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言ってました！！
というより早めに出してね～とリク面のたびに言われたので早めに出しときました。
なるほど！その面接はES提出しないと参加できないと言われてましたか？？
通過連絡はその場ですか？
それですよ！ここまでくれば内定は近いと聞いたので頑張りましょう！
普通の面接で、志望動機とかガクチカとかでしたね
中小企業金融の中でもなんで商工中金っていうのは深掘りされましたが、ここ志望するなら答えれるのが普通だと思うので大丈夫でしょう
志望度合いが重視されてる印象でした。
インターン参加、支店長、役員とリク面を受けてつぎ３回目です。
「非常に重要な面談」すでに受けた方いらっしゃいますか？
話しやすい雰囲気だったが、多々鋭い質問や反応があった。3次がある前提のようだった。
これから受ける方は参考までに。
役員面接も当日夜に連絡来ました
出さなくても案内されますよ。
その代わり、3回目までにES出して欲しいと言われますが
スムーズでいいですね！だらだら通うの嫌なのでありがたいです笑
ありがとうございます！
リク面のあとは人事面1回のみですか？？
例年通りだとリク面三回→人事面接→最終ってフローらしいのであと一回ですね！
次回の連絡を頂いたとき、面談時間は20～30分だと言われました。
ESをすでに提出したので、次回は逆質問ではなく面接に近いと考えたほうがよいのでしょうか？
なるほど、非常に参考になります。
今後力を入れていくべきところにつきましては私も全く同じ意見です。
あくまで私の一意見でありましたので、
こちらの発言に至らぬところがあったということは大変申し訳なく思います。
ご意見を返していただいたことで、自分の甘さを再認識し、今後商工中金を考える上で参考にさせて頂きたいと思います。
また、今一度企業について深く検討することが必要であることを教えてくださり感謝しております。
このような投稿内容が続くと不快に思われる方もおられると思いますので私はこの辺で。
あいさん、ありがとうございました。
「社会で働いている人は民営化するわけがないと言っている人が殆どです」
エビデンスをどうぞ。
ご意見ありがとうございます。
1年前は当時の人事の上手い言葉を信じていましたので、貴方に似た考えを持っていました。
結論から言うと甘いですね。
まず、株主の殆どが不正融資先というのはどこから引っ張ってきたデタラメ情報でしょうか笑(殆ど、の定義にもよりますかね)
それは置いておいて、商工中金の強みはシンプルに「民間銀行では融資が難しい企業にまで融資を行える」ことではないでしょうか。そう考えたとき、政府系の看板が無くなった場合どうなるか。想像にお任せします。(営業はいつものフレーズを言えなくなりますね)
そして、危機対応融資に依存した経営であり、危機対応融資こそが商工中金の存在意義であるのは明白です。
経済産業委員会が3月に出したレポートとかはこの辺が分かりやすく載っています。
あと「昔に戻ればいい」と仰っていますが、どれだけ脳内お花畑なのでしょうか（笑）戦後、年々存在意義が薄まっている組織なのにそれは無いでしょう。第三者委員会の提言のように、M&Aやフィンテックを用いた経営支援に切り替えていければ少しは未来があるのでしょうけどね。
今年の新入社員にも居ますよ、貴方のように良い方向へ考えて考えて内定辞退しなかった人が。
幸い貴方は沈みゆく船であっても頑張れそうな気がしますので、保険がてら受けるのも良いかもしれませんね。
こんな発言をしてしまったら煽りだと勘違いされてしまい、別の煽りを生むだけですよ。
私個人の意見ですが少々お付き合い下さい。
まず、まぁ、貰えるものは貰っておいても損では無いかなと笑
最悪の場合を考えてしまうので笑
もし商工中金が上場していたら間違いなく今回のことで株も落ちるでしょうし、目に見えて傾きも分かるでしょうね、ただ上場していないことが功を奏したと言いましょうか、株価の下落もおきていませんし(まぁほとんどの株主が不正融資先の方たちということもあり切っても切れない関係なのだと思います)経営上の傾きはそんなにひどいものではないのかなと。
政府系金融機関の強みってなんであるとお考えですか？もし危機対応融資が全てであるなら2008年に株式会社化されてから出来た制度だったはずなので、じゃあそれ以前の商工中金の存在価値ってなんだったのでしょう？危機対応融資がなくてもやれていたわけで私はそれがなくなったら大変であることはもちろん変わりませんが昔に戻っただけで十分やっていけると考えています。
金融機関斜陽。仰る通りですね。フィンテックの影響もあってか結局メガバンクさんも今年は採用人数自体減らしたそうです。
地銀さんも統合再編を繰り返していますね、金融業界全体は今が踏ん張り時であるのも間違いありません。
しかし、リテール営業と言うものは100%AIで賄えるものなのでしょうか？私は最終的な判断は人間であるべきだと思います。人員の削減は免れないでしょう、ただ会社自体がなくなることはないと考えます。
自分が頑張れば会社に残れるのであれば、死に物狂いで頑張りますよ。
自分にとってよい方へよい方へと考えてしまっている非常に楽観的な意見ではあると思いますが、質問の回答の一助となればと思います。
新聞など偏ったものを鵜呑みにしてる人の意見ですね。社会で働いている人は民営化するわけがないと言っている人が殆どです。もう少しご自身で事実を見極める力を養ってはどうでしょうか？
中の人が言ってるならまだしも就活生の分際で言ってるんだったらお笑いだな
数年経ったら政府系金融機関では無くなるなるし、そうなったら存在価値が無くなる会社だと思うけど。
商工中金以前に金融機関全般が斜陽産業となっている今、将来を見通して就活して欲しいなと思います。
余計なこと書いてすみませんが、皆さんのやり取りを見ていて不思議に思ったので…
即日でしたね。
夕方までには連絡来ました。
ちなみに役員面接の次の案内って何時頃にきましたか？
あら、そうだったんですね！
本店でのリク面、2対１の人事面(小会議室？)、2対１役員面接(役員室)の計三回だけだと思っておりました！
4回目もあるんですね(’o’)
ありがとうございます！
3回目をやりたいのでES出してくださいという電話がきました。なのでおそらくESを出さないと案内がこないのではないかと思います。
みたいですよ？
その案内が電話で来ました！
受けた当日の夜にまた電話かかって来て次もあるってお話だったので次クリアしたら最終なのかな～って感じです笑
なるほど、待機室のなかでも選考は皆さんバラバラであるパターンもあるのですね！
役員面接って二回あるのですか！？
あれって最終なのでしょうかね？笑
この前受けた時に、同じ部屋の学生がそんな感じでしたね
来週早速2回目です。
受けましたよ