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私は、事務系を希望しています。説明会に行ってないので分からないんですがエントリーシートの次は、筆記試験ですか？
助言、本当にありがとうございます。
気長に待ってみます。PCCの社員さんは本当にいい人が多くて、すごく憧れているので。
のんさんも頑張って下さい！！
私がESを出す前は、メールに「合否に関わらず連絡します」と書いていましたよ！
気長に待ったらどうでしょうか☆
志望度高いので、このまま連絡来なかったら相当凹みます。。。。。
次の面接の連絡を「電話」でいただきました。
がんばります!!
ここの会社に入れば九州に勤められるなんて考えていませんか？ここの文型採用の多くは海外転勤ありらしいですよ。
12月のセミナーに参加しました。
そんなことを言ってました。
なのでやめました。
ありがとうございます。僕もKEYさんと同じように、メールは頂いております。
気長に待ってみます。結果はどうあれ、ESそれ自体は一生懸命書いたので、後悔はありませんし。
3月3日くらいにポストに投函しました。
自分は技術系志望で15日に送りました。16日に
「結果につきましては、4月前後のご連絡」
という内容の確認メールが届きました。ES送ったのが遅いせいか、技術系かわかりませんが、ずいぶん遅くなってしまったのかもしれません。
え？もうES通過の連絡があるんですか？
ふなずしさんはいつごろESを提出なさったのですか？
私は13日には本部に届いたはずなんですけど、連絡ありません。。。。。。。
志望度高いので、かなり気になります。
それは電話ですか？
技術職であれば、大抵は国内勤務だと思うのですが。
飛ばされるのはちょっと・・・・・
どなたか情報交換しましょう。
すみません。詳しい日時はわかりません。
僕のノートには3月下旬とだけ書いてありますのでたぶんそれくらいかと。
提出期限いつでしたっけ？
配布は3月の説明会で行うらしいです。
ちなみに交流会の場所は美野島の本社でした。
電話にかかってきた経験はありません。
全てメールでやり取りをしています。
どんな職種を希望しているかとか、そんな感じのことを話して、何か就職活動の相談みたいなのをした感じですね。
人事の人に言えないようなことは技術者の人に聞けば教えてくれますよ！
私には交流会の連絡はなかったです。選考ですよね・・・
企業も選んでいるのでしょうか
交流会は美野島にあるPCC本社でありました。
私はメールで開催の連絡を受けましたよ。
PCCから電話を受けたことは無いですね。
交流会はどこで行われたんですか？
非通知での着信ですか？
お互い情報交換しながらがんばりましょう。
目黒オフィス開催だったので地域的なものもあるのではないでしょうか？ちなみに選考について具体的な話はありませんでしたね。当然ですが。
勉強に関しては全くしていません。特に英語は酷いですね（笑）TOEICの点数も公表できる代物ではありません。
ありがとうございました。
ダイレクトメールは何で来なかったのかなぁ。
英語は勉強していますか？試験は難しいのかなぁ
自分のところにはダイレクトメールが届きました。2月の初めだったと思います。
あまり言うべきではないのかもしれませんが、懇談会の最後にESが配布されました。A4で両面に記入欄があります。5つ質問がありますが、内容は他の企業とあまり変わりはありません。
なお、人事の方も「まだ公開していない」としか言っていなかった（公開時期などは明言していなかった）ので、不安でしたら直接問い合わせたほうがよいと思います。
懇談会の情報はどのようにして手に入れたのですか？
私も参加したかったです。
今日「技術系社員との懇談会」に参加してきました。
ESはまだ公開されて無いそうですよ。
どなたか知っている方はいませんか？
PCCにおいては、絶対に「★御社が第一希望です！！★」とアピールすることが大事です。
これをアピールするとしなのとでは、雲泥の差があります。
この文章を見つけて読んだ人は、ラッキーな方です！
実行にうつし頑張ってください！
内定者コミュニティ登録完了しました！
＞就職活動はビジネスと同じで、かけひきですよ。
私は就職活動は恋愛と同じで、誠意だと思います。
私は残念ながら最終で落ちてしまいましたが、選考段階でいろいろと相談に乗ってくれたり、アドバイスをしてくれたりと「人」を大事にする姿勢に共感を覚えて第一志望に考えていました。
選考方法についていろんな意見がありますが、内定した方には是非頑張ってこの会社を盛り上げていってもらいたいです。
ありがとうございます！！
来年から一緒に働きましょ！
私は推薦状提出後の辞退は困難だと言っているのですよ？
推薦状提出してしまった内定者が辞退するとは思ってません。
私はただ皆さんがどういった気持ちでこの選考に臨んでいた（いる）のかを知りたいのです。
＞ちっちさん
＞他の会社と自分の会社を迷っている学生より、絶対に自分の会社に入りたいという学生と一緒に働きたいと思うのは自然
確かにそうですがこれは理想ですよ。
もしそうしたいのであれば、採用のほとんどを学校推薦で済ませればいいわけで・・・
実際、新卒の9割を学校推薦で決める企業もありますしね。
＞Reasonさん
今の松下は社長が代わってからドロドロだしそれがいいかもね。影響モロに受けるだろうし。
そもそも企業は辞退者が出ることを見越して内定を出すべきですから、Reasonさんの割り切った考えはいいと思います。
辞退電話で何て言われたか、是非報告願います☆(^皿^)
わかりました。今週中に辞退の電話をします。
選考がんばってください。
私は3月の締め切りに間に合わず、追加募集に応募しようと思っているものです。2ヶ月待っているんです。お願いです。辞退するなら早く辞退してください。他の人に道を譲って下さい。私はこの会社が好きです！
私は面接で「御社が第一志望です」と一貫して言ってPccの内定をもらい、本当の第一志望の会社に内定をもらって、内定辞退をしようと考えている内定者です。
私はここの選考法に疑問を持っていますが、これは企業と学生のかけひきだと捉えています。企業側が、こういった高慢な態度で人材を確保しようとするなら、私もそれに見合った態度を断行するまでです。
就職活動はビジネスと同じで、かけひきですよ。