マイナビ

グループ６人でチームを組み、半分ずつに分かれて１つのクライアントの問題解決をはかるもの。コンサルティング的要素が含まれる。３回分に分けられ１つ当たり5分ずつの交渉時間が与えられた。最後には契約成立するかしないかに関わらず、フィードバックがある。

ビジネスをひとつ企画することがとても難しいということ。そして、ビジネスを組み上げて行く際に、話し合いやプレゼンテーションといった絶対に必要な行程に役に立つスキルを身につけるためのヒントを教えてもらうことが出来た。

インターンシップ担当の社員さんは、我々学生の中で、話し合いが順調に進まなくなってしまった時に、｢こうしたら良くなるんじゃないかな？｣といったアドバイスをくれた。また、インターンシップも穏やかな雰囲気の中進められていった。

消費者に自分が売り出したいと思うものを情報の取捨選択をしていかに伝えるのか難しかったです。しかしグループワークを通して様々なアイデアから解決することが出来たので楽しみながら学ぶことができたと思います。

割とテキパキとしていらっしゃる方が多いイメージでした。優秀者で選ばれた子もテキパキ行動するような子が選ばれていました。あまり社員の方を見ることが少なかったので雰囲気は今回だけで感じとるのは難しいかもしれません。

私が受けたインターン以外にも営業向けのインターンもあったため時間があれば両方とも参加して仕事の違いなどを経験してみると納得しやすいと思います。インターンが約三時間という短さのため初めて参加されるかたは気軽にしやすいと思います。

インターンシップ後すぐのものであったこともあり、「インターンシップとはどのようなものであるか」を学ぶことができた。まずは業界を、そしてその中での企業のことを知ることが大事だと思った。グループワークは協力プレイなので、1人で突っ走ることなく、メンバーと一緒に進めていくことが大切だと改めて感じた。

2社目のインターンシップで緊張していたが、みなさん笑顔で和やかな雰囲気だった。グループワークの際にも質問しやすい空気を作ってくださり、気軽に聞くことができた。
インターンシップ担当の方は数名だったので、もっと多くの人と接することができたらよかったな、とも思った。

「マイナビといえば就活のサイト」というイメージがあるかもしれませんが、多くの事業があり、その裏では多くの人が関わっていることがわかります。選考もなく短時間のものなので、インターンシップのファーストステップとして参加するのもよいかと思います。

この企業がどんなことをやっているのかがあまりピンときていなかったので、具体的な企業内活動が多かったため、企業がどんなことをしているのかよくわかった。また、インターンの中の時間を使って、現役社員の話も聞けたのでよかった。

インターン開始前は穏やかな空気感であったが、インターン開始後のグループワークでは鋭い眼差しと多方面からの意見がぶつかるような感じがして、メリハリのある企業であると感じた。しかしながら、対応はすごく良いものであった。

周りの大学生の意識がものすごく高く、レベルも高いので、物怖じしたくなる場所ではあったが、自分を信じて積極的に意見を出したり、発表することでレスポンスがきちんと返ってくるので自分の中でも意識するところはしっかりするべき。

マイナビの幅広い事業展開など、会社についての理解が深まった。具体的なワークに関してはグループワーク以外は一般的な会社説明会です。その中でマイナビが提供しているサービスや提供している人がどういう方なのかというのは今回のインターンで学ぶことが出来た。

エネルギッシュでタフな方が多い印象を受けた。途中で社員の方が登壇していままでの仕事について話す機会などがありましたが、その方は売上トップを走ってこられたいわゆるエリート社員。そんなエリートの方が顔を出してくれたからそういう印象を受けたのかもしれませんが、やりがいはある仕事なのではないかと思いました。

選考はないですが、人材業界を目指す方には業界企業研究としておすすめなのではないかなと感じました。また、メディアも扱っている会社なのでWeb、マーケティング、広告といった両石に興味がある方も対象となるかなと思います。

マイナビの就活イベントは就活生は基本無料だが、企業側からお金を頂いているので、企業に納得してもらえる企画作りが非常に重要だなと思った。また企業側によりすぎてもダメで、就活生も参加したと思えるようなものが求められるので難しいと感じた。

人材業界の会社らしく、就活生への対応は丁寧で、非常に上手いなと感じた。主に対応してくれた二名の社員は両方性格が明るくて非常に好感を持てた。企業としても就職活動を始めたばかりの人が例年多く参加することを理解しているなと感じた。

マイナビのインターンシップは開催県ごとに内容が異なるので、可能な限り出身県か大学所在地に近い場所のインターンシップに参加するべき。間違っても新潟に行ったことがないからという理由で参加場所を選ぶと痛い目に遭います。

営業職として普段どのような仕事をしているのかを学ぶことができました。人材系の会社を中心に探していたこともあり、他の人材系の企業とどのような面で違いがあるのか、長所は何なのかを見極める参考になりました。

会社自体の雰囲気も暗かったですが参加者の影響もあるかもしれませんが、雰囲気はかなり暗いものでした。また、グループディスカッションを行った後にフィードバックをもらいましたが、あまり参考になるものは少なかったです。

営業職として普段どのような仕事をしているのかを学ぶことができます。人材系の会社を中心に探している人だけでなく、広告系に興味がある人にも他の人材系、広告系の企業との違いを見極める参考になるかと思います。