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わたしも28日に受けました。ダメってことなんですかね～？
面接の雰囲気よかったのに。。
みなさん、明日くるように祈るしかないですね。
ので（ずうずうしいですが）落ちないだろうと思ってました。でも連絡全然来ません。落ちたんですね・・・なぜだかわからない・・・でも私のグループにはそんなにすごい人はいなかったつもりなんだけどなぁ・・・ああ負け犬の遠吠えだわ
合格者のみに電話かメールということでしたよね。 合格者のみというところが難しい。。。。
明日で丁度1週間。。。
お互いに 合格通知が来ますように！！！
私も同じ日に受けました。でも来ません。。。駄目だったのかなぁ。とてもやりがいを感じた会社だったのに。。
一時間半もあるんですね。どんな事を聞かれるか
ドキドキです。面接は何回やっても緊張します。
17日に受けに行きます。一緒の方よろしくお願いします。
ななしさんのカキコがアップされる前に、カキコミをしたみたいです。
圧迫などとは感じませんでした。圧迫の一種だったとしたら下手に中途すぎて逆に印象悪いと感じただけです。私はもっとすごい圧迫面接を経験しました。圧迫は圧迫でも、相手と真剣に話をできたので、私は有意義で良かったと思いました。質問の時間もきちんととってくれましたしね。
最後に、私は私のことを知らないななしさんに意志薄弱など言われる筋合いは全くありません。私は私の意志をきちんと強く持って、面接に臨んでいます。
もうこれ以上カキコミはしません。
これから受けられる方は頑張ってください！！！
詳しく教えてくれてどうもありがとうございます！！！！とても参考になりました。他にも情報をお持ちなら、ぜひ教えてください。
お返事遅くなってごめんなさいね！；
ちょっとゴタゴタしていて、久々の訪問です☆
毎日ナビで確認してみたのですが、1次は毎ナビからの予約後、スケジュールへ反映されていましたよ！！うーん・・・なぜなのでしょうね？（＞_<;）人事担当の方に、ご確認なさってはいかがでしょうか？
それから、面接についてなのですが、私もきりこさん同様に悪い印象は受けませんでした。こちらがリラックスするようにご配慮下さり、アイコンタクトも高等になさっていました☆ただ、面接時間のうち雑談の比率が高く感じたくらいで、それについては「面接官の方もお疲れなんだな」と解釈して、こちらからも楽しい面接となるよう心がけました。
面接官の方が違うこともあったのかもしれませんし、時期が進んできたのでより簡単に選別できる方法に変えたのかもしれませんね・・・？すべて推測で申し訳ないのですが。汗
私も二次面接で同じように感じることになるかもしれませんし、そういった事態を想定して臨みたいと想います。
貴重なご意見ありがとうございました☆
搬入は研修をかねて商品を並べたりしに他店に応援に行くのですが、私は接客や商品陳列について研修できるのだと思ってました。そしたら・・・挨拶練習ばかり。しかも丁寧さとかではなく、いかに大きい声を出すかといった練習でした。喉がつぶれんばかりに皆叫んでました。そして、数グループにわかれ、「○○グループさぁ～ん。がんばってますかぁ？」「はぁ～い。」と大声で店内を回らされました。
ダイソーの接客態度が悪いのはきちんと教育する人もいなく、そのような制度が無いためです。
また、私の知っている範囲内では女性の社員はひとりしかいません。パート店長という形での年配の女性は3人くらい会ったことがありますよ。
言葉で説明しづらくわからなかったらごめんなさい。
でも、店長しだいで変わると思います。店のディスプレイだけにこだわることなく店の人間関係など把握してくれる店長がいたら私はもっとこの仕事続けていたと思います。
