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私も初めての最終通過だったので、正直嬉しかったです（笑）だからこれを自信にして次にチャレンジして行きたいと思います。
承諾書は期限までに出さないと、内定にはならないのではないかと思います。一応承諾書を出しておいて、後で内定を蹴る、と言うのもありかも…？
私も合格通知がきましたが、内定をもらう気はありません。
でも、初めての内定だったので、うれしくって！！
期限までに承諾書を出さなければ、もうそれまでなんですか？
レスありがとうございます。
この会社は表向きは「人材が命」とか言ってますが、実際の所は人権蹂躙会社と言っても過言ではありません。社員は兵隊のようなもので、人がいなくなったら人員補充する→辞める→人員補充の繰り返しです。だから人の出入りには慣れてますね。
この会社でやっていける人間のタイプを挙げてみました。
一、人の気持ちがわからない
一、腹黒
一、セコイ。契約を取るためには手段を選ばない
一、この会社の現状を割り切って、良心が痛みながら仕事をしているタイプ
一、本当にバカ。
これくらいですかね・・・。あとは、低迷したときに「頑張ります！！」と思いっきり言えれば、十分やっていけると思います。
でも私は訪問販売には向いて無さそうなので、承諾書は出さない事にします。。
はじめまして、私も4日に最終選考を受けて今日朝合格通知書が
届きました。入社承諾書を返信すると、正式な内定だそうです。
てちてちさんも、もう届くと思いますよ。
最終の結果通知はもう届きましたか？
私は4日に最終を受けたのですが、まだ結果が着ません。どこの会社もこんなものなんでしょうかね？
「離職率が80％とありますが、会社としてはこの数字に関してどう思われますか？と・・」
はぐらかされて終わりそうな気もするけど・・・
教材を見てみたいなら古本屋やリサイクルショップ、ネットオークションなどで探してみてはいかがでしょうか？そういったところでだとかな～りお手ごろな価格ですし。
でも、それにしても厳しいなら厳しいなりに仕事内容の説明をしてくれるべきだと思ってしまうのですが…商品である教材自体見せてもらえるのは内定後だなんて。
沢山採用して四月の入学・進学シーズンの仕入れ時に頑張らせて、一年たって疲れてくる頃に辞めてもらう、っていうような、言い方は悪いですけど使い捨てっぽい流れがあるのではないかと心配です…
でもそうですね、やる気ががあればやっていけるのかもですね！
研修は幹部の話や支社長との面談もありますが、基本的にセールストークの練習に費やされます。先輩社員によるデモ(セールストーク実演)もあったと思います。
というより人事の人が感じ悪い会社が多いとも思えないけど。
世間一般から見たら高いと思いますけど、内部的にはそんなもんなんだーといったところです。毎年、新卒が辞めていくのは当たり前のことやし、一年経ったら支社に新卒が残ってなかったなんてザラですもん
どこに行っても営業的な仕事は必ずあると思うので、やっていけると思うならやるのも有りじゃないですかね
私も着々と進み先週最終？面接に行ってきてまだ結果待ちです。。たしかにもぉ最終？ちょっと怪しい？？なんか思ったりしたけど、面接官の人すごいいい感じの人やったし、、
離職率80％って書いてあるの見てちょっと不安です。
これが原因で二次面接を見送ろうかと思ってます。80％ってどう考えても高いですよね？
二週間以内だってきいてるんですが？もう合否というか、内定決定の手紙とかもらったひといますかぁ？
ですが教材の訪問販売が教育だと言われるとものすごい違和感を感じます。
役に立たない情報は必要ないのでよそでやってください。
＞CKCさんへ
クローザーだよ。デモの合間に書き込みしてる。だから夜はほとんど出来ないんだよ。
この日記は携帯からでも書き込めるのでは？
