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みずほ証券のインターン体験記詳細

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2024年卒|早稲田大学|女性|文系
他企業でのインターン
りそな銀行,横浜銀行,芙蓉総合リース,三井住友海上火災保険
2022年8月上旬
オンライン
2日間

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2022年6月下旬
学生時代に力を入れたことについてお答えください。

ウェブメディア運営を行うインターン先で後輩の指導方法を改善し、部署の生産性向上に貢献した。私の部署ではその日の作業の進捗を重視するあまり後輩への指導が手薄になっていた。これにより後輩の業務への意欲が低く、主体的に取り組めていないという課題を発見した。そこで自ら積極的に仕事を回していく楽しさや妥協せず業務に真剣に向き合うことで得られる充実感を伝えたかった私は、2つの施策に取り組んだ。まず、努力の過程の称賛を行った。後輩の記事添削を行う際には、直して欲しい点に加え個人の工夫が見られた点を必ず明記することで、正しい方向を示しつつ彼らの意欲向上に繋げた。さらに、新たな作業を指示する際には後輩とバディを組み、作業の背景説明を行った。一方的な説明にならないよう、説明後には後輩の理解度確認まで行った。これらの結果、部署全体として後輩の記事添削に要する時間は25%減少し、部署の生産性向上が実現した。

証券会社のインターンシップを志望する理由、なかでも当社のインターンシップを志望する理由を入力してください

私は結婚式場でのアルバイトで1人1人のお客様のニーズに合わせたサービスを提供し、お客様満足度向上に貢献してきた経験を通して、お客様のニーズを汲み取り最適な提案を行うことにやりがいを感じた。そこで自分の強みである「傾聴力」を活かして顧客のニーズを正確に把握し、日本経済の好循環の拡大に貢献できる証券会社を志望している。その中でも「One MIZUHO」戦略を掲げ、銀・信・証が一体となったサービスを提供することで顧客のニーズに柔軟に対応し、最適解を提供する貴社に魅力を感じた。インターンシップでは、ワークを通して貴社の強みを体感したい。また、社員の方々との交流を通して社内の雰囲気を肌で感じたい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

結論ファーストで端的に答えることを意識した。また、なぜ他の証券会社ではなくみずほ証券がいいのか理由を詳しく書いた。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
玉手箱 自宅 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

分かる問題や考えても分からない問題は早く解き、考えたら分かる問題を考えることに時間をかける。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

青本を3周程度解き、見たことがない問題をなくす。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

ESとウェブテストのみの選考なので、ESの論理性と志望度、テストの出来が重視されていたのではないかと思う。

インターン概要

開催時期 2022年8月上旬
開催期間 2日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 総合職・業界理解編
このインターンで学べた業務内容 企画
給与は発生しましたか?
はい
いいえ
昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

証券会社として、お客様の想いを金融市場に繋げよう!

内容

1日目前半は座学中心。証券業界の理解を深めるための講義やその中でもみずほ証券の立ち位置について学ぶ。そして、後半はグループワークが中心。投資銀行部門の担当者として、適切な資金調達方法をグループで協力し考える。2日目は、グループで協力し金融アドバイザーとして顧客へ資産運用提案を実施し、自分の大切な人を紹介したくなる金融アドバイザーを目指す。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

参加者にはその後模擬面接の案内とリクルーターの案内がくる。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

証券会社は激務のイメージが強かったが、女性でも働きやすい雰囲気が感じられた。また、直接金融という点で顧客の思いを直接受け取り、伝えることができる銀行にはないビジネスモデルにも魅力を感じた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

模擬面接案内とリクルーターの案内が来る。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

グループワークでは比較的協調性の高いメンバーが多く、議論はスムーズに進んだ。しかし、面接なしでの参加であるため議論のレベルがそこまで高いわけではなかった。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

会社の雰囲気は非常に良かった。証券会社なので激務でバチバチしているイメージが強かったが、社員の皆さんは比較的落ち着いている人が多く、学生にも優しく接してくださり話しかけやすかった。また、皆様入社の決め手を人とおっしゃっている点からも社風の良さを感じた。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

証券会社の仕組み、直接金融の仕組み、グループで協力して一つの結論を出すことの難しさを学んだ。特に証券会社は激務なイメージだけがあり、何をやっているか分からなかったがプライマリとセカンダリという二つの市場で様々な業務を行っていると学ぶことができた。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

ESとウェブテストのみの選考なので、ESとテスト対策に徹底的に力を入れるべき。ESでは基本的な質問しか聞かれないので、二ヶ月ほど前から書き始め先輩に添削してもらうのがおすすめだ。また、ウェブテストは英語もあるので注意すべき。

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