選考フロー
ES
提出締切時期 | 2021年10月中旬 |
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オタクな部分?
人を笑わせるオタクです。持ち前の明るさとノリで必ず笑わせます!
オタクな部分?
時間厳守オタクです。父からの厳しい教えから人生での遅刻経験0で!
オタクな部分?
人間オタクです。色々な人と関わることが大好きです!
オタクな部分?
早起きオタクです。この年で既に寝ることが勿体なく感じてしまっています!
オタクな部分?
旭化成オタクです。父の友人が貴社で勤めており魅力を知っているからです!
ありきたりな回答ではなく、印象に残るような事を書くように意識しました。
選考を振り返って
ESが端的だった為、印象に残るESかどうかが重要だと考えている。
他の学生のESに埋もれないようなESを書くことをお勧めします。
開催時期 | 2021年11月下旬 |
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開催期間 | 1日間 |
開催エリア | オンライン |
開催場所 | オンライン |
職種 | 事務職 |
このインターンで学べた業務内容 | 営業 |
インターンシップの内容
旭化成の営業体験ワーク
営業体験ワーク
座学
旭化成の社会的意義とそれに伴う働くやりがいが感じられた。
OBOG紹介
優秀者に対する限定的なものではなく、参加者には全員紹介されていた。
1dayという事もあり、そこまで白熱した議論はなかった。
非常に落ち着いた雰囲気。
モノづくりの根底を支えているというワードが多用されていた事からも使命感と誇りは持っているような印象は受けた。
OB訪問をした際には、和やかな人が多く一生に働きたいと思える人が多かった。
事業内容や会社の事は勿論、営業として何が求められるかが分かった。
学びとしては3点。
?広い事業で広く価値提供を出来る
?高い技術力を背景に高付加価値品で勝負
?営業はモノづくりの司令塔として技術を価値に変える仕事
私の場合、1dayだったので他の学生もあまりがちがちではない印象でした。
なのでリラックスして受ければよいと思います。
ただ、インターン中に評価している可能性はあるので、気を抜きすぎるのは注意したほうが良いかもしれません。
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