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一緒にやったみんな今日はありがとね。
また面接で会えるといいね。それじゃまたねー。
ありがとうございました！！参考にさせていただきます！私もおそらく二人だとおもいます。多分予定を聞かれたので、個人面接の時間も二人での面接のときもあるのでしょう。
わたしのときは人事の人がいってくれたんですけど休みはもうあまり期待しないほうがいいです。後ここの掲示板もチェックされてるみたいですよwここの話になりましたから
まだ新しい会社ということでシステムが出来上がってないというためボーナスも期待できなかったはずですが・・
ここの仕事がどうしてもやりたいという気持ちがあればいいと思いますが・・
僕の時も3つのテーマの中から選んでやりましたよ。6人でやりましたけど、帰る時もみんなで話ながら帰ってきておもしろかったですよ。GDは自分の意見を言いつつ、相手の話もしっかり聞くようにしていたらいいみたいですよ
私も、2月19日に面接うけました。今日結果が届いてましたよ!!! 残念ながら、私は落ちたみたい・・・。 誰でも採用するみたいな書き込みを見たことがあったので、軽い気持ちで面接に行ったのがバカだったかなぁ。結構ショックです。 ぴちゅうさんはどうでした？？最終面接いけるようなら頑張ってくださいね!!!!!!
GDは3つぐらいテーマが示され、その中から選び自由に討論するとうい感じでした。5人くらいですごくやりやすかったですよ。敬語じゃなくて普通に友達感覚でしゃべって
ました。楽しかったですよ。
またGDって選考に関係ってありますよね？？
教えてください！！
ちょっとお聞きしたいのですか？？
僕も先日最終面接を受けたのですが、僕の時は2人のグループ面接で1時間くらいだったのですが、閑古鳥さんは個人面接だったんですか？？それだったらちょっとショックです。。。
最終面接官が非常に若く驚きました。
はじめは、大丈夫なのかとても不安でした。はじめ会社のことやご自身のことを話されていてメノガイアのことをかなりリアルにはなしてくれました。
そのあと、質問が3点ほどあり、それ以外にも会話の最中に細かな質問がいくつかあり2時間半もかかりましたが、その分、自分のこともかなりアピールできたと思います。
仕事内容はかなり厳しいと思いますが、不安ですが私も自分に挑戦をしていこうと思います。
そーなんですか。。ということは、あまりおすすめできないということですか？
ありがとうございます☆
面接は好きなのですが、何聞かれるかはやっぱり気になるもので・・・。
ちなみに私のときはすべて面接は二人でした。
最終面接受けてきました。
主に聞かれたのは、「あなたの長所と短所」
「友達のあなたに対する評価」「実力主義について思う事」
の3点で、あとは「質問はないですか」って何回も聞かれました。
もっといろいろ質問されるのかと思っていたのですが、
ほとんど人事の方が一方的に話していた感じで、全体で1時間強でした。
ちなみに、学生2人に対して例のスウェットを着た人事の方1人で
結果は2週間後に郵送で。とのことです。
あと、女性の働く環境についてですが、
まだ新しい会社だし女性を採用し始めたのが3、4年前からで
社員の年齢も若いため、結婚して産休をとった人自体が少ないみたいです。
女性の総合職は現在60人程で、実際に産休をとったのは2名だそうです。
でも、事務職やパートとしての復帰についてもかなり言われたので、
やはり総合職としての復帰は難しいのかな～という印象を受けました。
私は神戸で一次面接受けましたが、和やかでアットホームな面接でしたよ。質問はメノガイアの印象や、入社して何がやりたいかだったような気がします。
来週1次面接を受けるのですが、
どんな感じの面接か知ってる方いらっしゃいますか？
ありがとうございます。
私は本社で事務なんです。
私は自分で電話しました。そしたら、また後でかけなおしますっていわれました。友達も同じような状況で案内の電話きてなかったけど、私が電話した日に友達も案内がきてましたよ。
これってどういうことなんですかね？忘れられたのか、やっぱだめだったのか。。。
噂が本当かどうかはわかりませんが、
女性は働きにくい環境かもしれません。
先日最終面接を受けた際、産休を取って復帰された人がいるか聞いたのですが
産休をとっても続けているのは事務職の方ばかりのようです。
もし子供を生んでも続けたいならパート社員になるとか
事務職に移るということもできると言われました。
女性に総合職を続けてもらおうという取り組みは積極的にはしてないんだなぁというのが率直な感想です。
「女性にやさしい職場＝男性も働きやすい」
ということはたまに聞きますが逆はどうなんでしょうね？
この書き込みを見て、不安が多くなったのですが。。。
真実を知っている方、情報おねがいします。
私も同感です。
内定が決まったのですが。。。
知っている方、真実を教えてもらえますか☆
ここまで良いことが書かれていてない会社も珍しいですね。
次最終面接です。受けるかどうかまよっています。
現社員の方や、内定者でバイトしている方、誰か会社の雰囲気等教えてもらえませんか！？
そうなんだ。ありがとう！ちなみに名古屋でうけました。
最終も名古屋なんてびっくりです。
いつ、どこの面接をうけられました？
おそらくGDはGDで、その次の面接が一次で
最終は二次だとおもいますよ！
私は近いうちに本社システム部門へ転職を考えているのですが、こちらについてなにか情報をお持ちでしたら、教えていただけないでしょうか？
上場と離職率についての情報ありがとうございます。
そうですね、この掲示板には個人的意見は
必要ないみたいですね！
私は自分が思ったことについて
色んな人の色んな考え方を聞いてみたいな、
と思ってましたが、場違いのようでした。
しょうこさんの書き込みにもありましたが、
上場の為に離職をさせないというやりかた
(バイトさせて、きつかったらやめさせるなど)が
本当なのだったら、やっぱり最初に受けた印象は
変わりませんね。 身になる情報ありがとうございました(^^)
それと、入社前にアルバイトとして働く意味については、株式公開を控えていて離職率を下げたくないので、この会社に合わない人は正式に入社する前（アルバイトの段階）で辞めてもらうためだと社員の方が言っておられました。
ぅ～ん…全体で何％かは把握してないと言われましたけど、中途採用の方はかなり離職率高いらしいですね。
こうゆうことがあったらしいとか、こんなことを説明会で言っていたとか、そうゆう情報はイメージの面で参考にされるかたもいるとおもうので、聞きたい情報ですが、「この会社はないです」とか、それはあくまで個人的すぎる感想なのであまり見ていていい気持ちがしません。これはこの会社を弁明しているわけではないのですが、、、、
事実は事実としてマイナスな書き込みも参考になりますが、個人的なこれはありやら、なしやらの感想はやめませんか？？
これらのかきこみをみてどう思うかは個人個人違うし、おもったことまでかきこまなくてもいいのではとおもいました。ながながすいません。。
なんか、上場するのにここ最近の離職率がど程度か会社ごとにしらべられるみたいなんです。離職率が高かったり、ほかのデータが低いと上場させてもらえないみたいです。
なので、メノガイアでは上場を控え、今年の新入社者や、来年の私たちの年代の新入社者はできるだけ離職させないように考えているって聞きました。
えー！1％デスカ？？
私が行った時は離職率は低くはないって行ってたけど…。
でも新卒なんて1年目までなんだし、
できたら全体で何％か知りたいですよね・・・？
どうもありがとうございました！！
先ほど無事(？)見ることができました。
いや～。説明会行く気がまったくなくなりました。
恐ろしやぁ～～～～?(￣□￣;)！！