だから、ぜひこれからこの企業でぜひ働きたいと思っている方がいたらそうなって欲しいです。アルバイトの働きやすい環境が大切だと思います。
みなさん頑張ってくださいね。
関東の方のカキコミを見る限りでは、こちらは結構なごやかだったみたいですね^^それはそれで、良いことです。面接官にも、慣れている面接官と慣れてない面接官も色々いますよね。慣れていない面接官にあたると、むなしい気分になってしまいますね。これで1次を通過してしまい、どうだろ～という感じですよ。
ちなみに、ノートPCは一回も触れてませんでした。使用する様子もなかったですし、その次に2回目の面接に入りましたから。質問タイムはきっと忘れられてたんだと思います。
私もダイソーの面接受けましたが。大阪で。
Y氏と女性の面接官で学生は7人でした。
同じくノートPCを置いての面接でしたが…
アレで圧迫と感じたならもう他の面接は受けない方がよろしいかと思いますよ…
意志薄弱と見受けられます。被害妄想激しいと思います。
ウチラの面接はやっぱり7人が7人とも話してる時にこっちの顔を見てくれませんでしたがそれは一生懸命ノートPCにデータを書き取ってたんでしょう。
女性は鼻で笑ってましたか？同意してたぶんクスッと笑ったんじゃないでしょうか…
私も所詮ダイソーと思って受けてる身なので肩を持つつもりもありませんが。
ついでにまだ通過かどうかの連絡も来てませんが。
書き込みがあまりに見るに耐えません。個人的な被害妄想が激しすぎます。
辞退するならこんなところに書き込まずに心の内だけで仕舞って勝手に辞退すればいいだけの話です。
ちなみに私は他6社1次面接受けて総て通過してます。
ダイソーなんかよりもっとひどい面接もありましたよ。
ここはちゃんと相づちも打ってくれて非常に好感が持てました。
文句があるとすれば「なんで3グループに分けるんなら時間も3つに分けなかったのか」くらいです。あんな3流雑誌を読む時間なんか要らないからもっと短い時間で終わらせて欲しかったくらいです。
面接に関してはほんと人情的で良かったと思いますが。
目を合わせてくれないならアイコンタクトを取るために間をおいてこっちを向かせるということをすべきです。
ナンでも相手任せではダメではないでしょうか？
それに目が合わないのくらい圧迫でもナンでもないです。
面接の雰囲気は地域にもよるんでしょうか？
私が受けた回はそのような感じはしませんでしたよ。また、全ての回に質問の時間もありましたし、非常にフレンドリーに面接を進めてくださいましたよ！！「緊張しないでくださいね☆」とか、声をかけてくださったり。
あいりさんが不愉快に感じたノートPCは、おそらく即座にみなさんの評価をするためのものではないでしょうか？？
私は他社の面接で、あいりさんと同じような体験をしました。確かにビックリしましたが、そのときは私が発言したあとにPCにカチカチ何かを打ち込んでいるようでした。きっとその類ではないですかね？？
初めての面接で非常に敏感になっているのはわかりますが、きっと会社によってカラーがありますから、あまり動揺（？）なさるのもどうかと…。学生も真剣なら人事の方も真剣です！いい学生が取れなければクビがかかってますからね。
なんかあんまりよくない会社みたいですね。今日セミナーに行ったにですがなんかあんまり中身がないものだったと思います。
なんか売り上げが2800億とかいってるけど、結局の利益がいくらなのかがわかりましぇん。
あるコンサルタントの人に聞いたのですが、あんまり経営状態はよくないとかいってました。まあ、1人の話しなので真相はよくわかりませんが。。。。。。
面接そんなに感じがわるいんですね、、、
本社がぼろいのにひきました。
