2025年卒大林組の選考対策情報詳細 (大阪大学大学院/男性) (2024/04/10公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

25年卒

理系

男性

学校名

：

大阪大学大学院

職種

：

非公開

年

2023

2024

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時期

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志望動機

五大スーパーゼネコンの建築専門職のインターンのうち、業務内容を知るためどれか一社を受けたいと思い志望した。その上で、大学院の研究室の先輩が多く在籍しているため、大林組の構造設計インターンを受けることにした。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加した
インターンシップの参加時期: 2023年09月上旬（複数days）
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 選考がESとポートフォリオだけであるため、それぞれについてそれなりの精度のものを提出するように心掛けた。とはいえ、建築職のためある一定以上の大学に在籍しているのであれば、大丈夫では無いかと周りの学生を見て思った。
セミナー・説明会の参加: 参加しなかった
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2023年07月下旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: インターンへの志望動機（400文字以内）
ESの質問の回答: 私は貴社のインターンで、構造設計の業務における理解を深め、設計者としての成長につなげたい。私は、自宅改装中に〇〇大地震に遭い直に地震の恐怖を感じた経験から、人々の暮らしを守る構造設計の仕事に興味を持ち、大学院では構造系研究室に所属している。私にとって設計とは、人々の思いを形にする仕事であり、構造設計とは建築の安全性を確立するという面から、設計の最も根幹をなすものだと考えている。
私の強みは、柔軟なコミュニケーション能力だ。〇〇や〇〇での海外生活、大学時代の部活動で出会った様々な年齢層の方々との交流など、人生を通して多様なバックグラウンドを持つ人々と関わりを持ってきた。貴社では、これらの経験を通して培ったコミュニケーション能力を活かし、設計業務において様々な分野の設計者とスムーズに協力することで顧客の真に求める建築物の設計に貢献できると考える。

テスト

適性検査・テストの有無: なかった

一次選考

選考時期: 2023年10月中旬
選考形式: 単独面接
実施形式: 対面
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 中堅社員の方、1名
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: 自己PR
就活の軸/志望業界とその理由
入社後にしたいこと/キャリアプラン
自分の研究内容
注意した点・感想: リクルーター面談という形だが、実質的には選考である。自分の研究内容について簡単に説明する必要があるため、専門外の方にも伝わるような伝え方をあらかじめ考える。
選考の所要時間: 16~30分

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