を目指している女性は、少なくとも今の時点では結婚しても出産しても続けると思っている方が多いのではないでしょうか？
2004年4月30日 21:14
GWだよ
さん
(05卒)
動物用と人間用では、そもそもの基準が違うから「動物用では・・・」といったのかもしてませんが、そんなこと何も説明会で言わなくてもですね。医薬品の開発中に何匹もの動物たちが死んでいくのを知っている私には、決して動物用だからと軽々しく言って欲しくない！！目薬なんて何匹のウサギが使われて、私達の目に使われることか！
女性差別だと書き込みがありますが、総合職は将来会社の幹部になってもらわなければならない存在です。大企業になればなるほど部長クラスは200～300人くらいになるでしょう。つまり新卒総合職は辞めずに必ず幹部まで育ってもらわなければならないのです。採用数も大企業でも50～100人。入った人は幹部候補生として会社は将来を任せる意気なのです。それが入って3～5年くらいで辞めてしまっては会社にとっては大損なのですね。そういう背景があるから女性の採用が少ないのです。何故総合職になるのか？ということをもう一度考えてみてはどうでしょうか？私の周りの子は、一般職を受けています。すぐ結婚するから一般職で転勤のない方が良いと言っていました。総合職になるなら幹部になる、結婚しても仕事を続けるという強い意志がないと採用は厳しいと思いますよ。
2004年4月30日 12:22
Macky
さん
(05卒)
＞マカマカさんへ
それは多分完全に無視されてますね。もうあきらめたほうが良いかもしれないです。でもそういうやり方で学生を落とすのは、チョット腹立たしいですよね。
私も同じような経験ありました。ある生保会社から電話でリクルーターと会って下さい、と言われました。しかし指定された日時は都合が悪い、と言うと、
「そうですか。ではまた追加日程ができ次第すぐに連絡いたします。」
と言われました。それからパッタリ音沙汰無しです。掲示板見ると、私が指定された日程以外にも2日以上も日程があるのに・・・・更に、追加日程も続々とできていました。それでも連絡はついにありませんでした。
これと全く同じことが、大手都銀でもありました。
「また連絡します。」は「ご縁が無かったということで”””。」と同義語らしいですね。
2004年4月30日 02:33
番外編
さん
(05卒)
なんかみん就読んでて思ったんだけど、みん就のマーチ（っていう言い方をココで知った）のみなさんって必要以上に卑下している気がする。
しょせんマーチ
マーチレベルだし学歴には勝てない
な～んて書き込みはマーチ未満の学校の学生が読むといい気分がしないんだよね。
こっちはそれ未満なんだけど！！みたいな（苦笑）
就活ムカムカ体験談番外編でした。
2004年4月30日 02:32
まっつん
さん
(05卒)
むかついてはいないのですが。。。
D東建託の説明会&筆記試験に参加して、Rクナビ上に筆記合格の案内が来ました。その内容には次回の一次面接については後日また連絡を入れますと書いてありました。
ですがそれ以来電話もメールもRクナビ上にも何も連絡が来ていません。ちなみに筆記合格のお知らせが来てから20日程経っています。
ただ、むかついていない理由は、説明会を聞いて非常に志望度が消えたので、その後の筆記も受けたくなかったくらい。。
ですがもしこれが志望度の高い企業だったらむかつくなーとふと思いました。
2004年4月30日 00:35
編集長
さん
(05卒)
＞やっちゃんさん
すいません。韮澤編集長で書き込んじゃいました。
ちなみにテレビで火星人の住民票を持っているとか言ってた、たま出版の編集長の名前です。
どうでもいい話でしたよね。
2004年4月29日 23:59
韮澤編集長
さん
(05卒)
＞やっくんさんへ
ちょっとイニシャルとか言っちゃうとその企業を第1志望にしている人にあれなんで控えますが、動物用を扱っているとこです。
人間用より動物用の方がお金がかからないとも言ってましたね。
まぁ倫理観はあったもんじゃなかったですね。
ついでにある程度の大学しか呼んでないって公言したのも常識がないと思いました。
早く他の製薬会社に淘汰されて欲しいです。
なんか思い出すだけで腹が立ちます。
2004年4月29日 23:52
ハタコー
さん
(05卒)
＞ななさんへ
女性の方に汗のかくような、本当に一日中歩きまわって営業しなければならないような仕事をさせたくないというのが人事の本音じゃないでしょうか？確かにその人事の言い方がひどい気もするけどそういう会社が存在するのは事実です。
新卒採用にはかなりの費用がかかります（入社後は特に）。そのため面接を何度もするのですが、過去の教訓を重視する会社もあると思います。過去に入社した女性は結局はすぐに止めたとか、ここの大学の学生は無断で説明会を欠席するとか・・・、人事も大変だと思いますよ。
2004年4月29日 23:08