過去の日記で自作自演まがいの書き込みをしていた人の言うことは信用しないほうがいいと思います。
見てよかったと思っています。なにせ聞いたことのない会社だったし、“営業”と聞いて抵抗感を覚えたもんで。
けど、人事の人達の人柄がとてもいいですよね。それにだまされたのかと思ってしまいます。。。
来週、二次面接（これで最終面接なんですか…？）受けてきます。つい30分前の私だと、受かったらELBECで頑張ろう！！！って思っていたけど、練習気分で気楽に行ってきますね。ここに来てよかったです…＞＜
本社のなんとか企画室の人ですか？
＞みんGOLさんへ
内勤だとけっこう時間に余裕がありますよ。
営業(アプローチャー)だと昼～夕方が準備段階で夕方～夜9時が本格的にお仕事をする時間ですね。
ついでにもうひとこと。
元社員をバカにしたくてしかたないみたいだけど俺はそうは思わないね。
常識が一般人並にあった人たちだと俺は思ってるよ。
過去の書き込みを見て疑問に思ったのですが、本来なら仕事をしていらっしゃる時間なのに、どうして何人もの書き込みにまめに返事ができるのですか？ここの会社の営業スタイルをあまり知らないのに質問するのもおこがましいのですが。。
確かに俺も入社した頃は朝10時には必ず出社してたし、その日のうちに帰れる日はほとんどなかった。けど今は22時には9割の社員は帰ってるよ。どうしても帰社が遅くなったりして23時過ぎになることもあるけど。朝もロープレや研修で10時出社もあるけど別に公務員じゃないんだから当たり前じゃない？定時に出社して定時にあがれる会社なんてそうそうないよ。第二、第三を渡り歩いていながらまだそんな事を言ってるあなたは責任者じゃないな。一般社員でしょ？仕事しろ！
リョウさんへの返信に書き込みしてごめんなさい
私は、あまり具体的には言えないけど、関係者の一人です。
あれから就業時間には相当うるさくなりまして…
就業規則上の退社時間＋数時間で帰れますよ。っていうか、帰らされる。以前は本当に酷かったのは事実・・・
一番最悪なタイムスケジュールで、ロープレとかで朝9：30出社でチェックで朝の3時なんてのもザラでしたね。
過労で殺す気か！！と思ったけど、取れてなかった自分が悪いのだから致し方ない・・・
新人の確保も会社にとっちゃあ、緊急課題のようで結構待遇いいですよ。数字を追い始めたら、待遇いいも悪いも自分の数字次第なのでそこからは本人次第なんですけどね
それと、売り方について会社が本気で考えてるのは事実のようです。消費者保護法と個人情報保護法でがんじがらめのようです。また、教材の中途解約も結構多いらしいです。
新人のうちっていっても定時であがれるのは配属後1週間だけでしょ。
リサーチャーいない支社だとリサーチも新人にやらせるから早めに出社or残業。
そもそもタイムカードすらないんだから残業の証拠すら残らねぇぞ。
で、1ヶ月過ぎたら午前様は当たり前でトリップも行かされる。
そうしなきゃ新チャレをクリアできないしね。
あなたが言うような新人に甘い事業部なんて聞いたことない。
うちの支社は同じビルに労働基準監督署が入ってるけど午前様が当たり前。
＞マルさんへ
俺の過去の書き込み全部読んでくれた？読めば業務の一環や会社擁護とは思わないでしょ。
自分は入社してちょうど10年になるけど、今までも訪販法はちょくちょく変わってる。でもそんなに営業事態に支障が出るほどの事はないし、ちょっとした細かな約束事（契約した家に商品パンフを必ず置いてくる、キャンセル希望の家に再度売り込んではいけないとか）ができる程度だよ。
お客様のところに行って遅くなることはあるよ。でも新人のうちは帰社は遅くても22時頃。以前はそれから研修やチェックで午前様が当たり前だったけど、今は労基がうるさいのでほとんどないです。朝は研修やトークの覚えなどで10時出社になることもあるよ。休みは月に8～9日、夏はイベントがあるからちょっと減るかも。