それが一番いいと思います～頑張ってくださいね^^☆
ふぅさん、レスありがとうございますm(__)m
同じような感想を持たれた方がいて、ちょっと心が軽くなりました。
ちなみに私の時は、担当の方、ノートPCを目の前に置いて面接してました。何で面接時にノートPCなんて置く必要あるの？って感じです。きっと20分くらいで、さっさと終わらせたかったみたいです。質問タイムもとってくれませんでした。
一切目を合わせないという、圧迫面接という種類のものがありますが、もしこれがその一種なのであれば、ダイソーがそれをやる精神がわかりません。
とにかく学生が真剣に言ったことに対して、鼻で笑っていた女の担当者、一生忘れません～。
真剣には語れないうわべ面接だと思います。目さえ見ませんし。
何かで、面接はダイソーらしく行きたいと思っています！‥とか言ってましたが、こういうのがダイソーらしいって、ひきましたよ。
再度、否定的ですいませんm(__)m初めての面接で、こういうものか～と色々感じることがあったもので、カキコミました。
毎日就職ナビからエントリーして、12月のセミナーに参加しました。それ以降は、セミナー案内のメールが来るばかりで・・。
選考案内を今か今かと待ってましたが・・結局来ないです(泣)
もう一回、セミナーに参加しないと選考に進めないようですね。
18日のセミナー参加することにします！
今日面接に参加しましたが、30名弱全員の声が筒抜けで
こういうオープンなものなのかと少し驚きました。
はじめまして。色々と大変そうですが新店オープンの時の搬入に引かれたそうですが具体的にどのような感じでしたか？
ちーさんも、ぱるるでしたか？(A^_^;仲間ですね‥(苦笑)
あの時は、本題の説明はこれから!って時に「トラブル発生」とか告げられて、びっくりでしたよ～(＞_<)しかも私が一番知りたいと思っていた説明の部分が聞けなくて、ちょっとボーゼンΣ(・д・)
ちーさんもお疲れ様でした☆
＞こーちんさんへ
一次選考、九州の予約画面もありましたよ～！今のトコロ、福岡会場で3/18のみでした。なので九州の選考もきちんと始まっていると思いますよ。ちなみにこの日は、まだ朝から夜まで全部空席になってました^^
会社説明会は、選考自体とはそんなに影響しないと思うんですが、基本的にセミナーに参加して、その後に一次選考のお知らせがくるといったスタイルをとっているみたいです。
ちなみに、九州の会社説明会は、3/18の一回だけ出てますね。
こーちんさんは、どの就職サイトからエントリーされましたか？
とりあえず心配でしょうから、早めのアクションをオススメします‥^^
私は18日に一次選考を受けることにしました。そんなにすごいんですか・・・説明会の雰囲気はよかったものですから。
もしよかったら、詳しく教えてください！！！ちなみに、女性社員はいましたか？？
良かった～～。私も面接で同じようなことを感じました。
すごいそっけない面接で正直あきれました。
だからダイソーは接客が良くナイのも納得です。
全然目を見てくれないし、相槌も愛想だと丸分かり。真剣に就職活動している学生に対してとても失礼に感じました。
私事だけど、落ちても受かっても何の興味も無い企業です。受ける方はいい人事と出会えるといいですね。頑張ってください。
因みに面接は10人で、自己PRとそれに対しての質問だけでした。2回しか話す機会がないので、しっかりPRの準備をした方がいいです。その場の人事の反応で手ごたえがすぐわかる会社です。
ありがとうございます！
ちなみに、あいりさんはどこの方ですか？関東・関西の方なら、選考も早めの日程だと思うのですが・・。
僕は九州なんですけど、選考案内の連絡がなくて。九州はまだ始まってないんですかね?