こん
さん
(04卒)
皆さんの書き込みからも採用に男女差別があるのは明らかですが、
採用する側からすると、人材育成にコストをかけたのに、結婚や
出産で容易に退職してしまう女性が多いことも事実なので、ムカ
ついても仕方ないですよ。
女性職員の割合が多い職場を最初から選ぶことが内定をもらう
近道だと最近思っています。
2004年4月29日 21:20
rain
さん
(05卒)
みなさん、今週のプレシデント読みましたか？今、読んでるんですけどこれが実態だとしたら・・・と思うとまじで気分悪くなりました。まあ、でも結局こんなもんか。。。会社って・・・。
2004年4月29日 20:54
ペン
さん
(04卒)
仕方の無い事ですが・・
「一週間後の○○日までに合格者のみご連絡差し上げます」
そう言って合格者には二日後には連絡が行く・・
不合格者は最後まで望みを捨てず待つ間、
気になって気になって仕方ないのに。
イライライラ
2004年4月29日 20:25
マカマカ
さん
(05卒)
＞Mackyさん
電話は2回ほどしてみましたが、なぜかいつも人事の人がいないですよって返事しかこないんですよ。
どうしようかなあ、明日もう一度電話してみます。それで出なかったら、完璧無視されたって事で、自己処理してみます。
2004年4月29日 20:24
yoko
さん
(05卒)
＞むんさんへ
そもそも差別が存在すること自体がおかしいと私は思います。
女性だけに高いハードルが課せられるのは、明らかに不平等です。
性別を問わないという考えを企業は持つべきではないでしょうか。
男性と比べて明らかに優秀だから採用せざるを得ないというネガティブな考え方では、今後何も変わっていかないのではないかと思います。
2004年4月29日 19:49
raraho
さん
(05卒)
＞むんさんへ
私もそう思います。って言うか、そうであって欲しい。
自分が未熟だからだめだった、って思うようにしています。
でも、正直、おもいたくないけど「男の子は頑張ればなんとかなるんじゃない？」って思ってしまいます。あ～いけない、いけない(＞ ＜)
でも、古い考えは私の中にも残っていて、女の子はお嫁に行けば、いっか。とも思ってしまいます。どっちが特かはわからないですよね。
2004年4月29日 15:16
ぺこっち
さん
(05卒)
＞むんさんへ
どんなに筆記が良くても、女だからという理由で採用しない企業があるから怒っているんですよ。私が以前この掲示板に書き込みした企業なのですが、2次面接の際に「ぺこっちさんは、GDも筆記もとても優秀な成績でした。・・・」とほめられたにも関わらず、最終で女だから・外見でという理由で落とされました。ほんと、ありえないです。すっごい勉強して、良い成績を出してもこんな現実。勉強する気も失せます。
2004年4月29日 14:26
ミーくん
さん
(04卒)
ちょっとムカムカ、でもフクザツ～な話です。
採用担当者の方って、この掲示板を読んでいるんですね。
先日、ある企業で「あなた、○○さんじゃない？」と担当者の方に言われました…。（ちなみに、ペンネームはそのときと変えてあります）
結構、言いたい放題言っていたので最悪…。
凍り付いて時間止まっちゃいました。
2次試験には案内してもらえましたが…望み薄、かなぁ？
でも、そこの人が言ってたんですが
こういう掲示板って人事の人とかが介入しているらしいです。
その企業のいい情報だとかを、社員にわざと書き込みさせるところもあるそうです。
だから、返っていい情報が多いところは注意した方がいいとか。
「でも、昨年入社された先輩が書き込んでる場合もありますし」
と言ったら
「うん、入社して配属されたのが人事だったり、リクルーターやってたりする人かもしれないよ？ 第一、営業だとか営業事務やってて自分の仕事に今必死で取り組んでたら、書き込みする暇あるかなぁ？」
うう～、否定できないかも。
で、考えました。ライバル企業にいい人材を採用させないために悪い情報を流すケースもあるんじゃないかと。
こんな情報操作、もしやってるとしたら何か許せないよね。
やっぱり、自分で見て情報を集めて判断しなきゃいけない。
みんなも気をつけようっ！
2004年4月29日 14:08
まむ
さん
(05卒)
数社に1度はあるけど、あんまし受ける気の無い会社でも、説明会や面接の待合室でそれを口に出していうのはやめてほしい。
べつに心の中とか友達と「この会社たいしたこと無いよ」と言う分にはかまわないけど、なんでわざわざ会場でいうか理解できない。
真剣に受けてる人もいるんだし、空気を読めよ！そんなこともわかんないやつに受かって欲しくない。
2004年4月29日 02:28
なな
さん
(05卒)
＞はなさんへ
あまりにもムカついたので、学校に言いに行きました!そうしたら、短大の子も私と同じ営業職で説明会に参加したわけじゃないけど、すっごく横柄な態度をとられたそうですよ!!
