選考フロー
ES
提出締切時期 | 2021年6月上旬 |
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私は現在,スペース効率のよいCOVID-19の感染データの可視化手法を提案することをテーマに研究しています。
(研究内容についてここで詳細に書くことはできませんが,実際のESには詳細に,分かりやすく相手に伝わるよう書きました。)
自分の研究テーマ,研究内容を分かりやすく伝えることを心がけた。
選考を振り返って
ESの内容。
開催時期 | 2021年9月上旬 |
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開催期間 | 5日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
職種 | ITエンジニア |
このインターンで学べた業務内容 | 企画 |
インターンシップの内容
ソニーのもつモーションキャプチャなどの技術を用いて新しいビジネスを提案する。
6人1組で1日3時間,5日間かけて課題に取り組んだ。最終日に社員の方の前で発表があり,それに向けて4日間で準備する,といった流れ。企画の提案なのでプログラミングスキルなどは必要なかったが,多少のIT知識がないときつい内容ではあった。
ソニーの強みや風通しのよさが伝わったから。また,周りの学生も優秀な人が多く,一緒に働きたいと思ったから。
上位大学の大学院生が多く,書類選考のみだったのである程度の学歴フィルターにかけられたのかなと思った。
上位大学の大学院生が多いかったので必然的に優秀な人が多かった。
総じて良かったと思う。ただ,5日間のインターンであるにもかかわらず社員の方のフィードバックはあまりもらえなかったようで少し残念だった。これがオンラインだからかはわからないが,やっぱり対面の方が社員の方と密にコミュニケーションがとれるなと改めて実感した。
複数人での企画の立案から提案までの流れ。またコミュニケーションスキル。その際に使うツールの使い方やプレゼン方法など。プログラミングなどはなかったので,即戦力としてばりばりコードを書きたい!って人は向かないと思います。
書類選考のみなので,自分の研究内容や強みなどを分析したうえでわかりやすい文章をかくよう心掛けてください。オンラインで参加できる人数が多かったので,良くも悪くも気軽にエントリーしてみるといいと思います。
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