初めまして。私もたぶんあいりさんと同じ説明会に参加してました。「会場側とのトラブルで・・」ってなんだよー(泣)初めての会社説明会だったので、「いやぁ、幸先悪いわぁ」って思ったのを覚えてます(笑)あの時はお疲れ様でした☆
私も今度一次選考に参加する予定です。初めての面接なので、ちょっと緊張ぎみです～。皆さん頑張りましょう！！
私もダイソーでバイトしていました。大変です。本当に。
社員さんなんて自分の時間がほとんどないと思います。自分の時間を求めず仕事に没頭したい人には向いてると思いますが・・・
そして新店オープンの時の搬入は正直ひきました。体育会系とかのノリどころじゃなかったです。とにかくひどかったです。これを機にやめた人もいると聞きました。
ディスプレイなど楽しい面もあるのですが、私には向いていないのでエントリーしませんでした。
否定的な文章を書いてすみません。
でも社員さんどうしは仲良く、いろいろな場所に研修としていけたりもします。
これから面接など控えてる皆さん頑張ってください。そしていい店長になってください。
大丈夫だと思いますよ！この会社説明会は、12月に行われたセミナーよりも少しダイソーのことを詳しく説明するだけです。人事の方も選考自体とは、あんまり気にしてなさそうですね。
というのも、ここだけの話ですが、私が参加した時の会社説明会は、ちょっと会場とのトラブルがあって、途中で中断してしまったんです。だから実際、半分くらい(1時間弱)しか説明を聞けていない状態で、50～60人の学生がその時点で会場を解散せざる負えなくなってしまったんです。
‥本当のトコをいうと、この回に参加した人達は、質疑応答もできず帰るハメになりましたね。
その後、他の方はどうされたか知りませんが、私はとりあえずそのまま選考に進みました。でも何にも問題なかったです！
＞
ちなみに、これは私の個人的な感想ですが、一次だからか応募者全員と面接するからか、‥担当者の空しい面接態度。学生が話してる時、下を向いてるし、目とかもそらすし‥。私はセミナーなどを受けている段階で、社員さんすごく元気だし、ユーモラスな感じだったので、面接ももっと学生と向き合ってる予想を普通にしてましたね。
とりあえずそんな感じで、反応なし面接。私が面接中覚えているのは、担当者の頭か下向きの目や顔ですね。何かメモをつけていて下を向いてる、とかいう具合じゃないです‥。
現実は想像とかけ離れていることを思い知りました！！
でも、そんなので私がこの面接通過して、何だったんだろう‥って思っちゃいました。言ってしまえば、話し手の顔も見ないで、どう対話が成立するっていうんだろう。接客業でしょう‥。そういうものなのかな、一次でこういうこと言うのもあれですが、私にはあのやり方が少し理解できませんでした。
私はここが第一志望ではないので、これからの選考で、このような面接で選考受けていても自分にとっては意味がないものに思えてきました。それならば辞退しようかと考えてもいます。ただ選考が通った！‥というだけで、喜んでいていいのかと。
個人的に長々とすいませんm(__)m面接受けてみて感じたことを書きました。
皆さんはまた面接の感想、それぞれ全然違った風にとられると思います。私は、感受性がかなり独特なので、こう感じたのかもしれません。でもこれも私の一つの視点です。就職は、ちょっとした自分の直感も重要だと思い、色々考えています。
これから進まれる皆さん！頑張ってください！！
＞しっぽさん
お二人は一次選考の申込を毎ナビからしましたか？
普通予約したらスケージュールに予約してますみたいなの書かれるはず
やのに何も書いてないって事は予約できてないってことかな・・
確認の案内がこないどころかまた一次選考の申込してくれってメッセージきてるし・・。やばい～予約してたら10日のはずやけど、もうあんまり日にちない～
ひいき選考。それは実力をひいきしてるのでしょうね。
私まだ二次選考のメールこないのですが。。。＞＜
どうしよう。。。
14日に大阪で面接（一次）受けられた方でまだ二次選考の案内こられてないかたいらっしゃいますかぁ＞＜？？？
次回選考はメールか電話で、と書いてあったので、今からどきどきです（笑）
今思うと、何で通ったのかなぁ・・・
2次選考を受ける皆さん、ヨロシクお願いします！
自分も体育会系ではないけど、受かりましたよ。だから、体育会系でなくても、面接に差し支えないと思いますよ。
笑顔でニコニコしてれば、印象はイイと思いますよ！
アドバイスありがとうございます。シッポさんもTAKAさんも参考にさせていただきます。
二次へ進まれるみなさん、おめでとうございます！！