男子学生にはすっごい笑顔で「飲み会とか良くやるんですか？」っていう質問にも笑顔で答えたりするのに、私が質問したらかならず、初めに「はぁ？」って言って「それだけですか？」って…。
関節的にいやみも言われて最悪!他の学生の「勤務地はどこに配属されますか」っていう質問にも、「あなたの家からだと、～ですね、でもここは女性はいません、もちろんここ（説明を受けた事業所）にもいませんけどね」って、そんなことは聞いてないだろ!
やっぱり就職は男性有利っていうのを感じてしまいました。「うちの会社は女性は結婚したらみなやめますよ」とか、「産休はないので」とか言うとこもあるから…。
2004年4月29日 00:54
Macky
さん
(05卒)
＞マカマカさんへ
電話して直接聞いてみたら？
2004年4月29日 00:42
むん
さん
(05卒)
差別を受けないだけの実力を示せばいいのでは？
筆記試験でも、面接でも、周りから図抜けるくらいの力を
見せ付ければ、採用担当も採らざるを得ないでしょ。
それが出来ないなら、差別云々を言っても、何とかの遠吠え
と変わらない気がします。
と、きつい事ばかり言って申し訳ないです。
女性の方々は大変だと思いますが、就活頑張って下さい。
2004年4月28日 23:29
ひし
さん
(05卒)
とある企業の一次面接で面接間に、
”私はこの選考では落とすつもりはありません”
と言われた。
それから20日たった今でも音沙汰無し。
なんなんだ～！？
2004年4月28日 23:20
よーこ
さん
(05卒)
＞ななさん
それは腹立ちますね～！！！
そんな会社きっとつぶれてしまいますよ！
堂々と差別ですけどってひらきなおってるところが余計に最低ですね。。。
2004年4月28日 20:13
ヒロト
さん
(04卒)
あんな面接受けたの初めてやわ。
端から聞く気のない態度。
企業研究も糞もない、プライベートな話題に終始。
「そんな理由ここでツッコむんだったら、書類で落とせや！」
っと、言いたかった。。。
初めて本気で殺意もったわ。
クズを憎んで俺もクズになっていくんだね。
2004年4月28日 20:07
はな
さん
(05卒)
＞ななさんへ
男女差別はむかつきますね！最近は女子学生のほうが優秀と言ってくれる人事の方多いですけど、結局男子の方が就職しやすいのは変わりませんね。
2004年4月28日 16:54
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2004年4月28日 16:40
都忘れ
さん
(05卒)
＞DASEINさんへ
はい、好きです。今度5月19日に新曲でますよね。ちなみに都忘れというのは花の名前だそうです。
2004年4月28日 15:58
やっくん
さん
(05卒)
＞編集長さんへ
え～っ？！ そんな製薬会社があるんですか？？ 最低ですよ。
動物用扱ってるとこですか？イニシャルでもいいから教えてください！
製薬は倫理観とか求められるのに、そんなの許されませんよね!！
2004年4月28日 13:21
DASEIN
さん
(卒)
＞都忘れさんへ
もしかしてGLAYお好きですか？JIROちゃんが・・・。
違ってたらすいません。
2004年4月28日 10:41
削除済みの投稿
この投稿は削除されました
2004年4月28日 06:29
マカマカ
さん
(05卒)
ある会社の最終選考を受けて、「結果は後日連絡します」と言われたのにも関わらず、およそ2週間なんの連絡も来ない…
しびれを切らしてメールを出すと、「現在新入社員の研修のために選考がストップしている、来週中には連絡するから待っててくれ」という旨の返事をいただいたので、待つことにした。
それからおよそ1ヶ月…。なんの音沙汰もない。
月曜日にメールを出したのだが、それの返事も返ってこない。みん就の掲示板を見ると、選考はちゃんと進んでいる。。。
どうやらシカトされている感じなのだけど、しびれを切らしてメールしたのが人事の逆鱗に触れたのかどうなのかがよく分からない。
というわけでこの1ヶ月イライラが止まりません。こういうのはよくあることなのか？
2004年4月28日 03:07
なな
さん
(05卒)
ある有名タイヤメーカー（京都と滋賀の販売会社）での説明会で、男女差別を受けた!
