選考フロー
ES
提出締切時期 | 2022年8月中旬 |
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お客様のニーズに対応する貴社の業務について理解を深めたいからだ。情報通信業界に興味があり、中でも「お客様起点」で考えることを大切にする貴社の姿勢に惹かれた。そして、徹底した顧客志向である貴社ならではのサービス企画改善の体験や第一線で活躍されている社員の方々との交流を通じて、将来的に貴社で働く上で必要な能力を見極め自己成長に繋げたい。
字数ぎりぎりまで書くようにした。
選考を振り返って
ESがきちんと書かれているか。
開催時期 | 2022年9月上旬 |
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開催期間 | 1日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
このインターンで学べた業務内容 | 企画 |
インターンシップの内容
新規事業提案型グループワーク
・会社説明
・職種について
・事前課題の共有、新規サービス提案型のグループワーク
早期選考に応募できる
穏やかな企業である方が伝わってきたため。
同じグループワークのメンバーに中央、同志社の学生がいたため。
さまざまな職種の方がいらっしゃたが、社員の方々が仲が良く、楽しげな雰囲気だった。トラブルが発生した際は、人事の方が丁寧に対応してくださった。会社自体は評判通り残業も少なく、ホワイトな雰囲気が出ていた。
新規サービス企画提案型グループワークという内容をメインで行なっていたらため、課題解決に向けた新規事業を提案するということの難しさを学ぶことができた。また社員の方が有給など聞きづらいことを率先して話してくれたので実情についても知ることが出来た。
まず、ESを突破するために字数制限近くまで書き切る必要があると思います。また、自社独自のサービスを扱っているためその知識をインターン前につけておいても損はないと思います。ですが、このインターンでの結果は選考に全く関係していないようなので、そこまで気負う必要はないかと思います。
ニフティのインターンに参加した学生たちのインターン体験記は2件あります。
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