頑張りましょ～o(^O^)o
私はダイソーでアルバイトをしている者です。
私は、他業界志望ですので受けませんが、私が目にしている社員さんの仕事振りについて参考までにお話したいと思います。
社員の方は複数店舗を担当し、いろんな店舗をチェックしに行きます。もちろん開店準備に担当エリア外に2週間とか出張に行ってることも多々あります。仕事は、アルバイトの私たちから見てもとてもハードです。棚卸のときは徹夜ですし。
でも陳列のディスプレイは社員さんセンスがいい人が多いので尊敬してます。ハードでもそれが楽しめる人はいいのではないでしょうか？あと、この会社はすごく変化が激しい（こうしよう！と決まればすぐ実行という点で。）ので変化についていけない人（変化を受け入れられない人）は正直つらいのではないでしょうか。
エリアによっても社員さんの雰囲気違うと思いますね。ウチは面白い人とやさしいひとが多いので恵まれたエリアだと思います。
新入社員は1年間全国各地を転々と研修という実践実習です。中には、アルバイトの方が知識が豊富であったりしますので、レジのことなど通常業務はアルバイトに教わることもありますよ。社員だからってえらそうにしてると、アルバイトに反感かいますからねー。こっちも社員だと思ってはいますが覚えが悪いと正直いらいらしたりして（笑）この研修中に脱落してやめていく人がいるのも事実です。多分、体力と根性の無い人は合わなかったんだろうなぁと思います。これは、その人の判断だし、どこでもそういう人はいるとは思いますけどね。
私の知ってることはこんな感じです。あくまで自分の身近な社員のことしかわかんないので参考程度にとどめておいていただけたら幸いです。
ありがとうございます！！！
まだ連絡来てないですが☆来るまで待ちたいと思います！！
先日ダイソーのセミナー行ってて帰宅したら、某企業の一次選考案内メール来てて、いや、来てるだけなら良かったんですが、知らないうちに満席になってたので・・・。
そういうことがないようにしなくちゃですねぇ（汗）
では、ありがとうございました♪♪
一次選考受ける皆さん、がんばってください(^^)私は体育会系ではないけど受かりました☆よく行く店舗の良いところを聞かれました。一番最初だったから緊張してうまく答えられなくて、自己PRもめちゃくちゃ(-_-;)それを挽回しようと笑顔でにこにこしていました。待っている時も油断しない方がいいかも？！←見る人は見てます
こんな時間に失礼します；w
明日ゼミがあるのでレジメ作ってました。
そしたら・・・なんと、次の選考日程が届いていました☆
早速予約してみたのですが・・・ドキドキしちゃいます！
会場でお会いできたらいいですね！
宜しく御願いします。
＞一次面接をうける皆様へ
私のことなので参考にならないかもしれませんが・・・
グループ面接は、一番最初に応える方でない限り、周りの方の話の内容と均質化しやすいように想います。
例えば、「私の強みは～」から始まる文章に皆なってしまったり。。。
ですから、そこに留意して「ちょっと違うぞ」って点から話をしてみるとインパクトがあるかもしれません。
私は、学生言葉が多々出ましたし、声も緊張で震えていましたが（汗）
一所懸命こころをこめてお話をしたのが良かったのかな？とも
顧みています。
通過が奇跡に近い気もしますが、こんな自分を信じて次も頑張ります！w
皆さんも、自分を信じて頑張ってくださいね☆（＾▽＾）
え～～！！まじで！Yマネージャー期待してるんですけど・・・バイトから信頼もナイんですか？？
まず、会場に入るとアンケート（高校、大学のクラブ活動、今まで利用したことがある店舗、アルバイトから何を学んだか）を書きます。その後、人事の方から、ダイソーが上場しないわけや、上場ということについて30分ほど話があります。
それから面接です。10人のグループ面接で、最初に自己PR（1分間）で、履歴書、アンケートを見て、質問があります（アルバイト、部活についてがほとんどでした）。役30分くらいです。
終わったあとは部屋に戻り、後の10人が終わるまで用意された経済誌を読み、10人が帰ってきたら面接は終了です。
僕は面接中人事の方の様子を見てましたが、興味ありそうな人と、ない人との差が激しいような気がします。
とにかく、10人いるので、笑顔とやる気を見せればインパクトは残せるのではないでしょうか？
頑張って下さい。長文失礼しました
面接頑張ってくださいね！！ちなみに私は体育会系ではないですし、スポーツは得意ではありませんとはっきりいってしまった＞＜
得意じゃないけど好きなんです。。。
一次は通過しましたよw