10人中1人女だったので、少し心配になり質問の時に「女性の採用はどれくらい考えてますか」と聞くと、「はぁ？募集職種みてきました？営業ですよ、うちは今まで女はとってませんし。」と言われ、「頑張りますとか言ったって、どうせすぐに辞めそうですね。」とまで言われ、最後には女は続かないからいらないとか、文句が多いみたいな話を延々…。人事の人自体も「まぁ差別ですけどね。」とはっきり差別を認めた!「男女雇用機会均等法があるから、男性～名って載せれなかったんで。」って、こんな説明会初めてだった。それに周りにいた9人の男子学生もおかしい、チラチラ見てくるのに、目があったらそらすし、周りも差別ってことに気付いてたんだと思う。見て見ぬフリがはっきり言って呆れた。
「履歴書出したら、受験はできますけどね」って出すわけないし!
2004年4月28日 01:53
矢田亜希男
さん
(05卒)
＞だーだおさんへ
学歴は大事だよ～♪
2004年4月28日 01:08
orange
さん
(05卒)
＞けいさんへ
私も同感です！！
というか少し違うんですけど、私は割りとオープンで、今度どこの説明会に行く、どこのES出した等、なんでも自分から話し、おせっかいな性格ゆえ、絶対ここお勧めだよ～！ 私も受けるし受けてみたら？ などどと言ってしまうタイプです。
まぁ、自分から言っちゃってるわけですが、友人は明らかに私の話で興味を持ったはずなのに、さも自分で探しあてた、最初から志願していた企業のように、私と同じ所を受けるんです。
じゃあ何て言ってほしいのか自分でもわかんないけど、その子が受かって私が落ちたらどうしよう～～と思うと気が気じゃないです。心が狭いなぁ、こんなことなら最初から話さなきゃいいのに、今日もまた、「今日の○○社の面接さぁ～」と話してしまう自分です・・・。長々スイマセン。
2004年4月28日 00:44
つらすぎー
さん
(05卒)
とにかく銀行受からん！！エントリーシートで撃沈。連絡こず。説明会満席で予約とれず。こんなんでいいんかい金融業界！・・・って、すみません、愚痴っちゃいました（；～；）
2004年4月28日 00:28
都忘れ
さん
(05卒)
ある金融業の質問会の事。
特に質問したい事はなかったのだが、何かしなければならなかったので適当に「手数料の自由化って何ですか？」と聞くと、「そんな初歩的なこといまさら聞かれても困る。」と言われた。それで「ではなぜ手数料が自由化になるのですか？」と聞くと「そんなの上が勝手に決めた事だから知らん。」の一言。何の為の質問会なんだ・・・。
2004年4月27日 19:51
バナナ
さん
(05卒)
＞だーだおさんへ
総合職と一般職の説明会って別々じゃないの？大手電機でしょ？総合職でも希望職種で説明会別々なことよくあるよ。大手電機で短大ってことは一般職だよね？多分、4年制大学の彼とは違う説明会で彼女のはいっぱいになってしまったのでは、と思いますが。
2004年4月27日 14:53
リック
さん
(05卒)
＞だーだおさんへ
しょっちゅうあるらしいです。リクナビでは。同じ四大でも一流大学と三流では全然満席と空席が違うらしいです。実際僕も体験しました。そういうところは受けないに限ります。
2004年4月27日 14:19
だーだお
さん
(05卒)
＞hohohoさんへ
これはセミナーで一緒になった短大の女の子が言っていたことなんですがある電機メーカーの選考を自分のIDで開始すぐに予約しようとしたところ全部満席で、それを同じくエントリーしていた4年大の男の子に言ったところ、「全然あいてたよ」と言われたそうです。その男の子のほうが明らかに遅く開けたにも関わらず予約できたのは絶対に男だからか4年大だからだ、かなりショックだったと彼女は言っていました。かなり大手の会社だったので私もびっくりしました。こういうことはよくあることなのでしょうか？