一通りお決まりのことを聞かれましたよ。一次面接とかぶる内容もありました。
あくまで私の場合ですが「これだけは誰にも負けないこと」「学生時代に打ち込んだこと」「営業の仕事だが大丈夫か？」「勤務地が希望通りにならないかもしれないが大丈夫か？」etc・・・
内容よりもいかに自分を売り込むのかが大事だと思います。
自分がこの会社に入ったらこんなことができる、ゆくゆくはこんなことをしたい等具体的なビジョンを示すことができればいいのではないでしょうか？
＞リョウさんへ
社員さんがわざわざ学生向けの掲示板で会社擁護の書き込みをしている時点でなんだかな～ってかんじですよ(笑)
現役の社員さんなんですね。ちょっとお聞きしてよろしいですか？
面接のときに人事の方が「お客様により安心してもらえるような営業方法を模索中です」っておっしゃってたんですけど実際はどのようなことをしてるんですか？具体的な内容までは教えていただけなかったのでそこが知りたいです。なんでも法律が改正されたことによって今までの営業方法だと問題が生じるみたいなことを話されていたんでちょっと不安です。
中央出版系列の会社の過去の日記を見ると毎年この時期にあなたは書き込みをしてるんですね。業務の一環ですか？
私は今日最終面接を受けてきました♪
確かに選考の過程は早すぎるかもしれませんが、他の人の情報で悩むよりは、実際にご自身が面接を受けて感じた印象や雰囲気を大切にすれば良いのではないでしょうか？少なくとも、私はそう考えています。
他の人にとって良い会社が、はたして自分にとって良い会社だとも限りませんしね……
さしでがましい事を言ってすみません。。
私はこの会社の面接を練習のつもりで受けただけなのではっきりとお答えする事は出来ませんが、人事の方の雰囲気は良い方であったと思います。面接時は和やかな雰囲気であったし、受験生の良い所は褒めていました。
あくまでも私自身の感想ですが、多少でも参考になればと思います。
お返事本当にありがとうございます！誰に相談すればいいのかわからなかったし、ここ見てからその事ばかり頭から離れませんm(_ _”m)胃までキリキリ・・・(゜＿゜i)皆さん親身になってお話してくれて弱ってる私はまたまた泣きそうになってしまいました。。(〃ω〃) 決めるのは自分しかいないですもんね。やっぱり後戻りは出来ないここまで来たらやってやってやろうじゃないか！1回は信じた会社、自分のやりがいってのを見つけた様な気がしてました。皆さん言うように合う人もいるなら自分にも合うかもしれない、それは会社入って実際に頑張ってみなきゃ分からないものね？気持ち少し楽になりましたアリガトウございます(;O;)！！めたもさん花粉症予備軍さんお二人とも芯の通った気持ちのしっかりした方と見受けます、きっと納得のいく就職が出来る！！って思います(*^-^)頑張って下さい！ リョウさんに質問なんですが、営業の勤務時間って12－9ですよね。ここの掲示板で朝9時には出社させられて夜11時くらいまでのこらされたなどなどの話を聞いてビックリしました・・・本当なんですか？あと週2日はちゃんとお休みいただけるんでしょうか？
私はまだ最終に行く前なんですが、就職課の先生に相談したら、別にELBEC自体が悪い会社という訳でみんなが辞めているわけではなく、結局は自分がどれだけそこに共感を持って例え多少教材が高くとも進めていけるかだと言ってました。また、営業はどこに行ってもつらいものだから自分がどれだけ向いているか十分考えそれでもやっていける自信があれば多少つらくてもやっていけるとも言っていました。確かに悪い噂は多いですが、本当に自分がやりたいと思ったならチャレンジするのも良いと思いますよ。情報は沢山ありますが、最後は自分のやる気ですからしっかり考えて自分のためになる結論を出してくださいね。