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私も諦めていたのですが・・・
棚からぼた餅な気分です。
あの結果って一週間以内って言っていましたっけ？？
私のメモによると、6月初旬に面接を予定とあり、
それまでに連絡とありました。
といってももう5月終わるけど・・・・・
あの試験の結果はいつくるんでしょうね？
1，2年のサイクルで行っているのですか！？
早速質問させていただきたいのですが、サンヨー食品さんでは、昇進条件として社内通信教育などの資格級が必要だったりということはあるのでしょうか？
やはり中途で入社したとすると、新卒で入った方に比べてそのようなことがある場合ですとなかなか不利になってしまうと思うのですが・・。
また、工場や開発部門の残業状況や、給料水準、休みはどのようであるのか（毎週土日が休みであるのか？）などの面も教えていただけると大変参考になります。
返信してくださってありがとうございます！
何度も質問ばかりですみません。
お久しぶりです。他地域に転勤なりましたのでなかなかここを訪れる機会も少ないかと。。
開発の方は3人ほどおられましたよ。皆さんとてもよい方でした。
中途採用は1,2年のサイクルで必ず行っています。30才までの方がほとんどでしたが。
私は営業部門ですが、アットホームな会社で、学閥もなく、良い会社だと思います。休みは休み。仕事は仕事で区分けがきっちりしている会社だと思います。
開発だと地元から通えますし、良いですよね！お互い新天地。がんばりましょう。
中途採用についてお聞きしたいことがあるのですが、まだみていらっしゃいますか？？
見られましたら返答お願いします。
そうなんですかぁ。ありがとうございます。
それと、遅くなりましたが内定おめでとうございます!!
内定通知方法は、ごく普通の「採用内定通知」っていうメールでした。「卒業までまだ長いので健康に気をつけてください」という文末で締められていました。
職種は、開発or品質管理などの技術系です。
内定通知の方法と職種を教えてもらえませんか？
お願いします。
最初の面接のとき、終わったあとみんなで赤坂でラーメン屋に行った人、僕もその一人なんですけど、誰かいますか？？
私はまだ連絡をいただけていません。もう連絡をいただいている方はいらっしゃるのでしょうか？合格者のみの連絡なのでしょうかね？
赤坂にある本社らしいのですが、最寄り駅やそこから徒歩何分くらいかかるのか等よくわからなくて困っています。
どこか、地図の載ったサイトをご存知の方、教えてください。
お願いします。
私は、サンヨー食品HP⇒日経就職ナビ⇒エントリーという形でした！
締め切ったかどうかはよくわかりませんが、HPから飛ばないとダメなのかも・・・？？(汗)
＞塩ラーメンが最高さん江
日経ナビには一応こうかいてありました。
アクセスありがとうございます。
セミナーは、エントリー時の内容を一次選考とさせて頂き
通過した方にメールにてご案内いたします。
セミナーは3月17日からですので、お早めにエントリーを
お願い致します。
だから、一応WEBのESが通った方だけ連絡が来るのかもしれませんね☆☆お互い頑張りましょう！
日経ナビに以前は、「エントリー」の項目があり、ウェブエントリーの形式でした。
でも、もうなくなってしまったようですね。
3月17日にエントリーした方（書類選考の有無は不明です）を対象と
したセミナーが開催されるので、ダメもとで会社の方に問い合わせて
みたらどうでしょうか？
ぎりぎりですいませんが、お役に立てたら光栄です。
・エントリーシート出した人全員通ってて
↓
・エントリーシート提出した人は全員参加できるセミナーで
・他の会社もESシートがリクナビとかで提出できる簡単なもので
なおかつ選考が説明会と筆記試験っていう段階だったらあきらめて
るんですけど・・・
↓
・セミナーが東京でしかやってない場合、～(以下略)
です。
読みにくくてすみませんでした。
今日忘れてた頃にいきなり説明会&筆記の案内がきたのですが
これってESが通った人だけですかね？
多分会場は東京だけっぽいので、エントリーシート出した人
全員通ってて倍率高いならお金も無いしあきらめようと思うん
ですけど・・・
他の会社もESシートがリクナビとかで提出できる簡単なもので