2004年4月27日 01:04
就活ムカムカ体験談には
4267
件の書き込みがあります。
掲示板の閲覧は現役学生のみに開放しています。
ログイン/会員登録
43
44
45
46
47
会員登録すると掲示板が見放題！
就活ムカムカ体験談には
4267
件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの
0
件の本選考体験記、
0
件の志望動機、
0
件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
選考対策の掲示板一覧
ログイン/会員登録
選考体験記を投稿する
インターン体験記を投稿する
初めてご利用される方
Feature特別企画
みんなの人気企業ランキング
ギフト付キャンペーン一覧
日本最大級の授業口コミサイト
大学・学部／授業／先生別に探せる授業評価クチコミサイト
普通は聞かないよ。失礼もほどがある。個人情報保護法により企業の顧客漏れの深刻な問題があるではないか。その面接官も自分の身が危ないのを知らないのか？両親がどのような仕事をしようが関係ない。じゃああんたらは、普段どのような仕事の生活を送っているのか？一度質問してやりたいね。飲み屋で愚痴っている暇があるなら、組織の活性するためにやることがあるだろう。
たしかに同感だ。あなたうちの会社来ない？
同じ会社を受けています！
私の場合はリクナビに1次面接の案内が来たものの
希望日程を選べるはずなんですけど、
メールを見た時点でほぼ満席でした
仕方ないので「別日程希望」で返信したきり
何も音沙汰なしです。
どうなっているのでしょうかね～(?_?)
もしかして某企業って、金融もしくは銀行ですか？
銀行の面接だと親の職業を聞かれるって話は聞いたことあります。例えば親が他の銀行で働いていたりすると不利だとか。。学生側からしてみれば不愉快だし、人間の本質を見てくれてないのかなっていう気になりますよね。
私も某銀行を受けます。ちなみに親は他の銀行でパートをしてます。もし親の職業聞かれたらどうしよう…って今から不安です。
わたしも家族のことを聞かれたことがありますよ！
最初の面談のときでした。すごく侮辱された気持ちになってしまって、かえす言葉もみつからず泣いてしまいました。
でも、その後他社の筆記試験で『今までで一番腹が立ったこと』というテーマで作文を書く機会があり、そのことをネタに書いたら筆記通過できました☆
今思うと逆にいやな思いしてよかったのかなって思います。
家族のことって聞かれるとやっぱり嫌ですわ・・・
ですよね(笑)
そんなに卑下するなら受験の時もっと勉強しとけよみたいなツッコミを入れたくなりました。
勉強に関しては人のこと言えた義理じゃないけどさ。
選考がうまくいなかいのを学歴のせいにするなーーー！！！
（これは誰にでも言えることだけど。）
同感！！！！！
選考で知り合ったマーチの方々がそういう話をしていると、
私は入れない…。。
私から見れば、マーチも早慶も同じでござる。
総合職を目指している女性は、結婚してもやめないつもりで総合職を受けている人が多いと思います。
結婚してすぐやめるなら初めから一般職を受けると思いますから・・・。
ちなみに私も女性ですが、結婚しても子供が出来ても辞めるつもりはありません。総合職を目指しています。結婚・出産で会社を辞めてしまうのは、世の男性が手助けしてくれないから辞めざるをえないという理由も多少あると思います。
確かに結婚して辞めたいという女性もたくさんいます。しかし、総合職を目指している女性は、少なくとも今の時点では結婚しても出産しても続けると思っている方が多いのではないでしょうか？
