2024年卒アイルのWEBディレクターの選考対策情報詳細 (非公開/性別非公開) (2023/10/21公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

24年卒

理系

性別非公開

学校名

：

非公開

職種

：

WEBディレクター

年

2023

2024

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志望動機

貴社のデジタルトランスフォーメーション（DX）支援に強く惹かれ、志望いたします。特に「Real」と「Web」のシナジーを生み出すアプローチは、時代に即した革新的な解決策であると感じました。私はこれまでの経験を活かし、貴社のDX支援に貢献し、さらに学び成長したいと考えています。また、将来的にはデジタル技術を駆使して企業の変革をリードする立場に立ちたいと思っており、そのためには貴社から学ぶことが不可欠です。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加した
インターンシップの参加時期: 2023年01月下旬（1day）
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 企業の事業内容や強み、経営理念、最新のプレスリリースなどを確認することで、企業の現状や取り組みを理解することをしました。
セミナー・説明会の参加: 参加した
セミナー・説明会の実施形式: オンライン（顔出しあり）
選考とは関係あるものでしたか？: 関係あった
どんな服装で参加しましたか？: リクルートスーツ
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2023年02月上旬
提出方法: メール
ESで聞かれた質問: 現在の自分の課題は何と考えていますか？
ESの質問の回答: 私が心配性であることは、現在の自分の課題の一つです。小さなことから大きなことまで心配しすぎてしまい、その結果、不必要なストレスを抱えてしまうことがあります。この課題を克服するために心配事が発生した際に、それに対する解決策を考えることで、心配を軽減することができます。これらの取り組みを通じて、心配性を克服し、より穏やかな心で日常生活を過ごすことができるようになりたいと思います。

テスト

適性検査・テストの有無: あった
適性検査・テストの実施時期: 2023年02月中旬
適性検査・テストの種類: GAB
適性検査・テストの形式: オンライン

一次選考

選考時期: 2023年02月下旬
選考形式: グループ面接
実施形式: オンライン
学生の人数: 2人
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人事　2人
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: 自己PR
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
なぜ今の大学、学部を選んだか
志望動機
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
注意した点・感想: この会社に入りたい理由を具体的に話すこと意識しました
選考の所要時間: 16~30分

感謝2

二次選考

選考時期: 2023年02月下旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 役員の方
選考の雰囲気: 圧迫
質問内容・課題: 自己PR
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
志望動機
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
注意した点・感想: 入社したいという熱意を伝えることに意識した
選考の所要時間: 16~30分

三次選考

選考時期: 2023年04月上旬
選考形式: グループ面接
実施形式: 対面
学生の人数: 5人
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 社長さん
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: 特技
注意した点・感想: 非常に楽しかった印象がある
選考の所要時間: 0~15分

内定・内々定

内定連絡を受けた日: 2023年04月下旬
入社する確率: 20~40% 他の内定先に行く予定
内定承諾・辞退: 辞退
内定承諾・辞退理由: ほかの会社に内定をもらったため
他企業からも内定はありましたか: あった
他内定企業を教えてください: -
後輩へのアドバイス: 就職活動では自己分析が重要です。自分の強みや経験を理解し、それをどう活かせるかを考えてアピールしましょう。また、業界研究も大切。自分がどの業界で働きたいか、その業界の特徴を把握することが大切です。

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