なおかつ選考が説明会と筆記試験っていう段階だったらあきらめて
るんですけど・・・
私は大阪に近いのでまだ恵まれていますけど、会場が一ヶ所しか
無いって言うのは辛いものですね。
私は、どこからも内定をもらうことなく今年の3月に大学を卒業する者です。
ところで、サンヨー食品の今回の採用は新卒だけなのでしょうか？
既卒（第二新卒）の採用はないのでしょうか？
どなたかご存じありませんか？
やってますよ、日経ナビで
エントリーしたけど説明会の場所が解りません
どなたか、知っていますか
ごめんなさい。うっかり正体がばれてしまった！
採用に関して、今年は西日本が3人、東日本が4人の誤りでした。訂正します。今月の給料の〆明けから働き、年明けに7人が集まって群馬県にて集合研修を行うようです。私も頑張ります。ではでは。
何度もご回答ありがとうございました。
頑張ります！
返事遅れました。内定人数は3人です。全て営業です。去年は内訳は分かりませんが、未上場会社データによると新卒採用は4人あったようですが？私も開発志望ですが、やはり営業経験は必須のようですね。お互いがんばりましょう！
ご丁寧な返信ありがとうございます！
とても参考になりました？
ちなみに、今年は何人くらい中途採用したのでしょうか？
なんだか質問ばかりで申しわけございません。
私は大阪の営業所で面接を受けたのですが、人事部長と、営業部長の方、2名と個人面接形式でした。面接は一次のみ、筆記はなし。一発勝負です。リクナビからの応募は、300超の応募があったそうですが、前職が食品である人物は優先して残していたようですので、たんぽぽさんは問題ないと思います。ただ、試験は東京でも並行して行われていました。
面接内容としては、辞めた理由、経験をどうサンヨーに活かせるか、等基本的なことですが、向こうがおっしゃていたことからキーワードを推察するに、?価格競争は食料品業界の中でもかなり厳しい?その中で求める営業スタイルは「地域ごと」の売れ筋を掴み、それを開発サイドにつなげていく ということで、やはりデフレのなかでも「開発」を重視している姿勢がうかがわれました。営業である程度経験がある人間も、開発に携えあっているようです。ですから物を売るだけでなく、売り場、問屋の情報を会社にもフィードバックできる人間が（営業の話ですがすいません）
必要だということです。
ちなみに余談ですが私は一度落ちて、辞退者がでた為後日電話を頂き、「繰り上げ内定でもしよかったら」という形で内定頂きました。。。ですからあまりえらそうなことは言えた義理ではないです！ただ面接終わった後の御礼と、試験落ちた後の、お世話なりましたメールは中途面接においてかなり有効に感じたので、ぜひ実行してみてください。とにかく面接は基本的な質問ばかりで、終始なごやか。話し方や聞き方もみていました。数年後タンポポさんと働けるのを楽しみにしています！
はじめまして。
私は、某食品メーカーに内定を頂いており、来春から働かせていただくつもりです。しかし、近い将来サンヨーさんへの転職を考えています。
理由としては、拠点が地元群馬にあることがやはり大きいのですが、（もちろん全国転勤があることは承知しています。）開発に力を入れていることも魅力的です。
そこで、サンヨーさんの中途の採用倍率やどんな人物を求めているのか？や具体的な試験内容など可能な範囲で教えていただけたらと思います。
自分は理系院卒ですので、開発志望なのですが・・。
よろしくお願いします！
ありがとうございます。すごい詳しいですね！
中途採用も毎年行っているわけではないですよね？
あ～いきたかったです。
ここ3年は新卒を採っていないみたいで、今年は中途採用があるみたいです。経験者優先みたいですね。このメーカーは開発優先で、1200人の従業員の中で、営業人数は、100人そこそこで、これから営業に関して、増員のけいかくがあるみたいですよー
どなたか知っている方はいらっしゃいますか？
ここ何年かこのような状況が続いているのでしょうか？
土曜、日曜は工事は休みなんでしょうね！
住宅地なんで休日にやられたら困ります。
他の会社に貸したから責任ない、思っては困ります。
地主として地域にも責任を取れる指導を業者にして
ください。
なんでかな～～
寂しいな～～
そーでしたか。情報ありがとうございます！
明星もたぶんそうですね。