女性差別だと書き込みがありますが、総合職は将来会社の幹部になってもらわなければならない存在です。大企業になればなるほど部長クラスは200～300人くらいになるでしょう。つまり新卒総合職は辞めずに必ず幹部まで育ってもらわなければならないのです。採用数も大企業でも50～100人。入った人は幹部候補生として会社は将来を任せる意気なのです。それが入って3～5年くらいで辞めてしまっては会社にとっては大損なのですね。そういう背景があるから女性の採用が少ないのです。何故総合職になるのか？ということをもう一度考えてみてはどうでしょうか？私の周りの子は、一般職を受けています。すぐ結婚するから一般職で転勤のない方が良いと言っていました。総合職になるなら幹部になる、結婚しても仕事を続けるという強い意志がないと採用は厳しいと思いますよ。
それは多分完全に無視されてますね。もうあきらめたほうが良いかもしれないです。でもそういうやり方で学生を落とすのは、チョット腹立たしいですよね。
私も同じような経験ありました。ある生保会社から電話でリクルーターと会って下さい、と言われました。しかし指定された日時は都合が悪い、と言うと、
「そうですか。ではまた追加日程ができ次第すぐに連絡いたします。」
と言われました。それからパッタリ音沙汰無しです。掲示板見ると、私が指定された日程以外にも2日以上も日程があるのに・・・・更に、追加日程も続々とできていました。それでも連絡はついにありませんでした。
これと全く同じことが、大手都銀でもありました。
「また連絡します。」は「ご縁が無かったということで”””。」と同義語らしいですね。
しょせんマーチ
マーチレベルだし学歴には勝てない
な～んて書き込みはマーチ未満の学校の学生が読むといい気分がしないんだよね。
こっちはそれ未満なんだけど！！みたいな（苦笑）
就活ムカムカ体験談番外編でした。
D東建託の説明会&筆記試験に参加して、Rクナビ上に筆記合格の案内が来ました。その内容には次回の一次面接については後日また連絡を入れますと書いてありました。
ですがそれ以来電話もメールもRクナビ上にも何も連絡が来ていません。ちなみに筆記合格のお知らせが来てから20日程経っています。
ただ、むかついていない理由は、説明会を聞いて非常に志望度が消えたので、その後の筆記も受けたくなかったくらい。。
ですがもしこれが志望度の高い企業だったらむかつくなーとふと思いました。
すいません。韮澤編集長で書き込んじゃいました。
ちなみにテレビで火星人の住民票を持っているとか言ってた、たま出版の編集長の名前です。
どうでもいい話でしたよね。
ちょっとイニシャルとか言っちゃうとその企業を第1志望にしている人にあれなんで控えますが、動物用を扱っているとこです。
人間用より動物用の方がお金がかからないとも言ってましたね。
まぁ倫理観はあったもんじゃなかったですね。
ついでにある程度の大学しか呼んでないって公言したのも常識がないと思いました。
早く他の製薬会社に淘汰されて欲しいです。
なんか思い出すだけで腹が立ちます。
女性の方に汗のかくような、本当に一日中歩きまわって営業しなければならないような仕事をさせたくないというのが人事の本音じゃないでしょうか？確かにその人事の言い方がひどい気もするけどそういう会社が存在するのは事実です。
新卒採用にはかなりの費用がかかります（入社後は特に）。そのため面接を何度もするのですが、過去の教訓を重視する会社もあると思います。過去に入社した女性は結局はすぐに止めたとか、ここの大学の学生は無断で説明会を欠席するとか・・・、人事も大変だと思いますよ。
採用する側からすると、人材育成にコストをかけたのに、結婚や
出産で容易に退職してしまう女性が多いことも事実なので、ムカ
ついても仕方ないですよ。
女性職員の割合が多い職場を最初から選ぶことが内定をもらう
近道だと最近思っています。
「一週間後の○○日までに合格者のみご連絡差し上げます」
そう言って合格者には二日後には連絡が行く・・
不合格者は最後まで望みを捨てず待つ間、
気になって気になって仕方ないのに。
イライライラ
電話は2回ほどしてみましたが、なぜかいつも人事の人がいないですよって返事しかこないんですよ。
どうしようかなあ、明日もう一度電話してみます。それで出なかったら、完璧無視されたって事で、自己処理してみます。
そもそも差別が存在すること自体がおかしいと私は思います。
女性だけに高いハードルが課せられるのは、明らかに不平等です。
性別を問わないという考えを企業は持つべきではないでしょうか。
男性と比べて明らかに優秀だから採用せざるを得ないというネガティブな考え方では、今後何も変わっていかないのではないかと思います。
私もそう思います。って言うか、そうであって欲しい。
自分が未熟だからだめだった、って思うようにしています。
でも、正直、おもいたくないけど「男の子は頑張ればなんとかなるんじゃない？」って思ってしまいます。あ～いけない、いけない(＞ ＜)
でも、古い考えは私の中にも残っていて、女の子はお嫁に行けば、いっか。とも思ってしまいます。どっちが特かはわからないですよね。
どんなに筆記が良くても、女だからという理由で採用しない企業があるから怒っているんですよ。私が以前この掲示板に書き込みした企業なのですが、2次面接の際に「ぺこっちさんは、GDも筆記もとても優秀な成績でした。・・・」とほめられたにも関わらず、最終で女だから・外見でという理由で落とされました。ほんと、ありえないです。すっごい勉強して、良い成績を出してもこんな現実。勉強する気も失せます。
採用担当者の方って、この掲示板を読んでいるんですね。
先日、ある企業で「あなた、○○さんじゃない？」と担当者の方に言われました…。（ちなみに、ペンネームはそのときと変えてあります）
結構、言いたい放題言っていたので最悪…。
凍り付いて時間止まっちゃいました。
2次試験には案内してもらえましたが…望み薄、かなぁ？
でも、そこの人が言ってたんですが
こういう掲示板って人事の人とかが介入しているらしいです。
その企業のいい情報だとかを、社員にわざと書き込みさせるところもあるそうです。
だから、返っていい情報が多いところは注意した方がいいとか。
「でも、昨年入社された先輩が書き込んでる場合もありますし」
と言ったら
「うん、入社して配属されたのが人事だったり、リクルーターやってたりする人かもしれないよ？ 第一、営業だとか営業事務やってて自分の仕事に今必死で取り組んでたら、書き込みする暇あるかなぁ？」
うう～、否定できないかも。
で、考えました。ライバル企業にいい人材を採用させないために悪い情報を流すケースもあるんじゃないかと。
こんな情報操作、もしやってるとしたら何か許せないよね。
やっぱり、自分で見て情報を集めて判断しなきゃいけない。
みんなも気をつけようっ！
べつに心の中とか友達と「この会社たいしたこと無いよ」と言う分にはかまわないけど、なんでわざわざ会場でいうか理解できない。
真剣に受けてる人もいるんだし、空気を読めよ！そんなこともわかんないやつに受かって欲しくない。
あまりにもムカついたので、学校に言いに行きました!そうしたら、短大の子も私と同じ営業職で説明会に参加したわけじゃないけど、すっごく横柄な態度をとられたそうですよ!!
男子学生にはすっごい笑顔で「飲み会とか良くやるんですか？」っていう質問にも笑顔で答えたりするのに、私が質問したらかならず、初めに「はぁ？」って言って「それだけですか？」って…。
関節的にいやみも言われて最悪!他の学生の「勤務地はどこに配属されますか」っていう質問にも、「あなたの家からだと、～ですね、でもここは女性はいません、もちろんここ（説明を受けた事業所）にもいませんけどね」って、そんなことは聞いてないだろ!
やっぱり就職は男性有利っていうのを感じてしまいました。「うちの会社は女性は結婚したらみなやめますよ」とか、「産休はないので」とか言うとこもあるから…。
電話して直接聞いてみたら？
筆記試験でも、面接でも、周りから図抜けるくらいの力を
見せ付ければ、採用担当も採らざるを得ないでしょ。
それが出来ないなら、差別云々を言っても、何とかの遠吠え
と変わらない気がします。
と、きつい事ばかり言って申し訳ないです。
女性の方々は大変だと思いますが、就活頑張って下さい。
”私はこの選考では落とすつもりはありません”
と言われた。
それから20日たった今でも音沙汰無し。
なんなんだ～！？
それは腹立ちますね～！！！
そんな会社きっとつぶれてしまいますよ！
堂々と差別ですけどってひらきなおってるところが余計に最低ですね。。。
端から聞く気のない態度。
企業研究も糞もない、プライベートな話題に終始。
「そんな理由ここでツッコむんだったら、書類で落とせや！」
っと、言いたかった。。。
初めて本気で殺意もったわ。
クズを憎んで俺もクズになっていくんだね。
男女差別はむかつきますね！最近は女子学生のほうが優秀と言ってくれる人事の方多いですけど、結局男子の方が就職しやすいのは変わりませんね。
はい、好きです。今度5月19日に新曲でますよね。ちなみに都忘れというのは花の名前だそうです。
え～っ？！ そんな製薬会社があるんですか？？ 最低ですよ。
動物用扱ってるとこですか？イニシャルでもいいから教えてください！
製薬は倫理観とか求められるのに、そんなの許されませんよね!！
もしかしてGLAYお好きですか？JIROちゃんが・・・。
違ってたらすいません。
しびれを切らしてメールを出すと、「現在新入社員の研修のために選考がストップしている、来週中には連絡するから待っててくれ」という旨の返事をいただいたので、待つことにした。
それからおよそ1ヶ月…。なんの音沙汰もない。
月曜日にメールを出したのだが、それの返事も返ってこない。みん就の掲示板を見ると、選考はちゃんと進んでいる。。。
どうやらシカトされている感じなのだけど、しびれを切らしてメールしたのが人事の逆鱗に触れたのかどうなのかがよく分からない。
というわけでこの1ヶ月イライラが止まりません。こういうのはよくあることなのか？
10人中1人女だったので、少し心配になり質問の時に「女性の採用はどれくらい考えてますか」と聞くと、「はぁ？募集職種みてきました？営業ですよ、うちは今まで女はとってませんし。」と言われ、「頑張りますとか言ったって、どうせすぐに辞めそうですね。」とまで言われ、最後には女は続かないからいらないとか、文句が多いみたいな話を延々…。人事の人自体も「まぁ差別ですけどね。」とはっきり差別を認めた!「男女雇用機会均等法があるから、男性～名って載せれなかったんで。」って、こんな説明会初めてだった。それに周りにいた9人の男子学生もおかしい、チラチラ見てくるのに、目があったらそらすし、周りも差別ってことに気付いてたんだと思う。見て見ぬフリがはっきり言って呆れた。
「履歴書出したら、受験はできますけどね」って出すわけないし!
学歴は大事だよ～♪
私も同感です！！
というか少し違うんですけど、私は割りとオープンで、今度どこの説明会に行く、どこのES出した等、なんでも自分から話し、おせっかいな性格ゆえ、絶対ここお勧めだよ～！ 私も受けるし受けてみたら？ などどと言ってしまうタイプです。
まぁ、自分から言っちゃってるわけですが、友人は明らかに私の話で興味を持ったはずなのに、さも自分で探しあてた、最初から志願していた企業のように、私と同じ所を受けるんです。
じゃあ何て言ってほしいのか自分でもわかんないけど、その子が受かって私が落ちたらどうしよう～～と思うと気が気じゃないです。心が狭いなぁ、こんなことなら最初から話さなきゃいいのに、今日もまた、「今日の○○社の面接さぁ～」と話してしまう自分です・・・。長々スイマセン。
特に質問したい事はなかったのだが、何かしなければならなかったので適当に「手数料の自由化って何ですか？」と聞くと、「そんな初歩的なこといまさら聞かれても困る。」と言われた。それで「ではなぜ手数料が自由化になるのですか？」と聞くと「そんなの上が勝手に決めた事だから知らん。」の一言。何の為の質問会なんだ・・・。
総合職と一般職の説明会って別々じゃないの？大手電機でしょ？総合職でも希望職種で説明会別々なことよくあるよ。大手電機で短大ってことは一般職だよね？多分、4年制大学の彼とは違う説明会で彼女のはいっぱいになってしまったのでは、と思いますが。
しょっちゅうあるらしいです。リクナビでは。同じ四大でも一流大学と三流では全然満席と空席が違うらしいです。実際僕も体験しました。そういうところは受けないに限ります。
これはセミナーで一緒になった短大の女の子が言っていたことなんですがある電機メーカーの選考を自分のIDで開始すぐに予約しようとしたところ全部満席で、それを同じくエントリーしていた4年大の男の子に言ったところ、「全然あいてたよ」と言われたそうです。その男の子のほうが明らかに遅く開けたにも関わらず予約できたのは絶対に男だからか4年大だからだ、かなりショックだったと彼女は言っていました。かなり大手の会社だったので私もびっくりしました。こういうことはよくあることなのでしょうか？